Arbeidsledighetsforsikring (UI)

Hva er arbeidsledighetsforsikring (UI)?

Arbeidsledighetsforsikring (UI), også kalt arbeidsledighetstrygd, er en type statlig forsikring som betaler penger til enkeltpersoner på ukentlig basis når de mister jobben og oppfyller visse kvalifikasjonskrav. De som enten slutter i jobben eller ble sparket av en rettferdig sak, er ikke kvalifisert for UI. Med andre ord, noen som er skilt fra jobben på grunn av mangel på ledig arbeid og uten egen skyld, kvalifiserer vanligvis til dagpenger.

Hver stat administrerer sitt eget arbeidsledighetsforsikringsprogram, til tross for at det er føderal lov. Arbeidstakere må oppfylle statens arbeids- og lønnskrav, inkludert arbeidet tid. Fordelene utbetales primært av statlige myndigheter og finansieres av spesifikke lønnsskatter som samles inn for det formålet.

Den føderale regjeringen etablerte bestemmelser designet for å hjelpe arbeidsledige amerikanere under koronaviruspandemien. Disse tilleggsfordelene ble på plass etter at tidligere president Donald Trump signerte loven om hjelp, nødhjelp og økonomisk sikkerhet (CARES) i mars 2020.

De ble forlenget etter vedtakelsen av Consolidated Appropriations Act av 2021 og ble forlenget igjen da president Joe Biden undertegnet den amerikanske redningsplanloven på 1,9 billioner dollar fra 2021 11. mars 2021. Ytterligere fordeler utløp 6. september 2021.

Forstå arbeidsledighetsforsikring (UI)

Arbeidsledighetsinitiativet er et felles program mellom individuelle statlige myndigheter og den føderale regjeringen. Arbeidsledighetsforsikringen gir kontantstøtte til arbeidsledige som aktivt søker arbeid. Kompensasjon til kvalifiserte, arbeidsledige arbeidere gis gjennom Federal Unemployment Tax Act (FUTA) sammen med statlige arbeidsbyråer.

Hver stat har et arbeidsledighetsforsikringsprogram, men alle stater må følge spesifikke retningslinjer skissert av føderal lov. Føderal lov gjør arbeidsledighetstrygd relativt allestedsnærværende på tvers av statsgrenser. Det amerikanske arbeidsdepartementet fører tilsyn med programmet og sikrer overholdelse i hver stat.

Arbeidstakere som oppfyller spesifikke kvalifikasjonskrav kan motta opptil 26 ukers ytelser i året. Det ukentlige kontantstipendet er utformet for å erstatte en prosentandel av den ansattes vanlige lønn i gjennomsnitt. Statene finansierer arbeidsledighetsforsikring ved å bruke skatter pålagt arbeidsgivere. Flertallet av arbeidsgivere vil betale både føderal og statlig arbeidsledighet FUTA-skatt. Selskaper som har 501(c)3-status betaler ikke FUTA-skatt.

Tre stater krever også minimale ansattes bidrag til statens arbeidsledighetsfond. Rapporteringspliktig inntekt inkluderer frilansarbeid eller jobber som arbeidsledighetstrygdemottakere fikk betalt kontant for.

Arbeidsfrie personer som ikke finner arbeid etter en 26-ukers periode kan være kvalifisert for et utvidet ytelsesprogram. Utvidede ytelser gir arbeidsledige arbeidstakere et ekstra antall uker med dagpenger. Tilgjengeligheten av utvidede ytelser vil avhenge av statens totale arbeidsledighetssituasjon. Hvis du har blitt arbeidsledig på grunn av koronaviruspandemien, se nedenfor for detaljer om de ulike programmene.

Krav til arbeidsledighetsforsikring (UI)

En arbeidsledig person må oppfylle to primære krav for å kvalifisere for dagpenger. En arbeidsledig person må oppfylle statspålagte terskler for enten opptjent lønn eller tid arbeidet i en oppgitt basisperiode. Staten må også fastslå at den berettigede personen er arbeidsledig uten egen skyld. En person kan sende inn et arbeidsledighetstrygdkrav når de oppfyller disse to kravene.

