Okun Yasası
Okun Yasası Nedir?
Okun Yasası, bir ülkenin üretimindeki işsizlik ve kayıplar arasında ampirik olarak gözlemlenen bir ilişkidir. İşsizlikte %1'lik bir artışın genellikle gayri safi yurtiçi hasılada (GSYİH) %2'lik bir düşüşle ilişkilendirileceğini tahmin ediyor .
Ekonomistler ekonomiyi incelerken, iki faktöre odaklanma eğilimindedirler: çıktı ve istihdam. Bir ekonominin bu iki unsuru arasında bir ilişki olduğu için, birçok ekonomist çıktı (veya daha spesifik olarak gayri safi yurtiçi hasıla) ve işsizlik seviyeleri arasındaki ilişkiyi inceler.
Okun Yasası, GSYİH ve işsizlik arasındaki istatistiksel ilişkiye bakar. Okun Yasası, gayri safi milli hasıla (GSMH) tahmin etmek için de kullanılabilir.
Okun Yasasını Anlama
Arthur Okun, Yale profesörü ve işsizlik ile üretim arasındaki ilişkiyi inceleyen bir ekonomistti. Okun Kasım 1928'de doğdu ve Mart 1980'de 51 yaşında öldü. Doktora derecesini aldığı Columbia Üniversitesi'nde ekonomi okudu. Yale'deki görev süresi boyunca Okun, Başkan John Kennedy'nin Ekonomik Danışmanlar Konseyi'ne atandı ve Başkan Lyndon B. Johnson'ın yönetiminde de bu pozisyonda kaldı.
Keynesyen bir ekonomist olarak Okun, enflasyonu kontrol etmek ve istihdamı canlandırmak için maliye politikasını kullanmayı savundu. İlk olarak 1960'larda işsizlik ile bir ülkenin GSYİH'si arasındaki ilişkiyi önerdi. Genel olarak Okun'un bulguları, işsizlik düştüğünde bir ülkenin üretiminin artacağını gösterdi.
Yıllar sonra, Federal Rezerv Bankası St. Louis, Okun Yasasını şu şekilde tanımlamıştır: "Okun Yasası, işsizlik oranı doğal oranının üzerinde olduğunda bir ülkenin gayri safi yurtiçi hasılasının (GSYİH) ne kadarının kaybedilebileceğini bize söylemeyi amaçlamaktadır."
Mantık oldukça basittir. Bir ekonominin ürettiği çıktı miktarı, üretim sürecindeki emek miktarına (veya istihdam edilen insan sayısına) bağlıdır; üretim sürecine dahil olan daha fazla emek olduğunda, daha fazla çıktı vardır (ve tam tersi).
Okun'un yasasının orijinal açıklamasında, bir ekonomi, GSYİH'de uzun vadeli seviyesinden (potansiyel GSYİH olarak da adlandırılır) her üç yüzde puanlık düşüş için işsizlikte bir yüzde puanlık bir artış yaşar. Benzer şekilde, GSYİH'de uzun vadeli seviyesinden üç puanlık bir artış, işsizlikte bir puanlık bir düşüşle ilişkilidir. Potansiyel GSYİH, tüm kaynaklar (arazi, emek, sermaye ve girişimcilik yeteneği) tamamen kullanıldığında elde edilebilecek çıktı düzeyidir.
Adına rağmen, çoğu ekonomist Okun yasasını bir başparmak kuralına daha yakın buluyor.
Okun Yasasının Tahminleri
Okun Yasası, teorik bir tahminden elde edilen bir sonuçtan ziyade verilerin ampirik gözlemine dayandığı için bir "temel kural" olarak daha iyi karakterize edilebilir. Kapasite kullanımı ve çalışılan saatler gibi çıktıyı etkileyen başka faktörler olduğundan Okun Yasası bir yaklaşıklıktır. Bu aynı zamanda çıktıdaki değişiklikler ile işsizlikteki değişiklikler arasında neden bire bir ilişki olmadığını da açıklar.
