kerusi

Business Corporate Finance and Accounting

Apa Itu Kerusi?

Pengerusi ialah eksekutif yang dipilih oleh lembaga pengarah syarikat yang bertanggungjawab untuk mempengerusikan mesyuarat lembaga atau jawatankuasa. Kerusi sering menetapkan agenda dan mempunyai pengaruh penting tentang cara lembaga mengundi. Pengerusi memastikan mesyuarat berjalan lancar dan kekal teratur, dan mereka berusaha untuk mencapai kata sepakat dalam keputusan lembaga.

Memahami Kerusi

Pengerusi mengetuai lembaga pengarah untuk sebuah syarikat. Lembaga pengarah ialah sekumpulan individu yang dipilih untuk mewakili pemegang saham. Mandat lembaga adalah untuk mewujudkan dasar untuk pengurusan korporat dan pengawasan, membuat keputusan mengenai isu-isu utama syarikat. Lembaga pengarah hendaklah mewakili kepentingan pengurusan dan pemegang saham dan, biasanya, terdiri daripada ahli dalaman dan luaran. Setiap syarikat awam mesti mempunyai lembaga pengarah.

Lembaga ditugaskan untuk membuat keputusan penting, yang boleh termasuk pelantikan pegawai korporat, pampasan eksekutif, dan dasar dividen . Akibatnya, kerusi mempunyai kuasa dan pengaruh yang ketara apabila mempengaruhi keputusan yang dibuat oleh lembaga.

Ketua pegawai eksekutif (CEO) menjalankan syarikat dan merupakan orang yang eksekutif syarikatnya melapor, tetapi CEO dilantik oleh lembaga. Jadi kerusi boleh mempengaruhi siapa yang akan dipilih sebagai CEO atau memimpin syarikat. Walau bagaimanapun, dalam kebanyakan kes, pengerusi tidak terlibat dengan tanggungjawab CEO, yang membantu mengekalkan kejelasan peranan dan pengasingan kuasa.

Memandangkan lebih ramai wanita memegang jawatan pengerusi di organisasi terkemuka, timbul beberapa kekeliruan mengenai gelaran yang betul untuk digunakan (iaitu, "kerusi" atau "pengerusi"). Christine Lagarde, yang merupakan pengarah urusan Tabung Kewangan Antarabangsa (IMF), memutuskan istilah "Puan pengerusi lembaga eksekutif" untuk jawatan itu.

Pengerusi lwn CEO

Kerusi adalah jawatan yang berbeza daripada jawatan Ketua Pegawai Eksekutif dan boleh menjadi sama ada jawatan bukan eksekutif atau eksekutif. Di sesetengah syarikat, peranan Ketua Pegawai Eksekutif dan pengerusi digabungkan, yang boleh mengurangkan ketelusan dan akauntabiliti disebabkan oleh semakan dan imbangan yang lebih sedikit, yang diwujudkan dengan mempunyai dua jawatan berasingan dengan fungsi kerja yang berasingan.

Walaupun pengerusi lembaga pengarah mempunyai beberapa kebolehan penyeliaan, tanggungjawab utama Ketua Pegawai Eksekutif termasuk semua keputusan korporat utama, bermula dari operasi sehari-hari kepada pengurusan sumber syarikat, berfungsi sebagai titik komunikasi utama antara lembaga pengarah dan eksekutif lain. Selain itu, seorang Ketua Pegawai Eksekutif selalunya mempunyai jawatan dalam lembaga pengarah.

Peranan CEO bergantung pada saiz, budaya dan industri syarikat. Sebagai contoh, dalam syarikat kecil, Ketua Pegawai Eksekutif selalunya akan mengambil peranan yang lebih praktikal, membuat pelbagai pilihan peringkat rendah, seperti menemu duga dan pengambilan kakitangan.

Dalam syarikat yang lebih besar (cth, Fortune 500 ), CEO biasanya berurusan dengan strategi peringkat makro dan hala tuju pertumbuhan. Tugas-tugas lain diwakilkan kepada eksekutif bahagian. Ketua Pegawai Eksekutif menetapkan nada dan visi untuk organisasi mereka dan bertanggungjawab untuk melaksanakan strategi untuk mencapai visi tersebut. Lazimnya, Ketua Pegawai Eksekutif syarikat utama terkenal dengan pelabur, pemegang saham dan penganalisis, manakala pengerusi atau pengerusi biasanya tidak mendapat perhatian.

Walaupun Ketua Pegawai Eksekutif mengendalikan syarikat, pengerusi itu dianggap rakan sebaya dengan ahli lembaga pengarah yang lain, dan adalah mungkin untuk menolak keputusan CEO jika lembaga mengundi bersama.

Kerusi boleh mempunyai kuasa dan pengaruh yang ketara apabila mempengaruhi keputusan yang dibuat oleh lembaga termasuk memilih CEO.

Contoh Kerusi

JP Morgan Chase & Co. (JPM) menggabungkan jawatan dengan Jamie Dimon sebagai Ketua Pegawai Eksekutif dan pengerusi syarikat perkhidmatan kewangan.

Apple Inc. (AAPL) membahagikan peranan, dengan Tim Cook memegang jawatan Ketua Pegawai Eksekutif manakala Arthur D. Levinson memegang jawatan kerusi. Encik Levinson ialah bekas Ketua Pegawai Eksekutif dan pengerusi Genentech dan kini merupakan Ketua Pegawai Eksekutif Calico.

Sebaliknya, Meta (META), dahulunya Facebook, mempunyai satu peranan untuk Mark Zuckerberg sebagai Pengasas, Pengerusi, dan Ketua Pegawai Eksekutif gergasi media sosial itu.

Seperti yang dinyatakan sebelum ini, sesetengah syarikat mempunyai jawatan Ketua Pegawai Eksekutif dan pengerusi sebagai jawatan berasingan manakala yang lain menggabungkan peranan tersebut. Dalam kes syarikat yang diterajui pengasas, adalah perkara biasa untuk melihat pengasas mempunyai pelbagai peranan termasuk pengerusi dan CEO. Walau bagaimanapun, dari masa ke masa, peranan mungkin bercabang dalam syarikat yang diterajui pengasas jika keputusan kewangan tidak setanding atau pengasas mahu meneruskan usaha lain.

Sorotan

Kerusi sering menetapkan agenda dan mempunyai pengaruh penting tentang cara lembaga mengundi.
Pengerusi ialah eksekutif yang dipilih oleh lembaga pengarah syarikat yang bertanggungjawab untuk mempengerusikan mesyuarat lembaga.
Ketua Pegawai Eksekutif mengendalikan syarikat dan merupakan orang yang dilaporkan oleh eksekutif syarikat, tetapi memandangkan Ketua Pegawai Eksekutif dilantik oleh lembaga pengarah, pengerusi boleh mempengaruhi siapa yang akan dipilih sebagai Ketua Pegawai Eksekutif.
Dalam sesetengah syarikat, peranan Ketua Pegawai Eksekutif dan pengerusi digabungkan, yang boleh mengurangkan ketelusan dan akauntabiliti kerana semakan dan imbangan yang lebih sedikit.