Peter R. Dolan
Hvem er Peter R. Dolan?
Peter R. Dolan (f. 1956) er mest kjent som den tidligere administrerende direktøren i Bristol-Myers Squibb som ble sparket i 2006 etter et sammensunket forsøk på å avgjøre en patenttvist som resulterte i at selskapet skjulte informasjon fra Federal Trade Commission (FTC). Bristol-Myers Squibb betalte en bot på 1 million dollar, men Dolan ble ikke siktet for hendelsen.
Peter R. Dolan Biografi og karriere
Peter R. Dolan ble født i Salem, Massachusetts, i 1956. Han tok sin BA fra Tufts University i 1978 i sosialpsykologi og sin MBA fra Tuck School of Business ved Dartmouth College i 1980.
I 1983 begynte han i General Foods, som var et stort selskap i den tilberedte matbransjen på den tiden. Dolan opererte i flere produktrelaterte roller inntil selskapet ble kjøpt opp i 1985 av Philip Morris Companies (nå kjent som Altria Group Inc.) for 5,6 milliarder dollar. I et intervju med The New York Times fra februar 2001 sa Dolan at oppkjøpet gjorde at han bestemte seg for å ta jobben i BMS: ''Jeg bestemte meg for at jeg ville jobbe i et helsevesen,'' sa han, '' 'heller enn et tobakksselskap.''
Bristol Meyers-Squibb år
Dolan begynte i Bristol Myers-Squibb i 1988 og hadde forskjellige topplederstillinger, inkludert president for selskapets produktdivisjon og Mead Johnson Nutrition spin-off og gruppepresident for Medical Devices and Nutritionals. Han ble president i 2000 og styreleder og administrerende direktør i 2001.
Før Dolan ble administrerende direktør, var BMS et av de mest aggressive legemiddelselskapene når det gjaldt å inngi søksmål og bruke andre juridiske manøvrer for å prøve å legge til måneder eller år til datoene da patentene på medisinene deres er satt til å utløpe. Hans forgjenger, Charles Heimbold Jr., dro under en etterforskning av selskapet for å øke salget med mer enn 2,5 milliarder dollar gjennom en praksis kjent som channel stuffing,. selv om Heimbold selv ikke ble anklaget for å ha gjort noe galt.
Dolans oppsigelse kom på grunn av en patenttvist om Plavix, et blodfortynnende medikament og en viktig kilde til selskapets inntekter. BSM utviklet sammen med sin partner Sanofi-Aventis Plavix, som var det nest bestselgende stoffet i verden på den tiden, med en årlig omsetning på rundt 5,9 milliarder dollar. Partnerne forsøkte å forhindre Apotex, en liten kanadisk generisk legemiddelprodusent, fra å komme inn på det amerikanske markedet ved å tilby "omvendte oppgjør", der store merkevareselskaper betaler generiske rivaler for å holde seg utenfor markedet for et legemiddel til en viss dato, vanligvis etter utløpet av et langsiktig patent.
Dolan mente at handlingene til ledergruppen var lovlige i å forfølge avtalen, og han sa til Financial Times, "Selskapet mener at all oppførsel knyttet til det foreslåtte Plavix-forliket har vært helt hensiktsmessig og koordinert med senior utenforstående. råd." Men statsadvokaten nektet å signere avtalen, og Apotex lanserte en generisk versjon av Plavix som tok tre fjerdedeler av nye resepter innen et år og BMS tapte anslagsvis 600 millioner dollar i salg.
Asman for Bristol Myers-Squibb sa at Plavix-hendelsen "hadde blitt en uheldig distraksjon som flyttet fokus bort fra selskapets prestasjoner og fortsatte gjennomføring av strategien. Styret holdt Peter, som administrerende direktør, ansvarlig."
Etter Bristol Meyers-Squibb
Etter å ha forlatt Bristol-Myers Squibb, ble Dolan utnevnt til styreleder og administrerende direktør i Gemin X Pharmaceuticals Inc.
Han er leder av styret ved Tufts University, etter å ha blitt valgt som leder i november 2013, og har fungert som tillitsmann siden 2001. Han er også nestleder i styret for partnerskapet for et sunnere Amerika.
Han har sittet i styrene for flere for-profits og ideelle organisasjoner,. inkludert American Express Company, The National Center on Addiction and Substance Abuse, og Tuck School Board of Overseers ved Dartmouth College. Han har også fungert som styreleder for Pharmaceutical Research and Manufacturers of America.
##Høydepunkter
– Han er mest kjent som den tidligere administrerende direktøren i Bristol Meyers-Squibb som ble sparket i 2006 etter at selskapet feilbehandlet en patenttvist.
Peter R. Dolan er en leder med erfaring fra farmasøytisk industri.
I de tjue tenårene har Dolan sittet i styret for Tufts University (som leder), Tuck School of Business i Dartmouth og den ideelle organisasjonen ChildObesity180.
