Primafacie

Was ist Prima Facie?

Der lateinische Ausdruck prima facie bedeutet „auf den ersten Blick“, „auf den ersten Blick“ oder „nach dem ersten Eindruck“. Sowohl im Zivil- als auch im Strafrecht wird der Begriff verwendet, um anzuzeigen, dass bei einer ersten Prüfung a Rechtsanspruch über ausreichende Beweise verfügt, um vor Gericht oder Urteil zu gehen.

In den meisten Gerichtsverfahren hat eine Partei (in der Regel der Kläger oder der Staatsanwalt) eine Beweislast,. die von ihr verlangt, Anscheinsbeweise für jedes Element der Anklage gegen den Angeklagten vorzulegen. Wenn sie keinen Anscheinsbeweis vorlegen können oder wenn eine Gegenpartei widersprüchliche Beweise vorlegt, kann die ursprüngliche Klage abgewiesen werden, ohne dass eine Antwort anderer Parteien erforderlich ist.

Prima facie verstehen

In einem Zivilprozess reicht ein Kläger eine Klage ein, in der er behauptet, dass die Handlungen (oder Unterlassungen) eines Beklagten eine Verletzung verursacht haben.

Beispielsweise kann ein Unternehmen einen Anspruch geltend machen, der darauf hinweist, dass einer seiner Lieferanten gegen den Vertrag verstößt, nachdem er eine Bestellung nicht geliefert hat, und dass die Nichtlieferung dazu geführt hat, dass das Unternehmen Kunden verloren hat. Die beim Gericht eingereichte Klage enthält Hintergrundinformationen über den Grund der Klage, was die Verletzung war und wie der Angeklagte möglicherweise zu dieser Verletzung beigetragen hat. Vor der Hauptverhandlung muss das Gericht feststellen, ob der Fall begründet genug ist, um vor Gericht verhandelt zu werden. Nach einer ersten Prüfung des Anspruchs während einer vorgerichtlichen Anhörung kann ein Richter feststellen, dass genügend Beweise vorliegen, um eine widerlegbare Vermutung zugunsten des Klägers zu begründen. Der Fall gilt somit prima facie.

Selbst wenn ein Anscheinsbeweis zugelassen wird, ist dem Kläger nicht garantiert, dass er den Prozess gewinnt. Zivilklagen legen die Beweislast auf den Kläger, und nur wenn der Kläger in der Lage ist, ein Übergewicht an Beweisen vorzulegen, wird das Gericht die Forderung als gültig ansehen. Wenn dem Kläger keine ausreichenden Beweise für seine Behauptung fehlen, dass der Beklagte einen Schaden verursacht hat, wird das Gericht wahrscheinlich gegen den Kläger entscheiden und die Klage abweisen. Wenn das Gericht feststellt, dass ein Anscheinsbeweis vorliegt, muss der Angeklagte Beweise vorlegen, die den Anscheinsbeweis widerlegen, um obsiegen zu können.

Prima facie im Deliktsrecht

Prima facie zielt das Deliktsrecht darauf ab, Kläger (die geschädigte Partei) für Schäden zu entlasten, die von anderen (Beklagten) verursacht wurden, die ihnen mit böswilliger Absicht schaden, aber auf eine Weise, die technisch oder spezifisch nicht rechtswidrig ist. Ein Kläger muss nachweisen, dass ein Angeklagter alle Voraussetzungen eines prima facie Deliktsfalls erfüllt hat, um zu beweisen, dass der Angeklagte diese unerlaubte Handlung begangen hat.

Diese Komponenten sind typischerweise Pflicht, Verletzung, Schäden und Kausalität:

1. Der Kläger muss nachweisen, dass die Person, die ihn verletzt hat, eine Pflicht (zivilrechtliche Verpflichtung) hatte, ihm keinen Schaden zuzufügen,

2. Dass der Kläger diese Pflicht verletzt hat, indem er sie mit böswilliger Absicht und ohne andere Rechtfertigung geschädigt hat.

