Investor's wiki

고용률

고용률

고용λ₯ μ΄λž€?

고용 인ꡬ λΉ„μœ¨μ€ "고용 인ꡬ λΉ„μœ¨" 이라고도 ν•˜λ©° 지역, 지방 자치 단체 λ˜λŠ” κ΅­κ°€ 의 총 생산 κ°€λŠ₯ 인ꡬ 에 λŒ€ν•΄ ν˜„μž¬ 고용된 λ―Όκ°„ 노동λ ₯을 μΈ‘μ • ν•˜λŠ” κ±°μ‹œ 경제 ν†΅κ³„μž…λ‹ˆλ‹€. 그것은 노동 μ‹€μ—…μ˜ κ΄‘λ²”μœ„ν•œ μ§€ν‘œλ‘œ κ°„μ£Όλ©λ‹ˆλ‹€.

고용된 μ‚¬λžŒμ˜ 수λ₯Ό 생산 κ°€λŠ₯ν•œ 전체 인ꡬ둜 λ‚˜λˆ„μ–΄ κ³„μ‚°ν•˜λŠ” κ²½μš°κ°€ 많으며,

고용λ₯ μ˜ 이해

노동λ ₯ μ°Έμ—¬μ˜ λ‹€λ₯Έ μΈ‘μ •κ³Ό 비ꡐ할 λ•Œ 고용 λŒ€ 인ꡬ λΉ„μœ¨μ€ 노동 μ‹œμž₯ 의 κ³„μ ˆμ  λ³€λ™μ΄λ‚˜ 단기 λ³€λ™μ˜ 영ν–₯을 받지 μ•ŠμŠ΅λ‹ˆλ‹€ . 결과적으둜 μ‹€μ—…λ₯  보닀 고용 κ°μ†Œ λ˜λŠ” μ„±μž₯에 λŒ€ν•œ 더 μ‹ λ’°ν•  수 μžˆλŠ” μ§€ν‘œλ‘œ κ°„μ£Όλ˜λŠ” κ²½μš°κ°€ λ§ŽμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

7,500만 λͺ…μ˜ 생산가λŠ₯인ꡬ가 μžˆλŠ” 지역에 5,000만 λͺ…이 κ³ μš©λ˜μ–΄ μžˆλ‹€λ©΄ 고용λ₯ μ€ 66.7%μž…λ‹ˆλ‹€. 계산은 λ‹€μŒκ³Ό κ°™μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

<의미둠>< mtext>고용 노동λ ₯총 인ꡬ\frac{\text{고용 노동λ ₯}}{ \text{총 인ꡬ}}

이 츑정은 μ‹€μ—…λ₯ κ³Ό 같이 이미 고용된 노동λ ₯의 일뢀가 μ•„λ‹ˆλΌ 전체 노동λ ₯을 전체 인ꡬ둜 λ‚˜λˆ„μ–΄ μΈ‘μ •ν•˜λŠ” 노동λ ₯ μ°Έμ—¬μœ¨κ³Ό μœ μ‚¬ν•©λ‹ˆλ‹€.

λ―Όκ°„ 노동λ ₯ 은 λ―Έκ΅­ 노동 톡계ꡭ (BLS)μ—μ„œ 고용 λ˜λŠ” μ‹€μ—…μžλ‘œ κ°„μ£Όλ˜λŠ” 미ꡭ인을 μ§€μΉ­ν•˜λŠ” 데 μ‚¬μš©ν•˜λŠ” μš©μ–΄ μž…λ‹ˆλ‹€. 노동λ ₯ μˆ˜μ— ν¬ν•¨λ˜μ§€ μ•Šμ€ μ‚¬λžŒλ“€μ€ ꡰ인, μ—°λ°© μ •λΆ€ 직원, ν‡΄μ§μž, μž₯μ•  λ˜λŠ” λ‚™λ‹΄ λ…Έλ™μž, 일뢀 농업 λ…Έλ™μžλ₯Ό ν¬ν•¨ν•©λ‹ˆλ‹€.

λ§Žμ€ κ²½μ œν•™μžλ“€μ€ 총 생산가λŠ₯인ꡬλ₯Ό λΆ„λͺ¨λ‘œ μ‚¬μš©ν•˜μ§€λ§Œ, BLSκ°€ μΈ‘μ •ν•˜λŠ” 곡식적 고용 λŒ€ 인ꡬ λΉ„μœ¨μ€ λ‹€μŒμ„ μ œμ™Έν•œ "λΉ„μ œλ„μ " 민간인 인ꡬλ₯Ό μ‚¬μš©ν•©λ‹ˆλ‹€.

