Ledelsesdiskusjon og -analyse - MD&A
Hva er ledelsesdiskusjon og -analyse - MD&A?
Ledelsens diskusjon og analyse (MD&A) er en del av et offentlig selskaps årsrapport eller kvartalsvise innlevering. MD&A tar for seg selskapets ytelse. I denne delen presenterer selskapets ledelse og ledere, også kjent som C-suiten,. en analyse av selskapets prestasjoner med kvalitative og kvantitative mål.
Forstå ledelsesdiskusjonen og -analysen (MD&A)
I ledelsens diskusjon og analyse (MD&A) i årsrapporten gir ledelsen kommentarer til regnskap,. systemer og kontroller, overholdelse av lover og forskrifter, og handlinger den har planlagt eller har iverksatt for å møte eventuelle utfordringer selskapet står overfor. Ledelsen diskuterer også det kommende året ved å skissere fremtidige mål og tilnærminger til nye prosjekter. MD&A er en viktig informasjonskilde for analytikere og investorer som ønsker å gjennomgå selskapets økonomiske fundament og ledelsesresultater.
MD&A er bare en av mange seksjoner som kreves av Securities and Exchange Commission (SEC) og Financial Accounting Standards Board (FASB) for å være inkludert i et offentlig selskaps årsrapport til aksjonærene. Et selskap som utsteder aksjer eller obligasjoner til allmennheten, må registrere sine tilbud hos SEC, som fører tilsyn med offentlige selskapers overholdelse av amerikanske verdipapirlover og sikrer at investorer får tilstrekkelig informasjon om selskaper de investerer i. SEC gir mandat til 14 elementer som skal inkluderes i 10-K-rapporten. MD&A-delen er artikkel #7.
FASB er en ideell, privat regulatorisk organisasjon, som SEC har utpekt som det organet som er ansvarlig for å publisere regnskapsstandarder for offentlige selskaper i USA. FASB skisserer kravene for MD&A-delen av registreringer.
Krav til ledelsesdiskusjonen og -analysen (MD&A)
Verdipapirlovgivningen tilsier at selskaper må ansette en uavhengig revisor for å verifisere et selskaps regnskap, slik som balanse, resultatregnskap og kontantstrømoppstilling. Revisorer utfører testarbeid for å avgjøre om regnskapet er vesentlig korrekt, men disse autoriserte regnskapsførerne (CPAs) reviderer ikke MD&A-delen. MD&A representerer ledelsens tanker og meninger og gir en prognose for fremtidig drift. Derfor kan disse utsagnene vanligvis ikke autentiseres.
MD&A-delen er ikke revidert og inkluderer ledelsens meninger.
Når det er sagt, må MD&A-delen oppfylle visse standarder. Ifølge FASB, "MD&A bør gi en balansert presentasjon som inkluderer både positiv og negativ informasjon om temaene som diskuteres." Selv om ledelsen gir sin mening om tilstanden til virksomheten, konkurransen og risikoene,. må disse utsagnene være basert på fakta, og det må være et forsøk på å male et balansert bilde av selskapets fremtidsutsikter.
Eksempel på ledelsesdiskusjon og -analyse (MD&A)
Tenk på Apple, som inkluderte en ni-siders MD&A-seksjon i årsrapporten for 2019, også kjent som en 10-K-fil. I denne delen fremhevet ledelsen blant annet produktsalg, segmentytelse, marginer og regnskapsuttalelser. Apples ledelse diskuterte også spesifikke risikoer for virksomheten, som rente og valutarisiko.
##Høydepunkter
Ledelsens diskusjon og analyse (MD&A) er en del i et selskaps årsrapport eller kvartalsrapport hvor ledere analyserer selskapets resultater.
MD&A-delen er ikke revidert og representerer ledelsens tanker og meninger.
– Avsnittet kan også inneholde en diskusjon av compliance, risiko og fremtidsplaner, som mål og nye prosjekter.