Enkeltpersoner inngir krav i staten der de jobbet. En deltaker kan sende inn krav via telefon eller på statens arbeidsledighetsforsikringsbyrås hjemmeside. Etter den første søknaden tar det vanligvis to til tre uker å behandle og godkjenne et krav.

Etter godkjenning av et krav, må deltakeren enten sende inn ukentlige eller annenhver uke rapporter som tester eller bekrefter arbeidssituasjonen. Rapporter må sendes inn for å forbli kvalifisert for ytelsesutbetalinger. En arbeidsledig arbeidstaker kan ikke nekte å jobbe i løpet av en uke, og ved hvert ukentlig eller annenhvert krav må de rapportere inntekter de har tjent fra freelance- eller konsulentjobber.

2 billioner dollar

Mengden av nødstimulans i loven om hjelp, nødhjelp og økonomisk sikkerhet (CARES) for koronaviruset, som en del av disse ble utformet for å hjelpe folk som var uten jobb.

Spesielle hensyn

11. mars 2020 erklærte Verdens helseorganisasjon (WHO) COVID-19, sykdommen forårsaket av et nytt koronavirus, for å være en pandemi. Stater og bedrifter over hele USA stengte ned, noe som førte til massiv arbeidsledighet.

Lovgivere ble enige om vedtakelsen av CARES Act, til landemerkelovgivning som delvis utvidet statenes mulighet til å gi brukergrensesnitt til millioner av arbeidere som er berørt av COVID-19, inkludert personer som vanligvis ikke er kvalifisert for arbeidsledighetstrygd. Lovforslaget ble vedtatt og undertegnet i loven i mars 2020.

Tre spesifikke programmer ble utviklet for å hjelpe amerikanere som var uten jobb på grunn av koronaviruset. Et fjerde program ble etablert gjennom et memorandum 8. august 2020 utstedt av president Trump som svar på utløpet av Federal Pandemic Employment Compensation-programmet.

Federal Pandemic Employment Compensation (FPUC)

Federal Pandemic Employment Compensation (FPUC) ga en ekstra ukentlig ytelse i tillegg til vanlig arbeidsledighetsforsikring (UI).

Den opprinnelige fordelen ga ytterligere 600 USD ukentlig i henhold til CARES Act, men denne fordelen utløp 31. juli 2020. FPUC ble endret og utvidet som en del av Consolidated Appropriations Act i desember 2020. Arbeidsløse individer mottar ytterligere 300 USD per uke i ytelser (erstatter den ukentlige fordelen på USD 600) fra og med 26. desember 2020.

En annen utvidelse av FPUC ble godkjent etter at president Joe Biden signerte den amerikanske redningsplanloven av 2021 på 1,9 billioner dollar 11. mars 2021. I henhold til planen utløp FPUC-fordelene 6. september 2021.

Husk at FPUC-ytelsen ikke ble utbetalt under gapet fra 31. juli 2020 til 26. desember 2020. Med andre ord, $600 i ekstra penger som ble lagt til arbeidsledighetstrygdene ble avsluttet 31. juli 2020. Dette betyr $300 kom ikke inn før etter 26. desember 2020.

Selv om FPUC-utbetalinger ble avsluttet 6. september 2021, vil kvalifiserte søkere fortsette å motta vanlig arbeidsledighetskompensasjon fra staten hvis de er kvalifisert. I følge det amerikanske arbeidsdepartementet erstatter vanlige arbeidsledighetstrygder for tiden omtrent 38 % av en arbeiders lønn i gjennomsnitt.

Nyhetskanaler rapporterte at selv om det var en viss offentlig støtte, var det svært liten politisk appetitt på å utvide FPUC-fordelene etter 6. september. Faktisk sluttet 26 stater å gjøre FPUC-betalinger før fristene.

3,6 %

Den amerikanske arbeidsledigheten per mai 2022.

