总成本法

什么是总成本法？

总成本法是一种精算会计方法，它试图在计划的整个生命周期内匹配和分配养老金计划的成本和收益。总体水平成本法通常采用福利的现值减去资产价值，并将超出的金额分摊到参与者未来的工资单上。

总体水平成本法的工作原理

总成本法考虑了整个集团，计划的成本通常按年度工资的百分比计算。此外，如果有任何精算收益或损失，该百分比每年都会进行调整。

根据精算标准委员会（ASB），总精算成本法的定义是：“在精算估值中包含的集团预计收益的精算现值超过资产精算价值的部分为在估值日期和假定退出之间对集团的收益或服务进行平均分配。这种分配是针对整个集团进行的，而不是作为单个分配的总和。分配给一个精算现值的那部分估价年度称为正常成本。精算应计负债等于资产的精算价值。

精算标准委员会 (ASB) 隶属于美国精算师学会。 ASB 的任务是建立和改进精算实践标准，其目标是为美国的适当实践制定标准。 ASB 制定的精算实务标准 (ASOP) 确定了精算师在执行精算任务时应考虑、记录和披露的内容。

总成本水平方法是独一无二的，因为与个人成本方法不同，它考虑了计划的所有参与者（而不仅仅是个人）。一般来说，养老金计划的成本是按年度工资的百分比计算的。年度工资的百分比已更改或调整，以考虑任何精算收益或损失。因此，总体水平成本法克服了与个体水平成本法有关的许多挑战和局限性。

在计算养老金计划的成本和收益时，遵循以下步骤：

计算养老金计划的总额、总成本和支付时间。
分析养老金计划的所有福利。
将现金流折现为现值并将它们加在一起。
利用付款概率，进行折扣和调整。
一些负债是脱节的，例如当前的死亡抚恤金或过去的服务负债。
与摊销有关的因素适用于某些负债。
在正常负债中添加“利差”因子，以了解基金的正常成本。

＃＃强调

精算标准委员会定义了所谓的总精算成本法。
该方法的一个步骤是根据总金额、总成本和或有支付时间检查养老金计划的福利。
该方法用于匹配和分配养老金计划的成本和收益。
总成本法是一种精算会计方法。