3. Es gab tatsächliche Schäden.

4. Der Verstoß des Beklagten verursacht diese Schäden.

Betrachten Sie zum Beispiel einen Anscheinsschadenersatzfall, in dem ein Vermieter eine Zahnarztpraxis in seinen Büroräumen loswerden möchte, nur weil er Zahnärzte nicht mag, und er daher Maßnahmen ergreift, um den Zahnarzt allein aus diesem Grund loszuwerden. Das Vorgehen des Vermieters schadet dem Ruf des Zahnarztes und seine Patienten kommen nicht mehr. Der Zahnarzt gibt sein Geschäft auf und verlässt die Praxisräume. In diesem Beispiel lassen sich alle Bestandteile eines Anscheinsbeweises nachweisen (Böswilligkeit und Schadensersatz scheinen offensichtlich).

Wenn jedoch eine dieser Komponenten vom Kläger nicht bewiesen werden kann, wird das Gericht wahrscheinlich behaupten, dass die unerlaubte Handlung nicht stattgefunden hat. Stellen Sie sich ein anderes Szenario vor, in dem sich eine Mitarbeiterin am Fuß verletzt, sie aber aufgrund ihrer Arbeit den ganzen Tag stehen muss. Sie beschwert sich bei ihrem Chef und bittet um einen Stuhl, aber der Chef weigert sich, ihr entgegenzukommen, weil es am Arbeitsplatz keine Stühle gibt. Hier will der Chef den Mitarbeiter nicht verletzen. Wenn der Mitarbeiter also seinen Chef wegen unerlaubter Handlung verklagen würde, wäre er nicht in der Lage, Bosheit nachzuweisen, und sein Fall würde wahrscheinlich abgewiesen werden.

Prima facie im Strafrecht

Im Strafrecht funktioniert der Anschein des Anscheins ähnlich: Die Staatsanwaltschaft muss einen Anscheinsbeweis dafür vorlegen, dass der Angeklagte des angeklagten Verbrechens schuldig ist. Wenn die Staatsanwaltschaft keine Beweise vorlegen kann, die jede Komponente des Verbrechens stützen, muss der Angeklagte von der Anklage freigesprochen werden.

Beispielsweise muss die Staatsanwaltschaft in einem Fall von Einbruch beweisen, dass der Angeklagte die Räumlichkeiten unbefugt und in der Absicht betreten hat, einen Einbruch zu begehen, und dass der Angeklagte Gegenstände aus den Räumlichkeiten gestohlen hat.

In einem Anscheinsbeweis hat der Angeklagte die Möglichkeit, Beweise vorzulegen, die jeden von der Staatsanwaltschaft festgestellten Tatbestand bestreiten. Andererseits muss die Staatsanwaltschaft jedes Element zweifelsfrei beweisen. Das Hauptziel des Angeklagten besteht normalerweise darin, die Beweise der Staatsanwaltschaft in Zweifel zu ziehen, und wenn ihm dies gelingt, muss er freigesprochen werden.

Prima facie und Diskriminierung am Arbeitsplatz

Titel VII des Civil Rights Act von 1964 verbietet Diskriminierung am Arbeitsplatz aufgrund von Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft und Religion.

Um einen prima facie Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz zu begründen, muss ein Kläger Folgendes beweisen: 1) Sie waren Mitglied einer geschützten Gruppe; 2) Sie erlitten eine Beeinträchtigung

Beschäftigungsmaßnahme; 3) Sie erfüllten die berechtigten Erwartungen ihres Arbeitgebers zum Zeitpunkt der nachteiligen Einstellungsklage, und 4) Sie wurden anders behandelt als Arbeitnehmer in ähnlicher Lage außerhalb ihrer geschützten Klasse.