Örneğin Okun, GSYİH'de uzun vadeli seviyesinden üç yüzde puanlık bir artışın, işgücüne katılım oranında 0,5 yüzde puanlık bir artışa, çalışan başına çalışılan saatte 0,5 yüzde puanlık bir artışa ve yüzde bir puanlık bir artışa tekabül ettiğini tahmin etti. emek verimliliğindeki artış (saatte işçi başına çıktı). Bu, kalan bir yüzde puanını işsizlik oranındaki değişim olarak bırakacaktır.
İşsizlik ve GSYİH (veya GSMH) arasındaki ilişki ülkeye göre değişir. Fransa ve Almanya gibi Amerika Birleşik Devletleri'ndekinden daha az esnek olan işgücü piyasalarına sahip sanayileşmiş ülkelerde, GSMH'deki aynı yüzde değişikliğinin işsizlik oranı üzerinde ABD'dekinden daha küçük bir etkisi vardır.
Okun Yasası Doğru mu?
Okun Yasası'nın tarih boyunca belirli zamanlarda doğruluğu kanıtlanmış olsa da, doğru olmadığı durumlar da olmuştur. Kansas City Federal Rezerv Bankası, işsizlikteki üç aylık değişikliklere bakarak ve bu verileri reel çıktıdaki üç aylık büyümeyle karşılaştırarak Okun Yasası'nın 2007 tarihli bir incelemesini gerçekleştirdi.
Bulgularına göre, Okun Yasası büyük ölçüde doğruydu, ancak formülün tahmin ettiği gibi işsizliğin değişmediği birçok istikrarsızlık dönemi vardı. Çalışma, “Okun yasasının sıkı bir ilişki olmadığı”, ancak “büyümedeki yavaşlamaların tipik olarak artan işsizlikle çakıştığını öngördüğü” sonucuna varıyor.
İnceleme, bu ilişkinin katsayısı değişme eğiliminde olmasına rağmen, istihdam ve üretkenlikteki üç aylık değişiklikler arasında negatif bir ilişki buldu.
Diğer incelemelerde, Okun yasası araştırmacıların beklediğinden daha iyi sonuç verdi. Erken GSYİH rakamları, Büyük Durgunluğun Okun Yasasından bir sapma olduğunu öne sürse de, daha sonra bu rakamlarda yapılan revizyonlar, yasanın tahminlerini büyük ölçüde doğruladı.
San Francisco Federal Rezerv Bankası'ndaki araştırmacılar, "Okun yasası basit bir istatistiksel korelasyondur, ancak zaman içinde şaşırtıcı derecede iyi bir şekilde devam etti" dedi. Yine de, "Okun yasasının önerdiği çıktı ve işsizlik arasındaki ilişki, önceki derin durgunluklara oldukça benzer kaldı" sonucuna vardılar.
Okun katsayısı, GSYİH'deki %1'lik bir artışla bağlantılı olarak işsizlikte beklenen değişimi temsil eden bir sayıdır. Bu rakam bir ülkeden diğerine değişmektedir.
Okun Yasasının Eksiklikleri
Ekonomistler, Okun yasasında belirtildiği gibi üretkenlik ve istihdam arasında bir ilişki olduğunu genel olarak kabul etseler de, bu ilişkinin tam büyüklüğü konusunda bir anlaşma yoktur. Ayrıca, üretkenliği veya istihdam oranlarını da etkileyebilecek, yalnızca Okun yasasını kullanarak doğru tahminler yapmayı zorlaştıran birçok başka değişken vardır.
Bu nedenle, bazı ekonomistler, temel ilişkiyi kabul etseler bile, Okun yasasının bir tahmin aracı olarak sınırlı bir değere sahip olduğunu söylüyorlar. Cleveland Federal Rezerv Bankası tarafından yapılan bir ekonomik yorum, yasanın tahminlerinin doğruluğunda "yuvarlanan istikrarsızlık" buldu ve gözlemlenen değişimin Okun yasasının öngördüğünden çok daha büyük olduğu birkaç zaman dilimi vardı.
