Skär en melon

Vad är att skära en melon?

"Cutting a melon" är en fras som används när ett företag bestämmer sig för att ge ut en extra utdelning som ligger över och bortom det ursprungliga schemat för utdelningar, som också kommer att delas ut till några eller alla dess aktieägare. Denna extra utdelning kan komma i form av kontanter, aktier eller egendom.

Förstå att skära en melon

Att skära en melon är styrelsens privilegium (B av D). B av D fastställer ett företags utdelningspolicy, som avgör om och hur vinst ska delas ut till aktieägarna i form av utdelningar. Ett företags utdelningspolicy kan betala aktieägarna i proportion till fluktuerande företagsvinster, eller den kan erbjuda en utbetalning som är likgiltig för kortsiktiga fluktuationer. Utdelningar kommer vanligtvis månadsvis eller kvartalsvis, men de kan komma med andra regelbundna intervall, till exempel halvårsvis eller årligen.

Efter en period med högre inkomster än genomsnittet kan B of D välja att skära en melon, dvs fördela den extra vinsten proportionellt mellan aktieägarna, snarare än att lägga till den till balanserade vinstmedel,. som ett företag kan använda för att återinvestera eller betala ned skuld.

Till skillnad från en planerad utdelning, bestäms en betalning som kommer från att skära en melon av B i D från fall till fall. Den kan ges ut till aktieägarna som en separat utbetalning utöver det ordinarie antalet planerade utdelningar, men för bekvämlighets skull kan bolagets interna redovisning koppla det till en planerad utdelning.

Exempel på att skära en melon

Till exempel, om ett företag med 1 miljon aktier tjänade 4 miljoner dollar i vinst utöver vad det hade förväntat sig, kan dess B of D välja att skära en melon och utfärda en särskild utdelning på 4 dollar per aktie. För att skära en melon samtidigt som du har mer pengar till hands, kan B i D välja att utfärda betalningen i aktier istället.

Företag som är mer benägna att skära en melon

Blue-chip- företag, stora företag som har klarat flera nedgångar, har de bästa förutsättningarna att skära en melon när de står inför ett oväntat överskott. Unga startupföretag med ambitioner att växa sig mycket större har däremot ett större incitament att återinvestera övervinsten i själva verksamheten.

Ekonomer är oense om värdet av utdelningar i allmänhet. Vissa anser att utdelning är det ultimata måttet på ett företags värde. Andra hävdar att om ett företag betalar utdelning är irrelevant för investeraren. Det finns de som förespråkar att aldrig betala utdelning. Därför kan ett företags utdelningspolicy, såväl som dess beslut att skära en melon, bestämmas lika mycket av dess affärsfilosofi som av dess ställning och livslängd. Berkshire Hathaway, ett multinationellt konglomerat, har välkänt inte betalat någon utdelning till sina investerare sedan 1967.

Höjdpunkter

– Större, mer etablerade företag är mer benägna att ge ut den extra utdelningen än mindre eller nyare företag som kanske föredrar att ta den extra vinsten och återinvestera den.

– Ett företags styrelse kan besluta att ge extra utdelning till följd av en period med särskilt stark intjäning.

– Att skära en melon är något ett företags styrelse beslutar från fall till fall.

– "Cutting a melon" är Wall Street-slang för att ge aktieägarna en extra utdelning som är skild från normalt schemalagda utdelningar.