Relación empleo-población
¿Qué es la relación empleo-población?
La relación empleo-población, también conocida como “relación empleo-población”, es una estadística macroeconómica que mide la fuerza laboral civil actualmente empleada frente a la población total en edad de trabajar de una región, municipio o país. Se considera una métrica amplia del desempleo laboral.
A menudo se calcula dividiendo el número de personas empleadas por el número total de personas en edad de trabajar,
Comprender la relación empleo-población
En comparación con otras medidas de participación en la fuerza laboral, la relación empleo-población no se ve tan afectada por las variaciones estacionales o las fluctuaciones a corto plazo en el mercado laboral. Como resultado, a menudo se considera que es un indicador más confiable de reducción o crecimiento del empleo que la tasa de desempleo.
Si 50 millones de personas están empleadas en un área con 75 millones de personas en edad de trabajar, la relación empleo-población es del 66,7%. El cálculo es el siguiente:
Esta medida es similar a la tasa de participación de la fuerza laboral, que mide la fuerza laboral total, y no solo la parte de la fuerza laboral ya empleada como lo hace la tasa de desempleo, dividida por la población total.
La fuerza laboral civil es un término utilizado por la Oficina de Estadísticas Laborales de EE . UU. (BLS) para referirse a los estadounidenses que se consideran empleados o desempleados. Los que no se incluyen en el conteo de la fuerza laboral incluyen personal militar, empleados del gobierno federal, jubilados, trabajadores discapacitados o desalentados y algunos trabajadores agrícolas.
Muchos economistas usan la población total en edad de trabajar en el denominador, pero la medida oficial de la relación empleo-población medida por el BLS usa la población civil "no institucional", que excluye lo siguiente:
- Miembros en servicio activo de las Fuerzas Armadas de EE. UU.
- Personas recluidas o que viven en instituciones o centros psiquiátricos
- Personas que viven en prisiones, cárceles y otras instituciones correccionales y centros de detención
- Aquellos que viven en centros de atención residencial, como hogares de ancianos especializados
Desventajas de la relación empleo-población
La relación empleo-población no incluye la población institucionalizada, como personas en hospitales psiquiátricos y prisiones, o personas en la escuela que están estudiando para una carrera. Tampoco tiene en cuenta la mano de obra del mercado clandestino.
La relación empleo-población tampoco tiene en cuenta a las personas que están por encima o por debajo de la edad para trabajar pero que todavía están trabajando, como niñeras, niños actores o jubilados que trabajan como segundo empleo. Estos trabajadores pueden contarse en el lado "empleado" de la proporción, pero no pueden incluirse en el número total de personas en edad de trabajar. Como resultado, su empleo aumenta incorrectamente la proporción.
La relación empleo-población no tiene en cuenta las horas trabajadas, por lo que no distingue entre trabajadores a tiempo parcial ya tiempo completo.
La relación empleo-población frente a la tasa de desempleo
Como era de esperar, según las características descritas anteriormente, la relación empleo-población no se relaciona directamente con la tasa de desempleo. Por ejemplo, en febrero de 2020, la relación empleo-población era del 61,1 %, pero la tasa de desempleo era solo del 3,5 %. En conjunto, estos números solo representan el 64,6% de la población. Esto necesariamente plantea la pregunta de qué pasó con el tercio restante de la población.
La mayor discrepancia entre estos dos números existe porque la cifra de desempleo no indica el número de personas sin empleo. Las personas que quieren un trabajo pero han renunciado a su búsqueda de encontrar uno no están incluidas en el número de desempleo de la nación. La tasa de desempleo generalmente solo indica la cantidad de personas desempleadas que están buscando trabajo activamente. Tampoco incluye a aquellos que han agotado sus beneficios de desempleo, lo que puede inflar artificialmente la relación empleo-población.
Las personas que se han jubilado anticipadamente y las que han decidido volver a estudiar para mejorar sus perspectivas laborales no se tienen en cuenta en la cifra de desempleo. Sin embargo, su ausencia de la fuerza laboral se contabiliza en la relación empleo-población.
Además, mientras que el E/P intenta "cuantificar" las cifras de empleo, no logra "calificar" la naturaleza de esa cifra. Eso significa que si 100,000 personas con títulos de posgrado y décadas de experiencia laboral fueron despedidas de trabajos que pagaban $200,000 por año y luego se volvieron a contratar para abastecer los estantes en una cadena nacional de supermercados por $15,000 por año, la relación empleo-población parecería estable, aunque el impacto económico sería devastador.
Reflejos
A diferencia de la tasa de desempleo, la relación empleo-población incluye a las personas desempleadas que no buscan trabajo.
La relación empleo-población es una medida del número de personas empleadas frente a la población total en edad de trabajar.
Las variaciones estacionales y las fluctuaciones laborales a corto plazo no afectan la relación empleo-población.
