Investor's wiki

Kassa-ja osakeosinko

Kassa-ja osakeosinko

Mikä on kassa-ja osakeosinko?

Käteisosinko on nimensä mukaisesti silloin, kun yritys jakaa voittonsa osakkeenomistajilleen sekä käteisenä että osakkeina osana samaa osinkoa. Osingon rahaosuus ilmaistaan sentteinä tai dollareina omistettua osaketta kohden ja osakeosuus prosentteina omistettujen osakkeiden määrästä.

Kassa-ja osakeosingon ymmärtäminen

Käteisosinko voidaan ymmärtää seuraavalla esimerkillä: Osakkeenomistaja omistaa 100 XYZ Oyj:n osaketta. Yhtiö jakaa osake- ja käteisosingoksi 25 senttiä osakkeelta plus 10 prosenttia omistamistaan osakkeista. Osakkeenomistajalle tämä johtaisi 25 dollarin käteisosinkoon (25 senttiä osakkeelta kerrottuna 100 osakkeella) ja 10 lisäosaketta (100 omistettua osaketta kerrottuna 10 prosentin osakeosingolla).

Kassa-ja osakeosingon edut – osakkeenomistajien näkökulma

Käteisosingoilla ja osakeosingoilla on kummallakin erityisiä etuja ja haittoja. Yhdistettynä käteis- ja osakeosingon luontainen etu voisi olla se, että se auttaa vähentämään yhden maksutavan haittoja toisen maksutavan etujen kanssa. Jäljempänä esitettyjä pohdintoja pohdittaessa käy selväksi, että joissakin tapauksissa kassa-ja osakeosinko voisi tarjota osakkeenomistajille enemmän joustavuutta kuin kumpikaan yksinään. Ja joillekin käteis- ja osakeosinko voi olla parempi tarjous, koska se tarjoaa enemmän vaihtoehtoja osingon käsittelyyn.

Käteisosingon huomioiminen:

  • Käteismaksut tarjoavat sinulle mahdollisuuden valita, sijoitetaanko osingot uudelleen vai ei.

  • Mutta jos päätät sijoittaa käteisosingosi takaisin yritykseen, sen kasvuvauhti olisi hitaampaa kuin osakeosingon.

  • Käteisosingoilla on raskaat verovaikutukset. Yhdysvalloissa niihin kohdistuu jopa 20 prosentin liittovaltion ennakonpidätys suoraan huipulta. Sitten vuoden lopussa sinun on myös raportoitava osingot Internal Revenue Servicelle (IRS) tulona, joka voi vähentää jopa 25 prosenttia tuotostasi.

Osakkeiden osinkoa koskevat huomiot:

  • Jos keräät osakeosinkoa, 100 prosenttia voitostasi sijoitetaan uudelleen yritykseen, mikä mahdollistaa osingon kasvun paljon nopeammin kuin tyypillinen käteisosingon uudelleensijoittaminen.

  • Osingon jakaminen osakkeina altistaa sen kuitenkin jatkuvasti yhtiön operatiiviselle riskille. Tämä tarkoittaa, että jos liiketoiminta alkaa pärjätä ja yhtiön osakkeen arvo putoaa, osingosi putoaisi sen mukana.

  • Osakeosinko voidaan myös verottaa. Toisin kuin käteisosingot, osakeosinkoja ei kuitenkaan raportoida tuloina, vaan myyntivoittoina,. ja niitä verotetaan paljon alhaisemmalla verokannalla.

Miksi yritys saattaa haluta tarjota osinkoa sekä käteisellä että osakkeilla?

Käteisosinon maksaminen jättää yritykselle vähemmän rahaa työskentelyyn, ja osakkeissa maksaminen säilyttää yhtiön ostovoiman. Jos siis käytetään kassa-ja osakeosinkoa vain yhden tai toisen sijasta, yritys voisi säästää osan käteisvaroistaan jatkuvaa kasvuaan varten. Tämä on erityisen hyödyllistä 1) jos yrityksellä on tilapäinen kassavirran vajaus; 2) niille, joiden toiminta riippuu tuloistaan, kuten pankit ja asuntolainanantajat; tai 3) yrityksille, kuten lääkkeille, jotka tarvitsevat käteistä tutkimukseen ja kehitykseen (T&K).

Yritykset hyötyvät aina osakkeenomistajien etujen pitämisestä eturintamassa. Joten jos yritys uskoo, että puolet sen sijoittajakunnasta suosii käteistä ja puolet esimerkiksi osakeosingoista, niin yritys ehkä yrittää pitää kaikki osakkeenomistajansa tyytyväisinä samanaikaisesti. Lisäksi jakamalla osan osingosta varastossa, yhtiö voisi mahdollisesti auttaa osakkeenomistajia minimoimaan osan käteisosingoista aiheutuvia verorasituksia.