Gewinnzinsen
Was ist eine Gewinnbeteiligung?
Gewinnbeteiligung bezieht sich auf ein Eigenkapitalrecht, das auf dem zukünftigen Wert einer Partnerschaft basiert und einer Einzelperson für ihren Dienst an der Partnerschaft zuerkannt wird. Die Auszeichnung besteht darin, einen Prozentsatz der Gewinne aus einer Partnerschaft zu erhalten, ohne Kapital einbringen zu müssen.
Tatsächlich handelt es sich um eine Form der Eigenkapitalvergütung und dient als Anreiz für Arbeitnehmer, wenn eine monetäre Vergütung aufgrund begrenzter Mittel schwierig sein kann, wie z. B. bei einer Start-up-Gesellschaft mit beschränkter Haftung (LLC).
Gewinninteresse verstehen
Bei der Gründung eines Unternehmens entscheiden sich viele Unternehmer dafür, ihre Körperschaft als LLC zu strukturieren, die als Personengesellschaft besteuert wird, da eine solche Struktur ihnen eine steuerliche Weiterleitung ermöglicht und die persönliche Nutzung von Verlusten vorsieht. Aber eine Option, die Unternehmern mit dieser Struktur nicht zur Verfügung steht, ist die Möglichkeit, Aktienoptionen auszugeben, um wichtige Mitarbeiter zu motivieren, zu belohnen und zu halten. Hier kommen die Gewinnzinsen ins Spiel.
Ein Gewinnanteil stellt einen tatsächlichen Anteil am Eigentum einer Personengesellschaft dar. Damit unterscheidet es sich von einer Aktienoption (andere Form der Gewährung einer Beteiligung), die dem Inhaber ein Recht zum Kauf an einem Unternehmen zu einem späteren Zeitpunkt einräumt.
Eine Gewinnbeteiligung kann für ihren Empfänger steuerfrei sein, wenn sie so strukturiert ist, dass sie den Safe-Harbor-Regeln des Internal Revenue Service (IRS) für Gewinnbeteiligungen von Partnerschaften entspricht, da sie eher eine Eigentumsbeteiligung am zukünftigen Wachstum einer LLC oder Partnerschaft darstellt als eine Verzinsung auf Basis des aktuellen Wertes.
Eine Gewinnbeteiligung dient als Anreiz für Partner, proaktiver zu werden, um eine höhere Rentabilität anzustreben, und trägt so zum Wachstum des Unternehmens bei. Es bietet den Empfängern auch einen Steuervorteil, da alle Wertsteigerungen als langfristige Kapitalgewinne und nicht als gewöhnliches Einkommen besteuert werden.
Gewinnzins versus Kapitalzins
Das Eigenkapital einer LLC, die als Personengesellschaft besteuert wird, kann entweder als Kapitalbeteiligung oder als Gewinnbeteiligung behandelt werden. Eine Kapitalbeteiligung ist eine Beteiligung am aktuellen Wert eines Unternehmens. Wenn das Unternehmen beispielsweise kurz nach der Gewährung der Kapitalzinsen liquidiert wird, hat der Begünstigte Anspruch auf einen Anteil am Liquidationserlös.
In der Zwischenzeit wird eine Gewinnbeteiligung als ein Recht auf Beteiligung am zukünftigen Wachstum eines Unternehmens oder, anders ausgedrückt, am Wert, der nach der Gewährung der Gewinnbeteiligung geschaffen wird, behandelt. Dies unterscheidet sich von bestehenden LLC-Aktionären, deren Anteil auf dem aktuellen Wert des Unternehmens basiert. Wenn das Unternehmen schließen würde, würden die bestehenden Aktionäre der LLC am Wert der LLC teilhaben, während der Inhaber der Gewinnbeteiligung nichts erhalten würde.
Gewinninteresse in der Praxis
Profit Interest-Anteile können Vesting -Regeln auf die gleiche Weise unterliegen wie Aktienoptionen behandelt werden. Die Unverfallbarkeit kann auch auf der Dienstzeit basieren, so dass der fortgesetzte Dienst des Gewinnbeteiligungsinhabers erforderlich ist, damit er seine Zinsen verdienen kann. Sie kann auch auf dem Erreichen eines bestimmten vorbestimmten Leistungsziels oder Schwellenwerts basieren.
Sobald ein Mitarbeiter ein Gewinnbeteiligungsangebot annimmt, wird er Partner. Dies bedeutet, dass sie ihr Gehalt in ein Einkommen aus selbstständiger Tätigkeit umwandeln und vierteljährlich geschätzte Einkommenssteuern zahlen sowie einige Sozialleistungsprogramme verlassen müssen.
Höhepunkte
Profit Interest gibt wichtigen Mitarbeitern einen Anteil am zukünftigen Wertzuwachs der Partnerschaft als Gegenleistung für ihre Bemühungen, dies zu erreichen.
Gewinnbeteiligung ist eine Möglichkeit für Partnerschaften, Mitarbeiter zu belohnen und zu halten, anstatt Eigenkapital zu gewähren.
Gewinnbeteiligung macht einen Mitarbeiter zu einem Partner in der Praxis und wird einige andere Änderungen in Bezug auf die Steuererklärung und einige Leistungsprogramme auslösen.
