Inflación de empuje salarial
驴Qu茅 es la inflaci贸n de empuje salarial?
La inflaci贸n de empuje salarial es un aumento general en el costo de los bienes y servicios que resulta de un aumento en los salarios. Para mantener las ganancias corporativas luego de un aumento en los salarios, los empleadores deben aumentar los precios que cobran por los bienes y servicios que brindan. El mayor costo general de los bienes y servicios tiene un efecto circular en el aumento de salarios; Eventualmente, a medida que los bienes y servicios en el mercado aumenten en general, se necesitar谩n salarios m谩s altos para compensar el aumento de los precios de los bienes de consumo.
Comprender la inflaci贸n de empuje salarial
Las empresas pueden aumentar los salarios por varias razones. La raz贸n m谩s com煤n para aumentar los salarios es un aumento en el salario m铆nimo. Los gobiernos federal y estatal tienen el poder de aumentar el salario m铆nimo.
Las empresas de bienes de consumo tambi茅n son conocidas por realizar aumentos salariales incrementales para sus trabajadores. Estos aumentos del salario m铆nimo son un factor principal para la inflaci贸n salarial. Especialmente en las empresas de bienes de consumo, la inflaci贸n de empuje salarial es muy frecuente y su efecto es funci贸n del aumento porcentual de los salarios.
Factores de la industria
Los factores de la industria tambi茅n desempe帽an un papel en el impulso de los aumentos salariales. Si una industria espec铆fica est谩 creciendo r谩pidamente, las empresas pueden aumentar los salarios para atraer talento o proporcionar una compensaci贸n m谩s alta para sus trabajadores como incentivo para ayudar al crecimiento empresarial. Todos estos factores tienen un efecto de inflaci贸n salarial sobre los bienes y servicios que proporciona la empresa.
Los economistas siguen de cerca los salarios debido a sus efectos de inflaci贸n salarial. La inflaci贸n de empuje salarial tiene un efecto espiral inflacionario que se produce cuando aumentan los salarios y las empresas deben, para pagar los salarios m谩s altos, cobrar m谩s por sus productos y/o servicios. Adem谩s, cualquier aumento salarial que ocurra aumentar谩 la oferta monetaria de los consumidores.
Con una mayor oferta monetaria, los consumidores tienen m谩s poder adquisitivo, por lo que aumenta la demanda de bienes. Un aumento en la demanda de bienes aumenta el precio de los bienes en el mercado m谩s amplio. Las empresas cobran m谩s por sus bienes para pagar salarios m谩s altos, y los salarios m谩s altos tambi茅n aumentan el precio de los bienes en el mercado m谩s amplio.
A medida que aumenta el costo de los bienes y servicios en las empresas que pagan salarios m谩s altos y en el mercado general en general, el aumento salarial no es tan 煤til para los empleados, ya que el costo de los bienes en el mercado tambi茅n ha aumentado. Si los precios siguen subiendo, los trabajadores eventualmente requerir谩n otro aumento salarial para compensar el aumento del costo de vida. El aumento porcentual de los salarios y precios y su efecto general en el mercado son factores clave que impulsan la inflaci贸n en la econom铆a.
Ejemplo de inflaci贸n de empuje salarial
Si un estado aumenta el salario m铆nimo de $5 a $20, entonces una empresa debe pagar $20 a sus empleados; sin embargo, ahora su costo de producci贸n de bienes y servicios ha aumentado porque su costo de mano de obra ahora es m谩s caro. Para compensar el aumento de costos, la empresa debe aumentar los precios de sus productos en el mercado. Pero debido a que los bienes y servicios se vuelven m谩s caros, el aumento inicial de $ 15 en los salarios no es suficiente para impulsar el poder adquisitivo de un consumidor,. y el salario debe aumentar nuevamente, lo que provoca una espiral inflacionaria.
Reflejos
La inflaci贸n de empuje salarial es un aumento general en el costo de los bienes que resulta de un aumento en los salarios.
Los empleadores deben aumentar los precios que cobran por los bienes y servicios que brindan despu茅s de un aumento en los salarios para mantener las ganancias.
El aumento de los salarios y el consiguiente aumento de los precios crean un efecto circular en los salarios, ya que se necesitar谩n salarios m谩s altos para compensar el aumento de los precios de los bienes y servicios.
PREGUNTAS M脕S FRECUENTES
驴Qu茅 es un objetivo de inflaci贸n?
Los gobiernos suelen establecer un objetivo de inflaci贸n, que en EE. UU. es de aproximadamente el 2 % anual. Un objetivo de inflaci贸n permite a las empresas y los individuos presupuestar para el futuro. Proporciona un indicador para las empresas sobre cu谩nto pagar a sus empleados y cu谩nto cobrar por sus bienes y servicios. Indica a las personas cu谩nto pueden esperar en salarios, as铆 como cu谩nto costar谩n los bienes y servicios.
驴Por qu茅 los aumentos salariales causan inflaci贸n?
Los aumentos salariales provocan inflaci贸n porque el costo de producir bienes y servicios aumenta a medida que las empresas pagan m谩s a sus empleados. Para compensar el aumento de los costos, las empresas deben cobrar m谩s por sus bienes y servicios para mantener el mismo nivel de rentabilidad. El aumento de los precios de los bienes y servicios est谩 en la inflaci贸n.
驴C贸mo afecta la inflaci贸n al valor del dinero?
La inflaci贸n reduce el valor del dinero actual en el futuro. Debido a que los precios suben, el valor de un d贸lar hoy vale menos que en el futuro. El mismo d贸lar de hoy podr谩 comprar menos bienes y servicios en el futuro. El dinero siempre vale m谩s ahora que en el futuro, particularmente debido a la capacidad de inversi贸n del dinero.
