体系的な撤退スケジュール

##体系的な撤退スケジュールとは何ですか？

体系的な引き出しスケジュールは、年金口座から資金を引き出す方法であり、年金受給者に支払われる金額と頻度を指定します。年金受給者は、標準的な年金受給方法のように生涯にわたる支払いが保証されるわけではありませんが、退職者に収入の流れを提供します。

体系的な引き出しスケジュールでは、代わりに、口座が空になるまで口座から資金を引き出すことを選択します。これは、人が死ぬ前に資金が使い果たされるリスクを負っています。

##体系的な撤退スケジュールを理解する

体系的な引き出しは、ミューチュアルファンド、年金、場合によっては証券会社の口座に適用されることがよくあります。体系的な撤退スケジュールにより、投資の株式を清算して、計画に記載された数の撤退を提供することができます。

##特別な考慮事項

体系的な撤退スケジュールの代替案には、時間ベースのセグメンテーションアプローチ、つまりバケット戦略を導入することが含まれます。保険会社から即時年金を購入し、会社が支払う毎月の利益を生かします。他の引き出し方法には、貯蓄を投資し、利息と配当金のみを使い、1年分の引き出しを毎月の引き出しのためにマネーマーケットファンドに入れることが含まれます。この最後の方法では、資金は、最高の利回りで投資を売却することにより、毎年の終わりに補充されます。 3つのプランはすべて、退職者にいくらかの収入を提供することができます。

体系的な引き出しスケジュールは、毎月、四半期ごと、半年ごと、または毎年支払われるように設定できます。

##体系的な撤退スケジュールの長所と短所

体系的な撤退スケジュールの利点は、特に退職時に、個人の富の管理戦略を合理化できることです。それはまた、税の時期が来るのを助けることができます。

年金化方法の代わりにこの引き出し方法を選択する投資家は、毎月一定の金額に制限されず、実際、必要に応じて比較的迅速に口座から資金を削除することができます。資金にアクセスする機能は、緊急時に役立つ可能性があります。

不利な点は、それが年金受給者の生涯にわたる収入の流れを保証せず、年金を提供する保険会社ではなく、年金受給者の肩に予想よりも長い寿命のリスクを置くことです。年金がなくなった場合、退職者は自分の退職金を賄うために他の収入源を必要とします。

##体系的な撤退スケジュールの例

たとえば、4つの投資信託を所有している年金受給者を考えてみましょう。ファンドAは全ファンドの35％、ファンドBは30％、ファンドCは20％、ファンドDは15％を保有しています。年金受給者が月額2,000ドルの引き出しを設定した場合、引き出し額の700ドル（35％）はファンドAから、600ドル（30％）はファンドBから、400ドル（20％）はファンドCから、300ドル（30％）は15％）はファンドDから来ます。

##ハイライト

-体系的な引き出しスケジュールは、年金口座から資金を引き出す方法です。

-年金の支払いは収入の一形態であるため、税金は繰り延べられた口座で増加しますが、税金を支払う必要があります。

-多くの人々は、退職後の安定した信頼できる収入の流れを提供するために年金商品を購入します。

-体系的な引き出しスケジュールとは異なり、標準の年金化方法では生涯にわたる支払いが保証されます。