usługa emerytalna

Co to jest usługa emerytalna?

Usługa uprawniająca do emerytury odnosi się do czasu, przez jaki pracownik gromadzi kredyt na poczet planu emerytalnego, w którym jest zapisany. Zgodnie z prawem kanadyjskim, osoba fizyczna może zgromadzić do 35 lat pracy uprawniającej do emerytury.

Zrozumienie usług emerytalnych

Usługa uprawniająca do emerytury to czas, jaki pracownik zapisany do planu emerytalnego gromadzi na poczet tego planu w okresie zatrudnienia. Zazwyczaj przedstawiana w zestawieniach jako wartość roczna, świadczenia emerytalne są jednym z głównych czynników określających świadczenia emerytalne pracownika, wraz z najwyższym średnim wynagrodzeniem.

Wartość świadczenia emerytalnego obliczana dla każdego pracownika jest najczęściej oparta na ewidencji czasu przepracowanego przez pracodawcę, wyrażonego w godzinach, latach lub w innych odstępach czasu. Każdy plan emerytalny różni się sposobem obliczania świadczenia emerytalnego, dlatego konieczne jest, aby uczestnicy planu zapoznali się ze szczegółowymi warunkami ich planu.

Okres, w którym pracownik wpłaca świadczenia uprawniające do emerytury bezpośrednio do planu emerytalnego, określany jest jako „praca bieżąca”.

Oprócz gromadzenia bieżącej usługi, osoba fizyczna może dodać kwalifikującą się wcześniejszą usługę, aby zwiększyć swoją emeryturę, co można zrobić, kupując usługę uprawniającą do emerytury za kwalifikujące się okresy wcześniejszego zatrudnienia lub przenosząc wartość naliczonych świadczeń emerytalnych z planu innego pracodawcy za pośrednictwem programu emerytalnego umowa przeniesienia.

Umowa o przeniesieniu emerytury

Umowa o przeniesieniu emerytury to umowa negocjowana między uprawnionym pracodawcą a rządem kanadyjskim, która ułatwia przenoszenie między planami emerytalnymi.

Pracodawca musi zawrzeć oficjalną umowę z rządem Kanady, aby pracownik mógł skorzystać z umowy o przeniesieniu emerytury. Od 2021 r. ponad 90 planów emerytalnych uczestniczy w umowach o przeniesieniu emerytury w Kanadzie. Pracownik, którego emerytura nie ma aktywnej umowy o przeniesieniu emerytury, może złożyć wniosek do pracodawcy o zawarcie umowy lub może zbadać opcję programu wykupu usług.

Odkupienie usług emerytalnych

W przypadku niektórych Kanadyjczyków dane dotyczące świadczeń emerytalnych mogą również obejmować okresy wykupionej usługi w ramach planu emerytalnego służby publicznej. Znany również jako wykup usług, zakup usług uprawniających do emerytury musi zostać obliczony za pomocą korekty emerytury za przeszłe usługi i poświadczony przez Kanadyjską Agencję Podatkową, zanim zostanie naliczony.

Rodzaje usług uprawniających do emerytury, które mogą kwalifikować się do zakupu, obejmują wcześniejszą służbę publiczną, okresy służby, w których członek nie wpłacał składek do planu emerytalnego oraz usługi uznawane przez inne plany emerytalne. Takie zakupy podlegają zasadom Kanadyjskiej Agencji Skarbowej,. a warunki różnią się w zależności od planu i prowincji.

Do wykupu usług można zastosować dodatkowe wymagania i koszty, a 35-letni limit naliczania świadczeń emerytalnych ma zastosowanie.

##Przegląd najważniejszych wydarzeń

• Okres służby uprawniający do emerytury określany jest jako „służba bieżąca”.

• W przypadku niektórych Kanadyjczyków usługi uprawniające do emerytury mogą również obejmować okresy wykupionej usługi jako korzyść z planu emerytalnego usług publicznych.

• Pracownicy mogą dodać wcześniejszą służbę do naliczanych obecnie usług, aby zwiększyć swoją emeryturę.

• Zgodnie z prawem kanadyjskim, osoba fizyczna może zgromadzić do 35 lat pracy uprawniającej do emerytury.

• Usługa uprawniająca do emerytury to czas naliczany do planu emerytalnego.