Plano Provincial de Seguro Parental (PPIP)
O que Ă© um Plano Provincial de Seguro Parental (PPIP)?
Um plano de seguro parental provincial, ou PPIP, Ă© um termo usado na administração tributária canadense para se referir a um programa de seguro social obrigatĂłrio que fornece um benefĂcio para novos pais administrado em nĂvel provincial. A ProvĂncia de Quebec Ă© atualmente a Ăşnica provĂncia que opera um PPIP, conhecido como Quebec Parental Insurance Plan (QPIP).
O QPIP concede benefĂcios de maternidade, paternidade, parentalidade e adoção a pessoas qualificadas. Esta ajuda destina-se a apoiar e incentivar os pais a ficarem em casa com os filhos durante o primeiro ano de vida dos seus filhos.
Entendendo o Plano Provincial de Seguro Parental (PPIP)
A ProvĂncia de Quebec tem um programa de licença parental remunerado obrigatĂłrio chamado Quebec Parental Insurance Plan (QPIP). O QPIP Ă© um programa de seguro social projetado para ajudar os pais de Quebec a passar um ano em casa apĂłs o nascimento ou adoção de uma criança. Os assalariados, empregadores e autĂ´nomos em Quebec sĂŁo obrigados a pagar o plano e o QPIP paga atĂ© 75% da renda semanal para novos pais. O plano de substituição de rendimentos está disponĂvel para todos os contribuintes que sejam pais, independentemente do estado civil ou orientação sexual. TambĂ©m se aplica aos pais que estĂŁo adotando uma criança.
Fora da ProvĂncia de Quebec, o termo plano de seguro parental provincial Ă© usado para se referir ao QPIP para fins de administração do imposto federal canadense. Os contribuintes federais canadenses sĂŁo elegĂveis para uma dedução fiscal relativa a impostos, pagos ou a pagar, sobre rendimentos regulares ou autĂ´nomos em nĂvel provincial, incluindo aqueles pagos no QPIP. A Canada Revenue Agency (CRA) administra a dedução.
Os canadenses de outras provĂncias podem receber benefĂcios semelhantes de maternidade e paternidade por meio do programa federal de seguro de emprego. O plano de Quebec substitui esses benefĂcios federais na ProvĂncia de Quebec. O plano está em vigor pelas mesmas razões, mas tem regras, regulamentos e implicações fiscais diferentes.
O plano de seguro parental de Quebec entrou em vigor em 1Âş de janeiro de 2006.
Outros BenefĂcios para os Pais
AlĂ©m da dedução do PPIP, existem outros benefĂcios fiscais voltados para ajudar os pais canadenses. Aqui estĂŁo alguns dos outros programas e deduções.
Existe um programa chamado Automated Benefits Application (ABA) que torna mais fácil para os pais solicitarem automaticamente benefĂcios para filhos ao registrar o nascimento de um novo bebĂŞ. Nas provĂncias que nĂŁo oferecem o ABA, os novos pais podem solicitar os benefĂcios diretamente.
Existe o Canada Child Benefit (CCB), que Ă© um pagamento mensal isento de impostos feito para famĂlias elegĂveis para ajudar com o custo de criação dos filhos. Em 2019, uma famĂlia que paga impostos pode receber atĂ© US$ 6.496 por ano para cada criança elegĂvel com menos de seis anos e atĂ© US$ 5.481 por ano para cada criança elegĂvel para o plano de seis a 17 anos de idade.
Há tambĂ©m o crĂ©dito de imposto sobre mercadorias e serviços /imposto sobre vendas harmonizado (GST/HST). Este crĂ©dito Ă© um pagamento trimestral isento de impostos de atĂ© US$ 560 por ano, com um adicional de US$ 147 por ano, por criança, para indivĂduos e famĂlias elegĂveis com renda baixa e modesta. O pagamento destina-se a compensar todo ou parte do GST/HST que eles pagam.
Existem tambĂ©m alguns programas provinciais ou territoriais relacionados que sĂŁo administrados pela AgĂŞncia de Receita do Canadá (CRA). A maioria das provĂncias e territĂłrios tambĂ©m tem benefĂcios e crĂ©ditos para crianças e famĂlias. IndivĂduos e famĂlias elegĂveis podem receber essas ofertas, alĂ©m das outras deduções.
Entre outros benefĂcios potenciais, há um benefĂcio por incapacidade infantil - um benefĂcio isento de impostos para famĂlias elegĂveis que cuidam de uma criança menor de 18 anos que Ă© elegĂvel para o crĂ©dito fiscal por incapacidade. O benefĂcio por incapacidade infantil Ă© pago mensalmente, juntamente com o benefĂcio infantil do Canadá.
Há tambĂ©m o benefĂcio dos trabalhadores do Canad, anteriormente conhecido como o benefĂcio de imposto de renda do trabalhador (WITB), que Ă© um crĂ©dito fiscal reembolsável que fornece ajuda fiscal para indivĂduos e famĂlias de baixa renda que trabalham. IndivĂduos e famĂlias elegĂveis podem pagar adiantamentos de benefĂcios trimestrais.
Exemplo hipotético
Em um exemplo hipotĂ©tico, Celine, funcionária em tempo integral de uma empresa de comĂ©rcio eletrĂ´nico em Quebec, deu Ă luz uma menina e gostaria de passar o primeiro ano de vida de sua nova filha em tempo integral aos cuidados da criança. Ela poderia solicitar benefĂcios sob o QPIP, para pessoas na provĂncia de Quebec.
De acordo com as regras do QPIP, o lucro máximo segurável da Celine para o ano é de $ 76.500. Ela receberia cheques semanais ao longo do ano de até 75% de sua renda. Se ela ganhar menos de $ 2.000 por ano, ela não terá impostos calculados sobre esses ganhos. Se ela ganhar mais de US$ 2.000 por ano, ela e seu empregador terão uma avaliação de imposto. Em relação aos impostos, ela será cobrada uma taxa premium de 0,526% para um máximo de $ 402,39 e seu empregador será cobrado 0,736% para um máximo de $ 563,04
Destaques
A ProvĂncia de Quebec administra o Ăşnico PPIP, conhecido como Quebec Parental Insurance Plan.
Esta dedução do imposto de renda federal é chamada de dedução do PPIP.
O apoio destina-se a incentivar e permitir que os pais permaneçam em casa durante o primeiro ano de vida do filho.
No nĂvel federal, o Canadá oferece um benefĂcio semelhante por meio de seu programa de seguro-desemprego.
Os contribuintes que pagam no QPIP sĂŁo elegĂveis para deduzir alguns de seus prĂŞmios QPIP pagos de seu imposto federal canadense.
Um plano de seguro parental provincial (PPIP) Ă© um programa de benefĂcio social obrigatĂłrio administrado em nĂvel provincial no Canadá que paga benefĂcios aos novos pais.
