Società multinazionale (MNC)

Che cos'è una multinazionale (MNC)?

Una multinazionale (MNC) ha strutture e altri beni in almeno un paese diverso dal suo paese di origine. Una multinazionale ha generalmente uffici e/o stabilimenti in diversi paesi e una sede centrale dove coordina la gestione globale. Alcune di queste società, note anche come organizzazioni aziendali internazionali, apolidi o transnazionali, possono avere budget che superano quelli di alcuni piccoli paesi.

Come funziona una multinazionale (MNC).

Una società multinazionale, o impresa multinazionale, è una società internazionale le cui attività commerciali sono distribuite in almeno due paesi. Alcune autorità considerano qualsiasi società con una filiale estera una società multinazionale; altri limitano la definizione alle sole società che ottengono almeno un quarto dei loro ricavi al di fuori del loro paese di origine.

Molte imprese multinazionali hanno sede nei paesi sviluppati. I sostenitori delle multinazionali affermano di creare posti di lavoro ben retribuiti e beni tecnologicamente avanzati in paesi che altrimenti non avrebbero accesso a tali opportunità o beni. Tuttavia, i critici di queste imprese ritengono che queste società abbiano un'indebita influenza politica sui governi, sfruttano i paesi in via di sviluppo e creano perdite di posti di lavoro nei propri paesi d'origine.

La storia della multinazionale è legata alla storia del colonialismo. Molte delle prime multinazionali furono incaricate per volere dei monarchi europei di condurre spedizioni. Molte delle colonie non detenute dalla Spagna o dal Portogallo erano sotto l'amministrazione di alcune delle prime multinazionali del mondo. Una delle prime sorse nel 1600: la British East India Company, che prese parte al commercio e all'esplorazione internazionale, e gestiva stazioni commerciali in India. Altri esempi includono la Swedish Africa Company, fondata nel 1649, e la Hudson's Bay Company, fondata nel XVII secolo.

La grande maggioranza delle società ad alto reddito negli Stati Uniti sono multinazionali.

Tipi di multinazionali

Esistono quattro categorie di multinazionali. Loro includono:

• Una società decentralizzata con una forte presenza nel suo paese d'origine.

• Una società globale e centralizzata che acquisisce vantaggi in termini di costi laddove sono disponibili risorse a basso costo.

ricerca e sviluppo della società madre .

• Un'impresa transnazionale che utilizza tutte e tre le categorie.

Esistono sottili differenze tra i diversi tipi di società multinazionali. Ad esempio, una transnazionale, che è un tipo di multinazionale, può avere la sua sede in almeno due nazioni e distribuire le sue operazioni in molti paesi per un alto livello di risposta locale. Nestlé SA è un esempio di società transnazionale che esegue decisioni commerciali e operative dentro e fuori la sua sede centrale.

Nel frattempo, un'impresa multinazionale controlla e gestisce stabilimenti in almeno due paesi. Questo tipo di multinazionale parteciperà a investimenti esteri, poiché la società investe direttamente negli stabilimenti del paese ospite per rivendicare la proprietà, evitando così i costi di transazione. Apple Inc. è un ottimo esempio di impresa multinazionale, poiché cerca di massimizzare i vantaggi in termini di costi attraverso investimenti esteri in stabilimenti internazionali.

Vantaggi e svantaggi delle multinazionali

Ci sono una serie di vantaggi nello stabilire operazioni internazionali. Avere una presenza in un paese straniero come l'India consente a una società di soddisfare la domanda indiana per il suo prodotto senza i costi di transazione associati alla spedizione a lunga distanza.

Le società tendono a stabilire operazioni nei mercati in cui il loro capitale è più efficiente o i salari sono più bassi. Producendo la stessa qualità di beni a costi inferiori, le multinazionali riducono i prezzi e aumentano il potere d'acquisto dei consumatori in tutto il mondo. Con sede in molti paesi diversi, una multinazionale è in grado di trarre vantaggio dalle variazioni fiscali avviando ufficialmente la propria attività in una nazione in cui l'aliquota fiscale è bassa, anche se le sue operazioni sono condotte altrove. Gli altri vantaggi includono lo stimolo della crescita dell'occupazione nelle economie locali, potenziali aumenti delle entrate fiscali dell'azienda e una maggiore varietà di beni.

Un compromesso della globalizzazione - il prezzo di prezzi più bassi, per così dire - è che i posti di lavoro interni sono suscettibili di trasferirsi all'estero. Ciò suggerisce che è importante per un'economia avere una forza lavoro mobile o flessibile in modo che le fluttuazioni del temperamento economico non siano la causa della disoccupazione di lunga durata. A questo proposito, l'istruzione e la coltivazione di nuove competenze che corrispondono alle tecnologie emergenti sono parte integrante del mantenimento di una forza lavoro flessibile e adattabile.

Coloro che si oppongono alle multinazionali affermano che sono modi per le aziende di sviluppare un monopolio (per determinati prodotti), aumentando i prezzi per i consumatori, soffocando la concorrenza e inibendo l'innovazione. Si dice anche che abbiano un effetto dannoso sull'ambiente perché le loro operazioni possono incoraggiare lo sviluppo del territorio e l'esaurimento delle risorse (naturali) locali.

L'introduzione di multinazionali nell'economia di un paese ospitante può anche portare alla caduta di piccole imprese locali. Gli attivisti hanno anche affermato che le multinazionali violano gli standard etici, accusandole di eludere le leggi etiche e sfruttando la loro agenda aziendale con il capitale.

Mette in risalto

• Il business transnazionale è considerato diversificare l'investimento .

• MNC può avere un effetto economico positivo sul paese in cui si svolge l'attività.

• Le multinazionali partecipano ad attività commerciali in due o più paesi.

• Molti credono che la produzione al di fuori degli Stati Uniti abbia un effetto negativo sull'economia con minori opportunità di lavoro.

FAQ

Perché un'azienda dovrebbe diventare internazionale?

Un'azienda può cercare di diventare una multinazionale per ampliare la propria base di clienti in tutto il mondo e aumentare la propria quota di mercato all'estero. L'obiettivo primario è quindi aumentare i profitti e la crescita. Le aziende potrebbero voler presentare i loro prodotti in modi modificati o adattati a specifiche sensibilità culturali all'estero. Le multinazionali possono anche beneficiare di determinate strutture fiscali o regimi normativi presenti all'estero.

Quali sono alcuni rischi che corrono le multinazionali?

Le multinazionali sono esposte a rischi legati ai diversi paesi e regioni in cui operano. Questi possono includere rischi normativi o legali, instabilità politica, criminalità o violenza, sensibilità culturali e fluttuazioni dei tassi di cambio. Le persone nel paese di origine possono anche risentirsi di un lavoro di esternalizzazione di una multinazionale all'estero.

Cosa rende multinazionale una multinazionale?

Una multinazionale (MNC) è una società che ha attività commerciali in due o più paesi. Queste società sono spesso gestite da e hanno un ufficio centrale con sede nel loro paese d'origine, ma con uffici in tutto il mondo. La semplice esportazione di merci da vendere all'estero non fa di un'azienda una multinazionale.