Üstelik bu, Okun yasasının çeşitli varyasyonları için geçerliydi ve sorunun yalnızca bir ölçüm olmadığını gösteriyordu. Bu istikrarsızlık nedeniyle, Cleveland Fed, "eğer bir genel kuralın çok fazla istisnası varsa, bu bir kural değildir" sonucuna varmıştır.
Alt çizgi
Okun yasası, işsizlikteki %1'lik bir değişikliğin GSYİH'deki yaklaşık %2-3'lük bir değişikliğe eşlik etme eğiliminde olduğuna dair bir gözlemdir. Ancak, kesin ekonomik tahminler için bu kurala güvenmek yanlış olur. İstihdam ve çıktı arasındaki ilişki genellikle beklendiği gibi davransa da, beklenmedik sonuçlara yol açabilecek birçok kafa karıştırıcı değişken vardır.
##Öne çıkanlar
Okun yasası herhangi bir teorik tahminden türetilmemiş olsa da, gözlemsel veriler Okun yasasının çoğu zaman doğru olduğunu gösterir.
Okun yasası, istihdamdaki %1'lik bir düşüşün GSYİH'de yaklaşık %2'lik bir düşüşün eşlik etme eğiliminde olduğunu tahmin ediyor. Benzer şekilde, istihdamdaki %1'lik bir artış, %2'lik bir GSYİH artışı ile ilişkilidir.
Okun yasası tartışmasız değildir ve bazı ekonomistler istihdam ve üretkenlik arasındaki kesin ilişki konusunda hemfikir değildir.
Okun yasası, Başkan Kennedy'nin ekonomik danışmanlar konseyinde görev yapan bir Yale ekonomisti olan Arthur Okun tarafından icat edildi.
Okun yasası, bir ülkenin GSYİH'sı (veya GSMH) ile istihdam seviyeleri arasında gözlemlenen bir ilişkidir.
##SSS
Okun Yasası Denklemi Nedir?
Okun yasasının birkaç versiyonu vardır ve denklem her biri için biraz farklıdır. En basit biçimlerden biri şu formülü kullanır: U = a + bx GBurada U işsizlik oranındaki bir çeyrekten diğerine değişimi temsil eder, G reel GSYİH'deki büyümeyi temsil eder bu çeyrek için ve b Okun katsayısını veya GSYİH büyümesi ile işsizlik arasındaki ilişkinin eğimini temsil eder.
Okun Yasası Yanlış mı?
Adına rağmen, çoğu ekonomist Okun yasasını katı ve hızlı bir ekonomi yasasından ziyade bir "temel kurala" daha yakın görüyor. Ayrıca, gözlemlenen değişikliklerin Okun yasasının öngördüğünden daha büyük veya daha küçük olduğu birçok dönem olmuştur. Bununla birlikte, bu farklılıklara rağmen, temeldeki ilişki büyük ölçüde doğru olmuştur.
Okun Yasası Hala Çalışıyor mu?
Okun yasası, işsizlik seviyeleri ile genel üretkenlik arasındaki istatistiksel korelasyon hakkında bir gözlemdir. Bu değişkenlerin Okun yasasının öngördüğü gibi davranmadığı birçok kez olmakla birlikte, kural genel olarak doğru görünüyor. San Francisco Federal Rezerv Bankası tarafından 2014 yılında yapılan bir inceleme, döngüsel değişikliklere rağmen, kuralın "zaman içinde şaşırtıcı derecede iyi bir şekilde tutulduğunu" ortaya koyuyor.
Okun Yasası Ne Kadar Yararlı?
Çoğu iktisatçı istihdam ve çıktı arasındaki ilişkiyi kabul ederken, gözlemlenen verilerin modelin tahminlerinden ayrıldığı birçok dönem olmuştur. Kansas City Federal Rezerv Bankası tarafından yapılan bir inceleme, işsizlik ve üretkenlik arasındaki ilişkinin daha uzun zaman dilimlerinde istikrarsız olma eğiliminde olduğunu, ancak Okun yasasının bu istikrarsızlıkları hesaba kattıkları sürece politika yapıcılar için hala yararlı olabileceğini buldu.
