Peraturan Satu Ketiga
Apakah Peraturan Satu Pertiga?
Peraturan satu pertiga menganggarkan perubahan dalam produktiviti buruh berdasarkan perubahan dalam modal yang ditumpukan kepada buruh. Peraturan ini digunakan untuk menentukan kesan perubahan teknologi atau modal terhadap pengeluaran.
Memahami Peraturan Satu Pertiga
Produktiviti buruh ialah istilah ekonomi yang menerangkan kos pengeluaran setiap jam pekerja berdasarkan jumlah keluaran dalam negara kasar ( KDNK) yang dibelanjakan untuk menghasilkan jam kerja tersebut. Khususnya, peraturan itu menegaskan bahawa untuk peningkatan sebanyak 1% dalam perbelanjaan modal kepada buruh, peningkatan produktiviti yang terhasil sebanyak 0.33% akan berlaku. Peraturan satu pertiga selanjutnya mengandaikan bahawa semua pembolehubah lain kekal statik. Jadi, tiada perubahan dalam teknologi atau modal insan berlaku. Modal insan ialah pengetahuan dan pengalaman yang dimiliki oleh pekerja.
Menggunakan peraturan satu pertiga, ekonomi atau perniagaan mungkin menganggarkan jumlah teknologi atau buruh menyumbang kepada produktiviti keseluruhan. Sebagai contoh, katakan sebuah syarikat mengalami peningkatan modal sebanyak 6% untuk satu jam buruh untuk tempoh tertentu. Dengan kata lain, kos yang lebih tinggi untuk menggaji pekerja. Pada masa yang sama, stok modal fizikal syarikat juga meningkat sebanyak 6%.
Menggunakan persamaan % Peningkatan Produktiviti = 1/3 (% Peningkatan Modal Fizikal/Jam Buruh) + % Peningkatan Teknologi, seseorang boleh membuat kesimpulan bahawa 4% daripada peningkatan produktiviti adalah disebabkan oleh kemajuan dalam teknologi.
Apabila sesebuah negara mengalami kekurangan modal insan, ia mesti sama ada memberi tumpuan kepada peningkatan modal insan melalui imigresen dan menawarkan insentif untuk meningkatkan kadar kelahiran, atau meningkatkan pelaburan modal dan membangunkan kemajuan teknologi baharu.
Faktor Yang Mempengaruhi Produktiviti Buruh
Produktiviti buruh mungkin sukar untuk diukur dengan tepat. Walaupun cukup mudah untuk membuat perkaitan antara bilangan barangan yang dihasilkan oleh buruh kilang dalam satu jam bekerja, contohnya, adalah lebih sukar untuk meletakkan nilai pada perkhidmatan. Berapakah nilai satu jam masa seorang pelayan wanita? Bagaimana dengan satu jam akauntan? Bagaimana dengan seorang jururawat? Ahli perangkawan boleh menganggarkan nilai dolar buruh dalam profesion ini, tetapi tanpa barangan ketara untuk dinilai, penilaian yang tepat adalah mustahil.
Peningkatan dalam produktiviti buruh sesebuah negara akan, seterusnya, mewujudkan pertumbuhan dalam KDNK benar setiap orang. Memandangkan produktiviti menunjukkan bilangan barangan yang boleh dihasilkan oleh pekerja biasa dalam satu jam bekerja, ini mungkin memberi petunjuk kepada taraf hidup sesebuah negara.
Contohnya, semasa Revolusi Perindustrian di Eropah dan Amerika Syarikat, kemajuan teknologi perindustrian yang pesat membolehkan pekerja memperoleh keuntungan besar dalam kadar produktiviti setiap jam mereka. Peningkatan pengeluaran ini membawa kepada taraf hidup yang lebih tinggi di Eropah dan Amerika Syarikat. Secara umum, ini berlaku kerana apabila buruh boleh mengeluarkan lebih banyak barangan dan perkhidmatan, gaji mereka juga meningkat.
##Sorotan
Peraturan digunakan untuk menentukan kesan perubahan teknologi atau modal terhadap pengeluaran.
Peraturan satu pertiga ialah peraturan praktikal yang menganggarkan perubahan dalam produktiviti buruh berdasarkan perubahan dalam modal setiap jam buruh.
Lebih banyak barangan dan perkhidmatan yang boleh dihasilkan oleh seorang buruh dalam satu jam bekerja, semakin tinggi taraf hidup dalam ekonomi tersebut.
Mungkin sukar untuk mendapatkan lebih banyak modal insan, terutamanya di negara yang mempunyai kadar penyertaan yang lebih rendah, atau peratusan penduduk yang mengambil bahagian dalam tenaga buruh.
