Multinationellt företag (MNC)

Vad är ett multinationellt företag (MNC)?

Ett multinationellt företag (MNC) har faciliteter och andra tillgångar i minst ett annat land än sitt hemland. Ett multinationellt företag har i allmänhet kontor och/eller fabriker i olika länder och ett centraliserat huvudkontor där de koordinerar den globala ledningen. Vissa av dessa företag, även kända som internationella, statslösa eller transnationella företagsorganisationer, kan ha budgetar som överstiger vissa små länders.

Hur ett multinationellt företag (MNC) fungerar

Ett multinationellt företag, eller multinationellt företag, är ett internationellt företag vars affärsverksamhet är spridd på minst två länder. Vissa myndigheter anser att alla företag med en utländsk filial är ett multinationellt företag; andra begränsar definitionen till endast de företag som får minst en fjärdedel av sina intäkter utanför sitt hemland.

Många multinationella företag är baserade i utvecklade länder. Multinationella förespråkare säger att de skapar högbetalda jobb och tekniskt avancerade varor i länder som annars inte skulle ha tillgång till sådana möjligheter eller varor. Men kritiker av dessa företag anser att dessa företag har otillbörligt politiskt inflytande över regeringar, exploaterar utvecklingsländer och skapar förluster av arbetstillfällen i sina egna hemländer.

Den multinationella historien är kopplad till kolonialismens historia. Många av de första multinationella företagen togs i uppdrag på uppdrag av europeiska monarker för att genomföra expeditioner. Många av de kolonier som inte innehas av Spanien eller Portugal var under administration av några av världens tidigaste multinationella företag. En av de första uppstod år 1600: Brittiska Ostindiska kompaniet, som deltog i internationell handel och utforskning och drev handelsstationer i Indien. Andra exempel är Swedish Africa Company, grundat 1649, och Hudson's Bay Company, som grundades på 1600-talet.

En stor majoritet av höginkomstföretagen i USA är multinationella.

Typer av multinationella företag

Det finns fyra kategorier av multinationella företag som finns. De inkluderar:

• Ett decentraliserat företag med stark närvaro i sitt hemland.

• Ett globalt, centraliserat företag som skaffar sig kostnadsfördelar där billiga resurser finns tillgängliga.

• Ett globalt företag som bygger på moderbolagets FoU.

– Ett transnationellt företag som använder alla tre kategorierna.

Det finns subtila skillnader mellan de olika typerna av multinationella företag. Till exempel kan en transnationell – som är en typ av multinationell – ha sitt hem i minst två nationer och sprida sin verksamhet i många länder för en hög nivå av lokal respons. Nestlé SA är ett exempel på ett transnationellt företag som verkställer affärs- och operativa beslut i och utanför sitt huvudkontor.

Samtidigt kontrollerar och förvaltar ett multinationellt företag anläggningar i minst två länder. Denna typ av multinationella företag kommer att ta del av utländska investeringar, eftersom företaget investerar direkt i värdlandets anläggningar för att göra ett ägaranspråk och därigenom undvika transaktionskostnader. Apple Inc. är ett bra exempel på ett multinationellt företag, eftersom det försöker maximera kostnadsfördelarna genom utländska investeringar i internationella anläggningar.

Fördelar och nackdelar med multinationella företag

Det finns ett antal fördelar med att etablera internationell verksamhet. Att ha en närvaro i ett främmande land som Indien gör att ett företag kan möta den indiska efterfrågan på sin produkt utan de transaktionskostnader som är förknippade med långdistansfrakt.

Företag tenderar att etablera sig på marknader där deras kapital är mest effektivt eller där lönerna är lägst. Genom att producera samma kvalitet på varor till lägre kostnader sänker multinationella företag priserna och ökar köpkraften för konsumenter över hela världen. Genom att etablera verksamhet i många olika länder kan ett multinationellt företag dra fördel av skattevariationer genom att sätta sin verksamhet officiellt i ett land där skattesatsen är låg – även om dess verksamhet bedrivs någon annanstans. De andra fördelarna inkluderar att stimulera jobbtillväxt i de lokala ekonomierna, potentiella ökningar av företagets skatteintäkter och ett ökat utbud av varor.

En avvägning av globaliseringen – priset på lägre priser så att säga – är att inhemska jobb är känsliga för att flytta utomlands. Detta tyder på att det är viktigt för en ekonomi att ha en mobil eller flexibel arbetskraft så att fluktuationer i ekonomiskt temperament inte är orsaken till långtidsarbetslöshet. I detta avseende är utbildning och odling av nya färdigheter som motsvarar framväxande teknologier viktiga för att upprätthålla en flexibel och anpassningsbar arbetskraft.

De som är motståndare till multinationella företag säger att de är sätt för företag att utveckla ett monopol (för vissa produkter), vilket driver upp priserna för konsumenter, kväver konkurrensen och hämmar innovation. De sägs också ha en skadlig effekt på miljön eftersom deras verksamhet kan uppmuntra markutveckling och utarmning av lokala (natur)resurser.

Införandet av multinationella företag i ett värdlands ekonomi kan också leda till undergång för mindre, lokala företag. Aktivister har också hävdat att multinationella företag bryter mot etiska standarder och anklagar dem för att undvika etiska lagar och utnyttja sin affärsagenda med kapital.

Höjdpunkter

• Transnationell verksamhet anses diversifiera investeringen

– MNC kan ha en positiv ekonomisk effekt på det land där verksamheten pågår.

• Multinationella företag deltar i affärer i två eller flera länder.

– Många tror att tillverkning utanför USA har en negativ effekt på ekonomin med färre jobbmöjligheter.

Vanliga frågor

Varför skulle ett företag vilja bli internationellt?

Ett företag kan försöka bli ett MNC för att växa sin kundbas över hela världen och öka sin marknadsandel utomlands. Det primära målet är därför att öka vinsten och tillväxten. Företag kanske vill introducera sina produkter på sätt som är modifierade eller skräddarsydda för specifika kulturella känsligheter utomlands. MNC kan också dra nytta av vissa skattestrukturer eller regleringssystem som finns utomlands.

Vilka är några risker som multinationella företag står inför?

MNC är exponerade för risker relaterade till de olika länder och regioner där de är verksamma. Dessa kan inkludera regulatoriska eller juridiska risker, politisk instabilitet, brottslighet eller våld, kulturell känslighet, såväl som fluktuationer i valutakurser. Människor i hemlandet kan också ogilla att en MNC lägger ut jobb utomlands.

Vad gör ett företag till multinationellt?

Ett multinationellt företag (MNC) är ett som har verksamhet i två eller flera länder. Dessa företag styrs ofta från och har ett centralkontor med huvudkontor i hemlandet, men med kontor över hela världen. Att bara exportera varor som ska säljas utomlands gör inte ett företag till ett multinationellt företag.