  • μ£Όν•œλ―Έκ΅° ν˜„μ—­
  • μ •μ‹ λ³‘μ›μ΄λ‚˜ μ‹œμ„€μ— μˆ˜κ°λ˜μ–΄ μžˆκ±°λ‚˜ κ±°μ£Όν•˜κ³  μžˆλŠ” μ‚¬λžŒ
  • κ΅λ„μ†Œ, κ΅λ„μ†Œ, 기타 κ΅λ„μ†Œ 및 κ΅¬μΉ˜μ†Œμ— κ±°μ£Όν•˜λŠ” 자
  • μ „λ¬Έμ–‘λ‘œμ› λ“± μ£Όκ±°μš”μ–‘μ‹œμ„€μ— κ±°μ£Όν•˜λŠ” 자

고용λ₯ μ˜ 단점

고용 λŒ€ 인ꡬ λΉ„μœ¨μ—λŠ” μ •μ‹  병원 및 κ΅λ„μ†Œμ— μžˆλŠ” μ‚¬λžŒ λ˜λŠ” 직업을 μœ„ν•΄ κ³΅λΆ€ν•˜λŠ” 학ꡐ에 μžˆλŠ” μ‚¬λžŒκ³Ό 같은 μ œλ„ν™”λœ μΈκ΅¬λŠ” ν¬ν•¨λ˜μ§€ μ•ŠμŠ΅λ‹ˆλ‹€. λ˜ν•œ μ§€ν•˜ μ‹œμž₯ 노동 도 κ³ λ €ν•˜μ§€ μ•ŠμŠ΅λ‹ˆλ‹€ .

고용 λŒ€ 인ꡬ λΉ„μœ¨μ€ 베이비 μ‹œν„°, μ•„μ—­ 배우 λ˜λŠ” 달빛 ν‡΄μ§μžμ™€ 같이 노동 μ—°λ Ή 이상 λ˜λŠ” λ―Έλ§Œμ΄μ§€λ§Œ μ—¬μ „νžˆ μΌν•˜κ³  μžˆλŠ” μ‚¬λžŒλ“€μ„ μ„€λͺ…ν•˜μ§€ λͺ»ν•©λ‹ˆλ‹€. μ΄λŸ¬ν•œ κ·Όλ‘œμžλŠ” λΉ„μœ¨μ˜ "고용" μͺ½μ— 계산될 수 μžˆμ§€λ§Œ 전체 근둜 μ—°λ Ή μΈκ΅¬μ—λŠ” ν¬ν•¨λ˜μ§€ μ•Šμ„ 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. 결과적으둜 κ·Έλ“€μ˜ κ³ μš©μ€ κ·Έ λΉ„μœ¨μ„ λΆ€μ •ν™•ν•˜κ²Œ μ¦κ°€μ‹œν‚΅λ‹ˆλ‹€.

고용λ₯ μ€ κ·Όλ‘œμ‹œκ°„μ„ κ³ λ €ν•˜μ§€ μ•Šμ•„ μ‹œκ°„μ œ κ·Όλ‘œμžμ™€ μ „μΌμ œ 근둜자λ₯Ό κ΅¬λΆ„ν•˜μ§€ λͺ»ν•œλ‹€.

고용 λŒ€ 인ꡬ λΉ„μœ¨ μ‹€μ—…λ₯ 

μ΄μƒν•˜κ²Œλ„ μœ„μ—μ„œ μ„€λͺ…ν•œ νŠΉμ„±μ— λ”°λ₯΄λ©΄ 고용λ₯ μ€ μ‹€μ—…λ₯ κ³Ό 직접적인 관련이 μ—†μŠ΅λ‹ˆλ‹€. 예λ₯Ό λ“€μ–΄ 2020λ…„ 2μ›” 고용λ₯ μ€ 61.1%인데 μ‹€μ—…λ₯ μ€ 3.5%에 λΆˆκ³Όν–ˆλ‹€. 이 숫자λ₯Ό ν•©ν•˜λ©΄ 인ꡬ의 64.6%에 λΆˆκ³Όν•©λ‹ˆλ‹€. 이것은 ν•„μ—°μ μœΌλ‘œ λ‚˜λ¨Έμ§€ 인ꡬ의 1/3μ—κ²Œ 무슨 일이 μΌμ–΄λ‚¬λŠ”μ§€μ— λŒ€ν•œ μ§ˆλ¬Έμ„ μ œκΈ°ν•©λ‹ˆλ‹€.

