mutualización
驴Qu茅 es la mutualizaci贸n?
La mutualizaci贸n es el proceso de cambiar la estructura comercial de una empresa de una sociedad an贸nima a una estructura mutual en la que los accionistas o clientes poseen la mayor铆a de las acciones. Se vuelven elegibles para recibir distribuciones en efectivo de la empresa en proporci贸n directa a la cantidad de ingresos que la empresa obtiene de cada miembro.
Esta forma de estructura empresarial tambi茅n se conoce como cooperativa. Lo opuesto a la mutualizaci贸n es la privatizaci贸n o desmutualizaci贸n .
C贸mo funciona la mutualizaci贸n
La estructura comercial mutua puede ser muy beneficiosa para los miembros, cada uno de los cuales recibir谩 un dividendo por hacer negocios con la empresa. Sin embargo, esta distribuci贸n puede ser un evento libre de impuestos, seg煤n las leyes de la jurisdicci贸n en la que vive el miembro. Un ejemplo de una empresa mutualizada es una cadena de supermercados en la que cada comprador puede convertirse en miembro y recibir dinero cada a帽o por comprar en esa cadena de supermercados. El banco y la compa帽铆a de seguros Mutual of Omaha y Liberty Mutual (respectivamente) son excelentes ejemplos de compa帽铆as mutualistas. La organizaci贸n que inici贸 Liberty Mutual es, de hecho, propiedad de los asegurados.
En efecto, los propietarios de la empresa que se mutualiza siguen siendo clientes activos en el sentido de que siguen patrocinando los servicios en cuesti贸n, tal como lo hac铆an antes de que la empresa cambiara su modelo de negocio. Y en la mayor铆a de los casos, los miembros tienen el poder de ayudar a tomar decisiones con respecto a la elecci贸n del personal directivo superior. En algunos casos, los miembros pueden elegir a los miembros de la junta, as铆 como a los presidentes de la junta.
Si bien muchos males de las empresas pueden adoptar el paradigma de la mutualizaci贸n, esta actividad se ve favorecida principalmente por los siguientes tipos de intereses:
Cajas de ahorros
Sociedades de ahorro y pr茅stamo
Compa帽铆as de seguros
Con la mayor铆a de las compa帽铆as de seguros, al final de cada a帽o calendario, los miembros de la compa帽铆a reciben distribuciones de las ganancias totales obtenidas durante los 12 meses anteriores. Pero los bancos y otras instituciones financieras no entrar铆an en este acuerdo con tanto entusiasmo, si no vieran una alta probabilidad de ganancia en sus extremos. Y esto generalmente viene en forma de medidas de reducci贸n de costos. Estas instituciones comparten efectivamente la reducci贸n de sus propios costos en infraestructura y operaciones, mediante la mutualizaci贸n de sus activos.
La otra cara de la desmutualizaci贸n
Muchas instituciones tienden a llevar sus estructuras en la direcci贸n opuesta a la mutualizaci贸n al optar por desmutualizar sus activos, en un proceso en el que las empresas de propiedad de los miembros transforman su modelo en una estructura de propiedad de los accionistas. Este paso suele ser un precursor del lanzamiento de una oferta p煤blica inicial (OPI) por parte de la empresa. Esto sugerir铆a un alejamiento de las compa帽铆as de seguros que tienen la palabra "mutual" incrustada en sus nombres porque el acto de desmutualizar va en contra del tipo de cultura que sugieren sus identificadores.
Pero en cualquier caso, en estos escenarios, a los asegurados se les ofrece dinero o acciones de la compa帽铆a a cambio de que entreguen sus derechos de propiedad, acciones o dinero a cambio de sus derechos de propiedad.
[Importante: El t茅rmino mutualizaci贸n tambi茅n se puede aplicar a cualquier proceso en el que dos partes lleguen a un acuerdo que satisfaga a ambas partes, como una mediaci贸n, como m茅todo de reparaci贸n legal o resoluci贸n de conflictos.]
Reflejos
El marco de mutualizaci贸n es com煤nmente adoptado por compa帽铆as de seguros, cajas de ahorros y organizaciones de ahorro y pr茅stamo.
La mutualizaci贸n describe el proceso de transformaci贸n del modelo de negocios de una empresa, de una sociedad an贸nima a una estructura mutualista donde los accionistas o clientes poseen la mayor铆a de las acciones.
Los propietarios "mutuales" tienen derecho a ganar distribuciones en efectivo de la empresa en proporci贸n directa a la cantidad de ingresos que la empresa obtiene de cada miembro.
