Atividade lucrativa substancial (SGA)

O que é atividade lucrativa substancial (SGA)?

Atividade lucrativa substancial (SGA) representa o salário mínimo mensal usado pela Administração de Seguridade Social dos EUA (SSA) para qualificar indivíduos para benefícios de invalidez. O SSA atualiza o valor em dólares anualmente para refletir a inflação (ou aumento de preços) e geralmente mantém um limite mais alto para indivíduos estatutariamente cegos.

Entendendo a atividade lucrativa substancial (SGA)

Atividade remunerada substancial representa o valor da renda mensal abaixo da qual um indivíduo se torna elegível para benefícios de invalidez da Previdência Social. O SSA usa o valor do SGA como um determinante chave para considerar uma pessoa com deficiência para os propósitos de seus programas.

Indivíduos incapazes de se envolver em atividades que lhes rendem mais do que o limite mensal da SGA se qualificam para pagamentos por incapacidade. O SSA não considera aqueles capazes de se engajar em atividades que ganham mais do que o limite permitido para os propósitos de seus programas.

Os valores limite usados para calcular o valor da SGA diferem para indivíduos cegos e não cegos. Aqueles que atendem à definição estatutária de cegueira da SSA têm um limite SGA mais alto do que aqueles que não o fazem, o que significa que indivíduos cegos geralmente podem ganhar mais por mês do que indivíduos não cegos antes de se tornarem inelegíveis para benefícios por incapacidade.

Limite de renda mensal

A SSA definiu o valor do SGA de 2022 para indivíduos não cegos em US$ 1.350 por mês. Isso significa que qualquer indivíduo capaz de se envolver em um emprego que ganhe US$ 1.350 ou mais por mês não atenderá aos critérios de elegibilidade para receber benefícios por incapacidade em 2021. A SSA estabeleceu o limite SGA para indivíduos cegos em US$ 2.260 em 2022.

Ajuste do Custo de Vida (COLA)

Os beneficiários da Previdência Social e Renda de Previdência Complementar (SSI) receberão um reajuste do custo de vida (COLA) de 5,9% em 2022. O COLA adiciona benefícios mensais para ajustar o aumento dos preços – chamado inflação. Embora seu pagamento mensal específico dependa de sua situação, em média, um trabalhador com deficiência que recebeu US$ 1.282 por mês antes do COLA receberá US$ 1.358 mensais em 2022 após o COLA.

##SSDI vs. SSI

O SSA fornece pagamentos de deficiência a indivíduos por meio de dois programas. O Seguro de Invalidez da Previdência Social (SSDI) cobre os indivíduos que pagaram no programa da Previdência Social por meio de deduções em folha de pagamento.

O Supplemental Security Income (SSI) paga benefícios a indivíduos com deficiência que atendem a um conjunto específico de requisitos de elegibilidade financeira, estejam empregados anteriormente ou não. Para indivíduos não cegos, o SSA usa o limite SGA para determinar a elegibilidade para benefícios de qualquer programa.

Para indivíduos estatutariamente cegos, no entanto, o SSA usa apenas o SGA para determinar a elegibilidade para pagamentos no programa SSDI. Para indivíduos cegos que recebem pagamentos por invalidez sob o programa SSI, o SSA não usa os limites SGA em sua determinação inicial de elegibilidade.

Uma vez que o SSA aprova os benefícios de invalidez para um indivíduo, ele permite que essa pessoa continue a receber benefícios por um breve período depois que essa pessoa se tornar capaz de reingressar na força de trabalho e ganhar mais do que o valor do SGA a cada mês. Isso proporciona um incentivo para que as pessoas com deficiência busquem um emprego remunerado e reingressem na força de trabalho em uma capacidade diferente a longo prazo, se possível.

##Destaques

Se um indivíduo ganha menos do que o limite SGA, qualifica-se para benefícios de invalidez.
A atividade remunerada substancial (SGA) é o nível de salário que pode ser ganho que permite que um indivíduo se qualifique para benefícios de invalidez da Previdência Social.
O valor do SGA 2022 para indivíduos não cegos é de US$ 1.350 por mês e US$ 2.260 por mês para cegos.
Existem dois tipos de benefícios da Previdência Social—Seguro de Invalidez da Previdência Social (SSDI) e Renda de Previdência Complementar (SSI).
A SSDI paga os indivíduos que pagaram o programa de Previdência Social por meio de deduções em folha de pagamento, enquanto o SSI paga os indivíduos que atendem aos requisitos financeiros, estejam empregados ou não.