μ‹€μ—… μˆ˜μΉ˜κ°€ 고용이 μ—†λŠ” μ‚¬λžŒμ˜ 수λ₯Ό λ‚˜νƒ€λ‚΄μ§€ μ•ŠκΈ° λ•Œλ¬Έμ— 이 두 숫자 μ‚¬μ΄μ˜ κ°€μž₯ 큰 λΆˆμΌμΉ˜κ°€ μ‘΄μž¬ν•©λ‹ˆλ‹€. 일자리λ₯Ό μ›ν•˜μ§€λ§Œ κ΅¬μ§ν™œλ™μ„ ν¬κΈ°ν•œ μ‚¬λžŒλ“€μ€ κ΅­κ°€μ˜ μ‹€μ—…λ₯ μ— ν¬ν•¨λ˜μ§€ μ•ŠμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ‹€μ—…λ₯ μ€ 일반적으둜 적극적으둜 일자리λ₯Ό μ°Ύκ³  μžˆλŠ” μ‹€μ—…μž μˆ˜λ§Œμ„ λ‚˜νƒ€λƒ…λ‹ˆλ‹€. λ˜ν•œ μ‹€μ—… μˆ˜λ‹Ήμ„ μ†Œμ§„ν•œ μ‚¬λžŒμ€ ν¬ν•¨λ˜μ§€ μ•Šμ•„ 고용 λΉ„μœ¨μ„ μΈμœ„μ μœΌλ‘œ 뢀풀릴 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

μ‘°κΈ° ν‡΄μ§ν•œ μ‚¬λžŒλ“€κ³Ό 직업 전망을 더 λ°œμ „μ‹œν‚€κΈ° μœ„ν•΄ ν•™κ΅λ‘œ λŒμ•„κ°€κΈ°λ‘œ κ²°μ •ν•œ μ‚¬λžŒλ“€μ€ μ‹€μ—… μˆ˜μΉ˜μ— κ³ λ €λ˜μ§€ μ•ŠμŠ΅λ‹ˆλ‹€. κ·ΈλŸ¬λ‚˜ 인λ ₯μ—μ„œ λΆ€μž¬λŠ” 고용 λŒ€ 인ꡬ λΉ„μœ¨λ‘œ μ„€λͺ…λ©λ‹ˆλ‹€.

λ˜ν•œ E/PλŠ” 고용 수λ₯Ό "μ •λŸ‰ν™”"ν•˜λ €κ³  μ‹œλ„ν•˜μ§€λ§Œ ν•΄λ‹Ή 숫자의 νŠΉμ„±μ„ "μ •μ •ν™”"ν•˜μ§€ λͺ»ν•©λ‹ˆλ‹€. 즉, λŒ€ν•™μ› ν•™μœ„μ™€ μˆ˜μ‹­ λ…„μ˜ κ²½λ ₯을 가진 100,000λͺ…μ˜ μ‚¬λžŒλ“€μ΄ μ—°κ°„ $200,000λ₯Ό μ§€λΆˆν•˜λŠ” 직μž₯μ—μ„œ ν•΄κ³ λ˜μ—ˆλ‹€κ°€ λ‹€μ‹œ κ³ μš©λ˜μ–΄ μ—°κ°„ $15,000에 μ „κ΅­ μŠˆνΌλ§ˆμΌ“ 체인의 μ§„μ—΄λŒ€λ₯Ό λΉ„μΆ•ν•˜κ²Œ λœλ‹€λ©΄, 고용 λŒ€ 인ꡬ λΉ„μœ¨μ€ λ‹€μŒκ³Ό κ°™μŠ΅λ‹ˆλ‹€. 경제적 영ν–₯이 νŒŒκ΄΄μ μΌμ§€λΌλ„ μ•ˆμ •μ μœΌλ‘œ 보일 κ²ƒμž…λ‹ˆλ‹€.

##ν•˜μ΄λΌμ΄νŠΈ

  • 고용λ₯ μ€ μ‹€μ—…λ₯ κ³Ό 달리 κ΅¬μ§ν™œλ™μ„ ν•˜μ§€ μ•ŠλŠ” μ‹€μ—…μžλ₯Ό 포함함.

  • 고용λ₯ μ€ 전체 생산가λŠ₯인ꡬ λŒ€λΉ„ 고용된 μ‚¬λžŒμ˜ 수λ₯Ό λ‚˜νƒ€λ‚΄λŠ” μ§€ν‘œμž…λ‹ˆλ‹€.

  • κ³„μ ˆμ  변화와 단기 노동변동은 고용λ₯ μ— 영ν–₯을 λ―ΈμΉ˜μ§€ μ•ŠμŒ.