Registrierter Bildungssparplan (RESP)

Was ist ein registrierter Bildungssparplan?

Ein von der kanadischen Regierung gesponserter Registered Education Savings Plan (RESP) fördert die Investition in die zukünftige postsekundäre Bildung eines Kindes. Abonnenten eines RESP leisten Beiträge, die ein steuerfreies Einkommen aufbauen.Die Regierung trägt einen bestimmten Betrag zu diesen Plänen für Kinder unter 18 Jahren bei .

Beitragszahler erhalten keinen Steuerabzug für Investitionen in einen RESP. Es werden keine Steuern fällig, bis Mittel zur Finanzierung der Ausbildung eines Kindes entnommen werden. Zu diesem Zeitpunkt werden in den RESP geleistete Beiträge steuerfrei zurückerstattet, obwohl die Einkünfte der Beitragszahler aus dem Plan besteuert werden. Das Geld, das der Staat auszahlt, wird an die Studenten versteuert. Da jedoch viele Studierende über kein oder nur ein geringes Einkommen verfügen, können viele das Geld steuerfrei abheben .

Registered Education Savings Plans (RESP) verstehen

Mit einem Registered Education Savings Plan (RESP) können Eltern in Kanada beginnen, für die Bildung ihrer Kinder bei der Geburt zu sparen, wobei die Regierung einen Teil der Rechnung übernimmt. Eltern oder Erziehungsberechtigte gehen einfach in eine Bank, Kreditgenossenschaft oder ein anderes Finanzinstitut, um ein Konto zu eröffnen. Jeder kann etwas beitragen, egal ob Mama, Papa, Nachbar, Lieblingstante oder Lieblingsonkel .

Das von der kanadischen Regierung ausgegebene Geld wird besteuert, aber da so viele Studenten wenig bis gar kein Einkommen haben, können viele das Geld steuerfrei abheben.

Die Regierung passt dann das Geld bis zu einem bestimmten Prozentsatz an und zahlt es in die RESP des Kindes ein. Die zusätzlichen Gelder, die die Regierung einzahlt, werden als Canadian Education and Savings Grant bezeichnet. Die Höhe der Leistung ist gestaffelt nach dem Familieneinkommen. Matching Benefits gelten nur für die ersten 2.500 USD Beitrag pro Jahr. Die Höhe des Stipendiums ist auf maximal 7.200 $ begrenzt .

Sobald das Kind das College besucht, erhält es Bildungsbeihilfezahlungen (EAPs). Diese EAPs zählen als Einkommen für das Kind ( Leistungsempfänger ). Wenn der Leistungsempfänger keine Zahlungen erhält – entweder durch die Wahl des Beitragszahlers oder weil der Leistungsempfänger keine postsekundäre Einrichtung besucht – erhält der Beitragszahler den Betrag in Höhe der RESP steuerfrei zurück .

Die Anzahl der zulässigen Pläne pro Kind ist unbegrenzt. Es gibt jedoch eine lebenslange Beitragsgrenze von 50.000 USD pro Begünstigten aus allen RESPs zusammen

Vor- und Nachteile registrierter Bildungssparpläne

Im Allgemeinen sind die Pläne leicht zugänglich und bieten starke Investitionsanreize. Da Eltern zunächst keine Steuern auf das Geld zahlen, haben sie einen doppelten Anreiz, für die Ausbildung ihres Kindes zu sparen; Sie vermeiden Steuern und bekommen dafür Bonusgelder vom Staat für die Ausbildung des Kindes.

Es gibt ein paar Haken. Wenn ein Kind innerhalb von 36 Jahren nach Eröffnung des Kontos kein zugelassenes postsekundäres Ausbildungsprogramm wie z. B. ein College oder eine Handelsschule besucht, kann die Regierung das Stipendium zurückfordern Auch alle Anlageerträge, die aus dem RESP abgezogen werden und nicht für bildungsbezogene Ausgaben verwendet werden, unterliegen der Einkommenssteuer zuzüglich einer zusätzlichen Strafe von 20 % .

Höhepunkte

• Zusätzlich zu den Elternbeiträgen trägt der Staat einen bestimmten Betrag zu diesen Plänen für Kinder unter 18 Jahren bei.

• Wenn ein Kind innerhalb von 36 Jahren nach Eröffnung des Kontos kein zugelassenes postsekundäres Ausbildungsprogramm absolviert, kann die Regierung das Stipendium zurückfordern.

• Abonnenten eines RESP leisten Beiträge, die steuerfreie Einnahmen für die Bezahlung der Hochschulbildung aufbauen.

• Ein Registered Education Savings Plan (RESP) ist ein College-Plan, der von der kanadischen Regierung gefördert wird.

• Es fallen Strafen und Einkommenssteuern auf Anlageerträge an, die von einem RESP abgezogen und nicht für das College oder die Berufsschule verwendet werden.

• Die kanadische Regierung begrenzt die lebenslange Beitragsgrenze auf 50.000 $ pro Begünstigten aus allen RESPs zusammen.