Gains couverts
Que sont les gains couverts ?
Les gains couverts désignent le montant total de la rémunération d'un employé qui compte pour le calcul des prestations de retraite. En règle générale, la majeure partie des revenus couverts provient du salaire de base d'un employé,. bien que parfois d'autres types de rémunération soient également pris en compte.
Aux États-Unis, la Social Security Administration utilise les revenus couverts pour déterminer les prestations de sécurité sociale. Les revenus couverts déterminent également le montant des cotisations de sécurité sociale que les individus paient avant leur retraite.
Comment fonctionnent les gains couverts ?
Les revenus couverts comprennent généralement la plupart des types de revenus salariaux et tout revenu d'un travail indépendant. Certaines exceptions incluent les revenus de certains gouvernements étatiques et locaux, ainsi que des chemins de fer. Les prestations de retraite, qu'elles proviennent de la sécurité sociale ou des régimes de retraite,. dépendent des revenus des travailleurs pendant un certain nombre d'années, ainsi que du montant total versé au régime de retraite au cours de cette période.
Les revenus couverts entrent en jeu lorsque les travailleurs essaient de déterminer quand prendre leur retraite et recevoir les prestations maximales, soit de la sécurité sociale, soit d'une pension.
Par exemple, les revenus couverts aux fins de la sécurité sociale s'appuient sur une formule qui utilise 35 années de revenus, chacune indexée sur une année particulière. Connaître la formule est beaucoup moins important que de savoir que les prestations dépendent des 35 dernières années de travail d'un employé, même si ce travail a eu lieu après la retraite ou après avoir demandé des prestations. Il est également important de savoir que seuls les revenus jusqu'à un certain plafond annuel comptent pour les prestations futures. Le plafond des gains imposables est de 142 800 $ pour 2021 et de 147 000 $ pour 2022.
Travailler une année supplémentaire
Dans certains cas, travailler une année supplémentaire s'ajoute aux revenus couverts d'un retraité et donc au total des prestations reçues, à condition que le montant du revenu de cette année supplémentaire soit supérieur à celui de l'année où les revenus sont les plus bas au cours de la période de mesure de 35 ans.
À l'inverse, travailler une année supplémentaire à un salaire considérablement réduit nuit aux revenus couverts si le montant reçu est inférieur à l'année où les revenus sont les plus faibles au cours de la période de mesure.
Âge de la retraite à taux plein
Les travailleurs peuvent prendre leur retraite dès 62 ans et percevoir la sécurité sociale. Cependant, les prestations seront réduites de 25 % à 30 %. Pour ceux qui sont nés après 1942, l' âge de la retraite à taux plein est de 66 ans, avec deux mois supplémentaires pour chaque année après 1954, et pour ceux nés en 1960 et après, il est de 67,4 ans. En retardant la retraite jusqu'à l'âge de la retraite à taux plein, les travailleurs peuvent recevoir le montant le plus élevé de prestations.
Chômage prolongé
Un groupe pour lequel retarder la retraite aide généralement serait ceux qui ont une longue période de chômage, même si cela s'est produit il y a des décennies. Pour ces personnes, quelques années supplémentaires de plein emploi augmentent leurs revenus couverts.
Les erreurs dans les antécédents professionnels d'une personne affectent également les revenus couverts, car la sous-déclaration de quelques années seulement peut fausser les prestations éligibles. Pour cette raison, la Social Security Administration suggère que, avant la retraite, les individus ouvrent un compte gratuit sur son site Web pour vérifier l'historique de leurs revenus. Les particuliers peuvent ouvrir le compte plusieurs années avant la retraite, afin de pouvoir vérifier périodiquement toutes les informations recueillies pour s'assurer que leurs revenus couverts sont à jour.
Points forts
L'administration de la sécurité sociale utilise les revenus couverts pour déterminer les prestations de sécurité sociale et les impôts que les individus paient avant la retraite.
En règle générale, les gains couverts proviennent du salaire de base d'un employé, bien que parfois d'autres types de rémunération soient également pris en compte.
Les gains couverts désignent le montant total de la rémunération d'un employé qui compte pour le calcul des prestations de retraite.