Pandemic Employment Assistance (PUA)

Pandemic Unemployment Assistance (PUA) utvider UI-kvalifiseringen til selvstendig næringsdrivende, frilansere, uavhengige kontraktører og deltidsarbeidere som er berørt av koronaviruspandemien. Selvstendig næringsdrivende kan vanligvis ikke kvalifisere for UI, og PUA hjelper til med å gi dem økonomisk bistand.

Programmet skulle utløpe 31. desember 2020 i henhold til CARES Act, men ble forlenget til 14. mars 2021 på grunn av Consolidated Appropriations Act. Dette ga arbeidsledige amerikanske arbeidere totalt 50 ukers ytelser.

PUA fikk nytt liv, og la ytterligere 29 uker til programmet etter at Biden-administrasjonen vedtok stimuleringspakken på $1,9 i mars 2021. I henhold til den amerikanske redningsplanloven utløp PUA 6. september 2021, etter totalt 79 uker.

Etter PUA-utløpet vil de som mottok ytelser under det programmet ikke være kvalifisert for noe annet program for arbeidsledighetsforsikring (UI).

Pandemic Emergency Employment Compensation (PEUC)

Pandemic Emergency Unemployment Compensation (PEUC) utvidet UI-ytelsene i henhold til CARES Act etter at de vanlige arbeidsledighetskompensasjonene var oppbrukt.

Utløpsdatoen for dette programmet var opprinnelig satt til 31. desember 2020, men ble forlenget til 14. mars 2021. Dette økte antall uker fra de opprinnelige 13 ukene til 24 uker, noe som betyr at 11 uker ble lagt til.

Biden-administrasjonen la til ytterligere 29 uker, og utvidet fordelene under PEUC-programmet til 6. september 2021. Dette betyr at arbeidsledige kan kreve opptil 53 uker med fordeler i henhold til American Rescue Plan Act. PEUC-programmet gikk offisielt ut i september 2021.

Lost Wages Assistance (LWA) Program

Lost Wages Assistance (LWA)-programmet var en føderal-statlig arbeidsledighetstrygd som ga $300 til $400 i ukentlig kompensasjon til kvalifiserte søkere. Den føderale regjeringen, gjennom Disaster Relief Fund (DRF), ga $300 per fordringshaver per uke, og statene ble bedt om å gi de resterende $100. LWA ble til som svar på utløpet av FPUC 31. juli 2020.

Fristen for statene til å søke om Lost Wages Assistance (LWA)-programmet var 10. september 2020. Utbetalingene ble avsluttet 27. desember 2020.

Høydepunkter

– Ytelser under arbeidsledighetstrygd, også kalt dagpenger, varer typisk inntil 26 uker, avhengig av hvilken stat du bor og har jobbet i.

– Den amerikanske redningsplanloven fra 2021 utvidet covid-19-relaterte arbeidsledighetstrygder som ble utvidet av Consolidated Appropriations Act av 2021 til og med 6. september 2021.

– Det amerikanske arbeidsdepartementet fører tilsyn med arbeidsledighetsforsikringsprogrammet.

• Tre programmer etablert av 2020 CARES Act ble designet for å hjelpe arbeidsledige amerikanere, inkludert de som vanligvis ikke ville være kvalifisert til å få tilgang til arbeidsledighetsfond.

– Du kvalifiserer ikke til arbeidsledighetstrygd dersom du slutter i jobben eller blir sagt opp av årsak.

FAQ

Hvordan beregnes arbeidsledigheten?

Arbeidsledigheten beregnes ved å dele antall arbeidsledige på antall personer i arbeidsstyrken.

Hva er de fire typene arbeidsledighet?

De fire typene arbeidsledighet inkluderer syklisk, friksjonell, institusjonell og strukturell arbeidsledighet.

Hvem regnes som arbeidsledig?

Arbeidsledige inkluderer alle som ikke har jobb, er tilgjengelige for arbeid og har vært aktivt på jakt etter arbeid de siste fire årene. Aktiv jobbsøking inkluderer å ha jobbintervjuer eller kontakte arbeidsgivere.