没収された株式

##没収された株式とは何ですか？

没収された株式とは、所有者が購入要件の数に応じることを怠ったことによって失う（または没収される）上場企業の株式です。たとえば、株主が未払いの割り当て（コールマネー）を支払わなかった場合、または制限された期間中に株式を売却または譲渡した場合、没収が発生する可能性があります。

株式が没収されると、株主は残りの残高を負わなくなり、株式の潜在的なキャピタルゲインを放棄します。これにより、発行会社の所有権に自動的に戻ります。

##没収された株式の仕組み

Davidという名前の投資家が、会社の5,000株を購入することに同意し、25％の初期支払い要件があり、その後、会社が指示するスケジュールに従って3回の年次25％分割払いが続くとします。デビッドが予定された分割払いで遺棄された場合、会社は彼の5,000株全体を差し押さえることを選択する可能性があり、デビッドは悲しいことに以前に支払ったお金を失うことになります。

企業は滞納株主から株式を差し押さえる必要はなく、代わりに投資家に未払い金を支払う猶予期間を提供することができます。

##従業員の株式の没収

場合によっては、会社は従業員の株式購入プランを提供します。このプランでは、従業員は会社の株式の割引株を購入する給与の一部を割り当てることができます。ただし、これらのプログラムには多くの場合制限があります。多くの場合、最初の購入から定義された期間内に株式を売却または譲渡することはできません。

さらに、従業員が一定の義務的な待機期間の前に会社を辞めた場合、彼は購入した株式を没収する義務を負う可能性があります。逆に、従業員が定められた期間会社に留まる場合、彼はそれらの株式に完全に権利が確定し、自由に現金化することができます。

従業員が従業員株式購入プランを通じて購入した株式を没収すると、会社がそれらを再発行した場合、その従業員はそれらの株式を二度と受け取らない可能性があります。

##失効した株式の例

企業は株式購入計画を使用して、従業員の忠誠心を刺激します。同様に、企業は制限付き株式ユニットの形で従業員にボーナスを提供し、それを時間の経過とともに段階的に分配します。たとえば、従業員は、年間ボーナスの一部として80の制限付株式ユニットを受け取る場合があります。しかし、この大切な従業員をより長く長居させるために、株式はボーナス後2年目に最初の20ユニット、3年目に20ユニット、4年目に20ユニット、5年目に20ユニットを権利確定します。従業員が2年後に退職した場合、20ユニットの株式のみが権利確定し、残りの60ユニットは没収されます。

##失効した株式の再発行

没収された株式は発行会社の所有物となり、発行会社は株式を額面、プレミアム、または割引（名目価格よりも低い価格で）で再発行する権利があります。この決定は、通常、没収された株式を割引価格で再発行する会社の取締役会の手に委ねられています。

ただし、株式が最初に額面で発行された場合、再発行された株式の最大割引は、株式で没収された金額に等しくなります。さらに、会社の定款で許可されている場合、取締役会は失効した株式を第三者に再発行することはできますが、デフォルトの株主にそれらの株式を再発行することはできません。

##ハイライト

-発行会社は、失効した株式を希望する価格で再発行できます。通常、再発行は初期価格よりも割引されます。

-ストックオプションが完全に権利が確定する前に従業員が退職した場合など、失効した株式は発行会社に戻されます。

-所有者が特定の購入契約または制限を遵守しなかったために失った、または放棄した上場企業の株式は、没収されたと見なされます。

-没収された株式により、株主は残りの残高を負わなくなり、株式の利益を放棄することになります。