In manchen Fällen reichen die in einem Anspruch vorgelegten Beweise aus, um ein zusammenfassendes Urteil zu ermöglichen. In einem Anscheinsbeweis reichen die festgestellten Tatsachen aus, um zu beweisen, dass die Handlungen des Beklagten die Schadensersatzansprüche des Klägers stützen. Bei Klagen wegen Diskriminierung am Arbeitsplatz beispielsweise haben die Gerichte Tests und Richtlinien festgelegt, anhand derer Richter feststellen, ob ein summarisches Urteil gefällt werden kann. Kann der Kläger einen Anscheinsbeweis erbringen, verlagert sich die Beweislast auf den Beklagten, der nachweisen muss, dass einem Mitarbeiter aus anderen Gründen als Diskriminierung gekündigt wurde.

Beispiel aus der Praxis

Die Frage des Anscheins wurde vom Obersten Gerichtshof der USA beispielsweise im Fall St. Mary's Honor Center gegen Hicks. In diesem Fall behauptete ein Angestellter eines Übergangsheims, dass er wegen seiner Rasse unter Verletzung des Bürgerrechtsgesetzes von 1964 entlassen worden sei. Als der Mitarbeiter vor dem Bezirksgericht verhandelt wurde, begründete er einen Anscheinsbeweis von Diskriminierung, es wurde jedoch festgestellt, dass er keine ausreichenden Beweise dafür vorgelegt hatte, dass der Arbeitgeber die Rasse als Faktor herangezogen hatte, als er entschied, den Kläger zu entlassen. Der Fall ging an das Berufungsgericht der Vereinigten Staaten und später an den Obersten Gerichtshof. Der Oberste Gerichtshof stellte fest, dass der Arbeitnehmer zwar einen Anscheinsbeweis begründete, dies aber nicht zu einem zwingenden Gewinn berechtigte.

Höhepunkte

• Wenn das Gericht feststellt, dass ein Anscheinsbeweis vorliegt, muss der Angeklagte Beweise vorlegen, die den Anscheinsbeweis widerlegen, um obsiegen zu können.

• Wenn dem Kläger keine ausreichenden Beweise zur Stützung seines Anspruchs vorliegen, wird das Gericht den Fall wahrscheinlich abweisen.

• Prima facie bezieht sich auf einen Fall, in dem vorgerichtliche Beweise von einem Richter überprüft und als ausreichend befunden wurden, um den Prozess zu rechtfertigen.

• Prima facie wird in der Regel in Zivilsachen verwendet, in denen die Beweislast beim Kläger liegt.

• Aber nur weil ein Fall prima facie entschieden wurde, heißt das noch lange nicht, dass der Kläger gewinnt.

FAQ

Was sind Anscheinspflichten?

Laut dem schottischen Moralphilosophen WD Ross in seinem Buch Right and the Good ist eine Prima-facie-Pflicht „eine Pflicht, die bindend oder obligatorisch ist, wenn andere Dinge gleich sind“. Übliche Beispiele sind die Pflicht, die Wahrheit zu sagen, das Gesetz zu befolgen, Menschen vor Schaden zu bewahren und Versprechen zu halten.

Was sind die 4 Elemente eines Prima-Facie-Falls von Fahrlässigkeit?

Die vier Elemente, die erforderlich sind, um einen prima facie-Fall von Fahrlässigkeit zu begründen, sind: 1. Das Bestehen einer rechtlichen Verpflichtung, die der Beklagte gegenüber dem Kläger hatte1. Die Pflichtverletzung des Beklagten1. Die Verletzung des Klägers1. Nachweis, dass der Verstoß des Beklagten die Verletzung verursacht hat

Was ist die Prima-Facie-Berechtigung?

Ein Prozess oder Urteil gilt prima facie als zulässig, wenn die vorgerichtlichen Beweise vom Kläger vorgelegt, von einem Richter überprüft und als ausreichend befunden wurden, um den Prozess zu rechtfertigen.