P45 Form
Vad Àr ett P45-formulÀr?
P45 Àr referenskoden för ett skatteformulÀr med titeln "Detaljer om anstÀllda som lÀmnar arbetet" som en arbetsgivare ger till en anstÀlld vid uppsÀgning av anstÀllningen i Storbritannien. P45 Àr en del av pay-as-you-earn ( PAYE ) system. Enligt PAYE-systemet hÄlls inkomstskatt och nationella försÀkringsavgifter (NIC) frÄn en individs lön och betalas till Her Majesty's Revenue and Customs (HMRC) för den anstÀlldes rÀkning .
P45-formulÀret ger ett register över detaljerna och beloppet för skatt och försÀkring som betalats av den anstÀllde frÄn början av det aktuella beskattningsÄret tills deras anstÀllning upphör. En ny arbetsgivare kommer vanligtvis att begÀra P45 nÀr en individ ska börja arbete.
P45-formulÀret Àr en integrerad del av PAYE-systemet och utgör grunden för ett effektivt skattesystem som involverar individer, arbetsgivare och HMRC.
Hur P45-formulÀret fungerar
En P45 ger information om inkomstbeloppet och den totala skatt som den anstÀllde betalat fram till datumet för uppsÀgningen under ett beskattningsÄr. Den innehÄller ocksÄ information om individens befintliga skattekod. Arbetsgivaren anvÀnder skattekoden för att berÀkna hur mycket skatt som ska innehÄllas frÄn en anstÀllds lön .
Att ha korrekta uppgifter sÀkerstÀller att den anstÀllde inte kommer att betala för mycket eller underbetala sin skatt. Blanketten hjÀlper ocksÄ till att avgöra om individen har rÀtt till skatterabatt. (En del av P45 innehÄller information om eventuella utestÄende studielÄn).
P45 Àr ett dokument i fyra delar som mÄste utarbetas av den tidigare arbetsgivaren vid uppsÀgning. Den tidigare arbetsgivaren lÀmnar in del 1 till Her Majesty's Revenue and Customs (HMRC) och ger de andra tre delarna till sin före detta anstÀlld. Individen kommer att behÄlla del 1A och ge del 2 och 3 till sin nya arbetsgivare vid ÄteranstÀllning. Den nya arbetsgivaren behÄller sedan del 2 och anvÀnder del 3 för att registrera den nya medarbetaren hos HMRC .
En person som börjar sitt första jobb kommer inte att ha ett P45-dokument. IstÀllet kommer ett formulÀr som kallas Starter Checklist, tillgÀngligt frÄn HMRC, att anvÀndas av arbetsgivaren för att samla in nödvÀndig information. Dokumentet tillÄter registrering av den nya anstÀllde och för dem att bedöma rÀtt skattekod för den anstÀllde
Om en person förlorar en P45-blankett som han fÄtt av sin arbetsgivare, kan de ocksÄ anvÀnda en startchecklista eftersom ersÀttningsformulÀr inte Àr tillgÀngliga .
P45-formulÀret anvÀnds ocksÄ som en del av processen för att ansöka om arbetssökandes ersÀttning (JSA) i hÀndelse av att individen inte omedelbart hittar en ny anstÀllning. Dessutom anvÀnds en P45 för att krÀva skatteÄterbÀring
En arbetsgivare Àr lagligt skyldig att tillhandahÄlla en P45 till en anstÀlld nÀr anstÀllningen upphör. I de fall dÄ arbetsgivaren underlÄter att göra det, bör den anstÀllde kontakta HMRC. De kommer att kontakta arbetsgivaren för att erhÄlla P45 för den anstÀlldes vÀgnar, och kan ocksÄ utfÀrda ett skattekreditintyg för att sÀkerstÀlla att den anstÀllde inte lÀggs pÄ högskattekoden som kallas "nödskatt. "
En nödskatt tillÀmpas nÀr HMRC inte har tillrÀcklig information om en individs inkomst och skatteskulder. De personer som inte har fÄtt en P45 frÄn sin arbetsgivare skulle nödbeskattas, men nödskatten kommer att Àndras nÀr P45 görs tillgÀnglig .
Höjdpunkter
â Det hĂ€r formulĂ€ret ger information om hur stor inkomst och totala skatter som betalats medan personen var anstĂ€lld.
Ett P45-formulÀr Àr ett fyrdelat formulÀr: Del 1 av P45 skickas till Her Majesty's Revenue and Customs (HRMC); arbetstagaren behÄller en del av blanketten men ger tvÄ andra delar till den nya arbetsgivaren.
P45 Àr referenskoden för ett skatteformulÀr med titeln "Detaljer om anstÀllda som lÀmnar arbetet" som en arbetsgivare ger till en anstÀlld vid uppsÀgning av anstÀllningen i Storbritannien.
