Zapłać Klauzula Czara
Klauzula zapłaty Czar: przegląd
Klauzula płacowa jest częścią standardowego języka dodawaną do umów o pracę dla kadry kierowniczej instytucji finansowej, która sprawia, że warunki wynagrodzenia podlegają zatwierdzeniu przez rząd Stanów Zjednoczonych.
Klauzula płacowa stała się powszechna po ratowaniu instytucji finansowych przez rząd USA w latach 2008-2009 .
Klauzule te umożliwiają instytucjom finansowym dalsze oferowanie atrakcyjnych planów premiowych swoim najlepszym pracownikom, ale także zapewniają pracodawcy ochronę w przypadku, gdy rząd zablokuje wypłatę za pomocą przepisów lub bezpośredniej interwencji.
Klauzula wynagrodzenia cara w szczegółach
W czasie kryzysu finansowego, w 2009 r. Program Troubled Asset Relief Program (TARP) przelał około 426 miliardów dolarów z pieniędzy podatników w formie bezpośrednich pożyczek do największych instytucji finansowych w kraju, aby mogły wykorzystać je na pokrycie krótkoterminowego problemu z przepływami pieniężnymi, który osiągnął imponujące rozmiary . Były to banki, które uznano za „zbyt duże, by upaść”.
Pożyczki zostały ostatecznie spłacone wraz z odsetkami. Jednak w międzyczasie banki zostały poddane surowej kontroli ze strony podatników. Firmy finansowe z Wall Street podobno wypłaciły łącznie 20 miliardów dolarów premii w samym 2009 roku, rok po ratowaniu . i Goldman Sachs.
Firmy wskazały, że płatności były zobowiązaniami umownymi i obowiązywały jeszcze przed kryzysem. Podatnicy, z których wielu cierpiało z powodu napięć finansowych spowodowanych przez Wielką Recesję, nie byli pod wrażeniem.
Wrzawa doprowadziła do tego, że administracja Obamy wymieniła pierwszego i jak dotąd jedynego płatnego cara, który nadzorował wykorzystanie przez banki funduszy podatników.
Wejdź do Pay Czar
Kenneth Feinberg,. prawnik specjalizujący się w mediacji i alternatywnym rozwiązywaniu sporów, został mianowany Specjalnym Mistrzem ds. Wynagrodzeń Kierowniczych TARP.
Feinberg nazwał wypłaty premii „nierozważnymi”, ale nie zażądał ich cofnięcia. W wywiadzie powiedział NPR, że Kongres nie udzielił mu żadnego organu egzekucyjnego w tej sprawie, a w każdym razie płatności nie były technicznie nielegalne.W tym czasie 11 z 17 firm spłaciło już w całości swoje pożyczki rządowe .
Feinberg zdołał przeforsować redukcje średnio o 90% wynagrodzeń pieniężnych wypłacanych 25 dyrektorom siedmiu firm, które otrzymały największy poziom pomocy TARP, jak wynika z ówczesnych doniesień prasowych.
Następstwa kryzysu
Mimo to Feinberg nigdy nie starał się unieważnić umów płatniczych kierownictwa Wall Street, niezależnie od tego, czy zgadzał się z warunkami. W wywiadzie dla magazynu opublikowanego przez Wharton School na University of Pennsylvania powiedział: „Nie zrobię tego. Ludzie mówili: 'To socjalizm, to jest arbitralne, to jest kapryśne, to jest złe. rządów prawa, te umowy są święte ” .
W każdym razie klauzula płacowa może obowiązywać w niektórych umowach o pracę na Wall Street do dziś, na wypadek gdyby była kiedykolwiek potrzebna.
##Przegląd najważniejszych wydarzeń
Przez krótki czas rząd Stanów Zjednoczonych miał znaczny udział własnościowy w największych instytucjach finansowych w kraju.
Tylko raz było to konieczne, gdy rząd USA zażądał nadzoru nad odszkodowaniami dla kadry kierowniczej w bankach, które uratowały się podczas kryzysu finansowego 2008-2009.
Klauzula płacy cara sprawia, że warunki umowy o pracę podlegają zatwierdzeniu przez rząd USA.
