장애 전 소득

장애 전 소득이란 무엇입니까?

장애 보험 가입자가 부상 이전에 벌고 있던 적격 소득 금액입니다 . 장애 전 소득은 부상의 경우 보험 계약자가 받을 수 있는 장애 소득을 계산하는 데 사용됩니다. 부상으로 인해 보험 계약자가 전혀 일하지 못하거나 보험 계약자가 풀타임으로 일하지 못할 수 있습니다.

장애 전 소득 이해

개인은 상해를 입었을 때 일정 수준의 소득을 확보하기 위해 장애 소득 보험에 가입합니다. 장애 소득 보험이 없으면 근로자는 사회 보장 장애 소득 (SSDI) 에 의존 하거나 소득원이 전혀 없을 수 있습니다. 이것은 특히 부상당한 사람이 가족 중 유일한 수입원인 경우 가족에게 재앙이 될 수 있습니다. 대부분의 장애 정책에 대한 일반적인 백분율 범위는 청구인의 장애 이전 소득의 50%에서 75% 사이입니다.

임금 기준선 결정

장애 전 소득은 장애 급여를 계산하는 데 사용되는 기준선입니다. 일부 보험은 일정 기간 동안의 평균 수입을 사용할 수 있지만 계산은 활성 근무의 마지막 종일의 보험 계약자 수입을 사용합니다. 장애 전 소득에는 보너스, 커미션 , 초과 근무 수당 또는 퇴직 계획 에 대한 고용주의 기여금이 포함되지 않습니다 . 여기에는 퇴직 계획에 대한 개인 기여금과 정규 급여가 포함됩니다.

보험 계약자가 받을 수 있는 장애 소득 금액은 월 최대 금액 또는 장애 전 소득의 백분율로 설정될 수 있습니다.

장애 정책은 종종 개인이 잔여 급여를 구매할 수 있도록 하여 보험 계약자가 파트타임으로 직장에 복귀할 경우 부분 급여를 받을 수 있도록 합니다. 잔여 급여 금액은 장애 전 소득에서 보험 계약자가 시간제 근로를 통해 가져올 수 있는 소득을 뺀 금액에 따라 달라집니다.

몇 가지 요인 이 장애 소득 보험 의 최종 보험료 에 영향을 미칩니다. 보험료는 일반적으로 총 소득 의 1%에서 3% 사이입니다. 신청자가 나이가 많을수록 보험료가 높아집니다. 신청 가능한 최소 연령은 18세이며, 최대 연령은 보통 60세입니다. 생명 보험 과 달리 여성의 장애 보험은 남성 신청자의 비율보다 보장 단위당 비율이 높습니다. 흡연자는 건강이 좋지 않은 사람들과 마찬가지로 더 많은 비용을 지불할 것으로 기대할 수 있습니다.

장애 전 소득의 예

정책에 따르면 혜택은 장애 전 소득의 75%로 설정되어 있습니다. 즉, 연간 소득이 $80,000이고 더 이상 일할 수 없는 가입자는 매월 $5,000(75% * $80,000 / 12)의 혜택을 받을 수 있습니다.

장애 증권을 찾을 때 부상 발생 시 혜택이 장애가 되기 전에 집으로 가져가는 급여 전액에 근접하도록 요청하는 것이 현명합니다. 평균 권장 장기 장애 보험 급여는 세후 급여의 60%에서 80% 사이여야 합니다.

##하이라이트

• 장애 전 소득은 활성 근무의 마지막 종일 소득에 대한 보험 계약자의 소득 비율입니다.

• 장애 전 소득에는 보너스, 커미션, 초과 근무 수당 또는 퇴직 계획에 대한 고용주 기여금이 포함되지 않습니다.

• 장애 전 소득은 부상 후 보험 계약자가 받을 소득을 계산하기 위한 임금 기준선을 설정하는 데 사용됩니다.