Sosiaalinen yritys
Mikä on sosiaalinen yritys?
Sosiaalinen yritys tai sosiaalinen yritys määritellään yritykseksi, jolla on tietyt sosiaaliset tavoitteet, jotka palvelevat sen ensisijaista tarkoitusta. Yhteiskunnalliset yritykset pyrkivät maksimoimaan voitot ja maksimoivat hyödyt yhteiskunnalle ja ympäristölle, ja voitot käytetään pääasiassa sosiaalisten ohjelmien rahoittamiseen.
Sosiaalisten yritysten ymmärtäminen
Sosiaalisen yrityksen käsite kehitettiin Isossa-Britanniassa 1970-luvun lopulla vastustamaan perinteistä kaupallista yritystä. Sosiaaliset yritykset ovat yksityisen ja vapaaehtoissektorin risteyksessä. He pyrkivät tasapainottamaan taloudellista hyötyä tuottavaa toimintaa sosiaalisten tavoitteiden, kuten pienituloisten perheiden asumisen tai työharjoittelun, kanssa.
Rahoitusta hankitaan ensisijaisesti myymällä tavaroita ja palveluita kuluttajille, vaikka osa rahoitusta saadaan apurahoin. Koska voiton maksimointi ei ole ensisijainen tavoite, sosiaalinen yritys toimii eri tavalla kuin tavallinen yritys.
Vaikka voittojen ansaitseminen ei ole sosiaalisen yrityksen ensisijainen motivaatio, tuloilla on silti olennainen rooli yrityksen kestävyydessä. Kestävä tulo erottaa sosiaalisen yrityksen perinteisestä hyväntekeväisyysjärjestöstä, joka turvautuu ulkopuoliseen rahoitukseen täyttääkseen yhteiskunnallisen tehtävänsä. Tämä tavoite ei tarkoita, että sosiaaliset yritykset eivät voisi olla kannattavia. Sen sijaan heidän ensisijaisena tavoitteenaan on sijoittaa voitot uudelleen sosiaaliseen tehtäväänsä sen sijaan, että rahoittaisivat maksuja osakkeenomistajille.
Taloudellisen yhteistyön ja kehityksen järjestö (OECD) pitää sosiaalisia yrityksiä erittäin osallistuvina, joissa sidosryhmät ovat aktiivisesti mukana ja joissa on vähimmäismäärä palkattuja työntekijöitä.
Sosiaalinen yritys vs. sosiaalinen yrittäjyys
Sosiaalista yritystä ei pidä sekoittaa sosiaaliseen yrittäjyyteen,. joka keskittyy yksilöihin, jotka kehittävät ratkaisuja sosiaalisiin ja ympäristöongelmiin käyttämällä olemassa olevia liiketoimintatekniikoita ja strategioita. Sosiaaliset yrittäjät etsivät innovatiivisia tapoja ajaa muutosta, kun taas sosiaaliset yritykset muodostuvat liiketoiminnallisen tarkoituksen toteuttamiseksi ja yhteiskunnallisten tarpeiden ratkaisemiseksi kaupallisella toiminnallaan.
Esimerkkejä sosiaalisesta yrityksestä
sosiaalisen hyvinvoinnin parannukset . Esimerkiksi Warby Parker on amerikkalainen silmälasien jälleenmyyjä, joka lahjoittaa silmälasit tarvitsevalle jokaista myytyä silmälasia kohden. Kaliforniassa toimiva jälleenmyyjä TOMS on myös luvannut lahjoittaa kengät tai aurinkolasit jokaista myytyä paria kohden. Lisäksi Radicle kouluttaa yrityksiä ja antaa niille ohjelmistotyökaluja kasvihuonekaasupäästöjen seuraamiseen ja vähentämiseen.
Erityisiä huomioita
Sosiaalisten yritysten työntekijät tulevat monesta taustasta, mutta etusijalla ovat yhteisöjen riskiryhmistä tulevat työntekijät. Tällaisia voivat olla pitkäaikaiset alityölliset työntekijät, jotka ovat perinteisesti työskennelleet töissä, joissa heille on maksettu epävirallista palkkaa.
Sosiaalisen yrittäjyyden mahdollisuudet voivat pyrkiä takaamaan toimeentulon, joka on useimmissa kaupungeissa minimipalkan yläpuolella. Jotkin sosiaaliset yritykset voivat hakea työntekijöitä riskiryhmistä palkkaamisen edellytyksenä.
Kohokohdat
Sosiaalinen yritys on yritys, jolla on sosiaaliset tavoitteet.
Työllisyyden osalta etusijalle asetetaan riskiyhteisöistä tulevat työnhakijat.
Toisin kuin hyväntekeväisyysjärjestöt, sosiaaliset yritykset pyrkivät tuottamaan tuloja, jotka rahoittavat niiden sosiaalisia asioita.
Voittojen maksimointi ei ole sosiaalisen yrityksen ensisijainen tavoite, kuten perinteisessä liiketoiminnassa.
Sosiaalisen yrityksen rahoitus saadaan usein myymällä palveluita ja tavaroita.
UKK
Kuinka voin perustaa sosiaalisen yrityksen?
Jos omistat yrityksen, voit tehdä yhteistyötä voittoa tavoittelemattoman järjestön, ruokakomeron (tarvittaessa) tai muun hyväntekeväisyysjärjestön kanssa ja lahjoittaa aikaasi, rahaasi tai tuotteitasi. Jos aloitat alusta, ensimmäinen askel voi olla tunnistaa ongelma ja ratkaisusi siihen, selittää mahdollisille rahoittajille toimintasuunnitelmasi ja varmistaa, että sinulla on asiantuntijoita tukemassa ja tukemassa pyrkimystäsi.
Kuinka voin palkata töihin sosiaaliseen yritykseen?
Jos haluat palkata sosiaaliseen yritykseen, sinun tulee ymmärtää sekä voittoa tavoittelevat että sen tarjoamat sosiaaliset edut. Monet sosiaalisten yritysten työntekijät ovat eri taustoista ja osa voi tulla riskiyhteisöistä. Kuten mikä tahansa työ, pätevyys perustuu todennäköisesti myös kokemukseen ja koulutukseen.
Mitä ovat esimerkkejä sosiaalisesta yrityksestä?
Sosiaaliset yritykset ovat yleensä sekoitus yksityistä ja vapaaehtoissektoria. Luottoliitto, kahvila, joka myy reilun kaupan papuja ja palkkaa ehdokkaita riskiyhteisöistä, tai lähialueen ruokaosuuskunta ovat kaikki esimerkkejä sosiaalisista yrityksistä.
