Pintu Pusing
Apakah Itu Pintu Pusing?
Istilah "pintu pusingan" merujuk kepada pergerakan pekerja peringkat tinggi daripada pekerjaan sektor awam kepada pekerjaan sektor swasta dan sebaliknya. Ideanya ialah wujud pintu pusingan antara kedua-dua sektor kerana ramai penggubal undang-undang dan pengawal selia menjadi pelobi dan perunding untuk industri yang pernah mereka kawal dan beberapa ketua industri swasta atau pelobi menerima pelantikan kerajaan yang berkaitan dengan bekas jawatan swasta mereka.
Keadaan sedemikian telah berkembang dalam negara demokrasi dalam beberapa tahun kebelakangan ini dengan peningkatan usaha melobi dan telah membawa kepada perdebatan mengenai sejauh mana bekas pegawai kerajaan dibenarkan untuk menggunakan hubungan yang dibentuk dan pengetahuan yang diperoleh dalam pekerjaan sebelumnya dalam perkhidmatan awam untuk memperkaya diri mereka atau terlalu berpengaruh dalam membentuk atau menyiram. turun menunggu undang-undang.
Cara Pintu Pusing Berfungsi
Walaupun tidak dapat dielakkan pekerja bertukar antara sektor awam dan swasta, pengaruh wang yang semakin meningkat dalam politik telah meletakkan fenomena pintu pusingan menjadi tumpuan.
Antara tahun 1998 dan 2020, jumlah wang yang dibelanjakan untuk melobi di Amerika Syarikat meningkat lebih daripada dua kali ganda kepada $3.5 bilion . .
Pintu pusingan juga boleh membawa kepada konflik kepentingan,. kerana keputusan kawal selia dan perundangan yang dibuat oleh ahli politik secara langsung boleh memberi manfaat kepada mereka sejurus selepas mereka meninggalkan pejabat dan bekerja di sektor swasta.
Fenomena pintu pusingan terdapat dalam pelbagai industri, peringkat kerajaan, dan gabungan politik.
Kelebihan Pintu Pusing
Pelobi yang telah mengambil bahagian dalam pintu pusingan mengatakan bahawa mereka memanfaatkan kepakaran mereka dan bukannya hubungan mereka. "Apa yang anda tahu" adalah lebih penting daripada "siapa yang anda kenali," contohnya. Hujah untuk mempunyai pintu pusingan ialah mempunyai pakar dalam kumpulan lobi swasta dan menjalankan jabatan awam memastikan kualiti maklumat yang lebih tinggi apabila membuat keputusan kawal selia.
Satu kajian yang menyiasat dakwaan ini mendapati bahawa apabila seorang senator atau wakil AS meninggalkan pejabat, pelobi yang bekerja dengan mereka melihat pendapatan mereka menurun sebanyak purata 20%. Ini diterjemahkan kepada $177,000 setahun dan mungkin berterusan selama tiga tahun atau lebih lama, membuktikan bahawa sukar bagi pelobi untuk mengimbangi kehilangan hubungan politik utama.
Pertimbangan Khas
Dasar yang bertujuan untuk menghalang atau mengehadkan amalan pintu pusingan adalah sedikit dan terhad berkuat kuasa di negara demokrasi terbesar di dunia. Di Amerika Syarikat, terdapat peraturan terperinci yang mengawal bagaimana dan bila bekas pegawai kerajaan boleh diambil bekerja di sektor swasta. Sebagai contoh, bekas pegawai kerajaan yang membuat keputusan mengenai kontrak mesti sama ada menunggu setahun untuk mengambil kerja dengan kontraktor tentera atau berpindah ke peranan atau unit tanpa kaitan dengan kerja kerajaan mereka.
Walau bagaimanapun, peraturan ini tidak terpakai kepada penggubal dasar, yang mungkin menyertai syarikat dan lembaga pengarah syarikat dengan serta-merta. Di Perancis, terdapat tempoh menunggu selama tiga tahun selepas meninggalkan perkhidmatan awam untuk bekerja di sektor swasta. Jepun, yang telah membuat percubaan untuk mengehadkan isu pintu pusingan mereka sendiri, mempunyai istilah untuk penjawat awam kerjaya yang keluar untuk menyertai sektor swasta: amakudari, atau "keturunan dari syurga."
Sorotan
Penyokong pintu pusingan berkata mempunyai pakar dalam kumpulan lobi swasta dan menjalankan jabatan awam memastikan tahap kepakaran yang lebih tinggi sedang bekerja apabila membuat dan melaksanakan dasar awam.
Dasar yang sepatutnya menghalang atau mengehadkan amalan pintu pusingan tidak berkesan di negara demokrasi terbesar di dunia.
Pintu pusingan ialah pergerakan pekerja peringkat tinggi daripada pekerjaan sektor awam kepada pekerjaan sektor swasta dan sebaliknya.
