Spese di alloggio

Quali sono le spese di alloggio?

Le spese di alloggio sono i costi per un pernottamento, solitamente in albergo, che possono essere considerati un'imposta federale sul reddito detrazione se sono soddisfatti i criteri dell'Internal Revenue Service. Le spese di alloggio sono di solito una spesa aziendale che viene sostenuta quando qualcuno deve allontanarsi dalla propria sede fiscale per fare affari. L'IRS non stabilisce un importo standard che può essere detratto per le spese di alloggio, tuttavia, devono essere soddisfatti diversi criteri affinché la spesa sia deducibile dalle tasse .

Capire le spese di alloggio

L'IRS consente inoltre alle persone di detrarre le spese di alloggio dal proprio reddito quando le spese di alloggio vengono sostenute come spese di trasloco. L'IRS dice che le spese devono essere ragionevoli per le circostanze del trasferimento. Eventuali spese di alloggio che non si trovano sul percorso più breve dalla vecchia casa del contribuente alla sua nuova casa, ad esempio perché ha deciso di fare una deviazione per visitare la città, non sarebbero deducibili dalle tasse perché non si tratta di spese di trasloco .

A causa del Tax Cuts and Jobs Act del 2017, le spese di trasloco sono deducibili solo per i membri attivi delle forze armate statunitensi che si trasferiscono a causa di un cambio permanente di stazione. Le spese di alloggio per gli altri americani non sono deducibili per gli anni fiscali dal 2018 al 2025.

Ciò che si qualifica come spese di alloggio

Affinché i costi di alloggio soddisfino i requisiti IRS per una detrazione, l'individuo deve essere un lavoratore autonomo e allontanarsi dalla propria residenza per attività commerciali o affari. Ci deve essere una necessità per il pernottamento e il costo dell'alloggio in loco può essere detratto solo se vengono soddisfatte determinate condizioni. Tra i criteri previsti dalle regole dell'approdo sicuro per l'alloggio locale, le deduzioni sono che l'alloggio deve essere necessario affinché l'imprenditore possa partecipare a una riunione, conferenza o altra attività commerciale. La scelta del sito per l'alloggio locale può anche incidere sulla sua posizione come detrazione; la stanza o l'alloggio non possono essere lussuosi né offrire vantaggi ricreativi all'individuo .

Un diverso insieme di criteri, chiamato test dei fatti e delle circostanze, può essere applicato al posto delle regole del porto sicuro sull'alloggio locale. Affinché la spesa superi il test, un datore di lavoro deve richiedere a un dipendente di prendere un pernottamento come parte del proprio lavoro. Tuttavia, l'alloggio potrebbe non essere stravagante o dare principalmente all'individuo una sorta di beneficio .

Ad esempio, se un datore di lavoro richiede ai propri dipendenti di soggiornare in un hotel vicino alla propria sede di attività per svolgere un programma di formazione, il costo dell'alloggio locale soddisferebbe i requisiti di detrazione.