Investor's wiki

Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah (CRPS)

Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah (CRPS)

Apakah Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah (CRPS)?

Pakar Pelan Persaraan Bertauliah (CRPS) ialah kelayakan bagi mereka yang mencipta, melaksana dan mengekalkan rancangan persaraan untuk perniagaan. Tidak seperti kebanyakan perancangan kewangan profesional lain dan jawatan profesional penasihat, CRPS memberi tumpuan kepada pelanggan borong dan perniagaan. Ia dianugerahkan oleh Kolej Perancangan Kewangan kepada individu yang lulus peperiksaan yang menunjukkan kepakaran mereka.

Pemohon yang berjaya mendapat hak untuk menggunakan sebutan CRPS dengan nama mereka selama dua tahun, yang boleh meningkatkan peluang pekerjaan, reputasi profesional dan gaji. Setiap dua tahun, profesional CRPS mesti melengkapkan 16 jam pendidikan berterusan dan membayar yuran nominal untuk terus menggunakan jawatan tersebut.

Mengikuti perubahan pada kod cukai dan undang-undang lain adalah penting untuk pakar pelan persaraan bertauliah. Sebagai contoh, pelulusan Akta Menetapkan Setiap Komuniti untuk Peningkatan Persaraan (SECURE) pada Disember 2019 membawa beberapa perubahan besar kepada industri persaraan. Sehingga 2020, di bawah undang-undang baharu, umur untuk mengambil pengagihan minimum (RMD) yang diperlukan bukan lagi 70.5, tetapi umur 72. Akta SECURE juga menjelaskan fakta bahawa lebih ramai warga emas bekerja dengan baik sehingga lewat enam puluhan dan awal tujuh puluhan. Undang-undang membenarkan sumbangan kepada IRA tradisional untuk terus melepasi umur pemotongan sebelum 70.5.

Memahami Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah (CRPS)

Program Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah ialah pendekatan penyelesaian masalah berasaskan kajian kes dan berpusatkan pelanggan. Program pengajian untuk menjadi CRPS meliputi jenis dan ciri pelan persaraan, termasuk IRA,. pelan persaraan perniagaan kecil, mentakrifkan pelan caruman,. rancangan bukan untung, pelan 401(k) dan 403(b), serta rancangan kerajaan.

Ia juga meliputi pengagihan pelan, reka bentuk dan pelaksanaan pelan, penubuhan dan operasi pelan, dan isu fidusiari. Penamaan itu adalah pengakuan terhadap kerumitan menyediakan dan menjalankan pelan persaraan tajaan syarikat.

Individu yang telah memperoleh penetapan CRP melaporkan peningkatan pendapatan sebanyak 22%, menurut Kolej Perancangan Kewangan. Dengan itu, graduan boleh menguji salah satu daripada tujuh kursus dalam Program Pendidikan Profesional Diperakui CFP kolej. Melengkapkan kursus juga boleh menyediakan sehingga 28 jam kredit pendidikan berterusan.

Program ini berharga $1,300 selain memilih antara kelas langsung dan atas permintaan. Untuk maklumat lanjut tentang pensijilan atau untuk mendaftar, lawati halaman maklumat CRPS Kolej untuk Perancangan Kewangan.

Kerja Kursus Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah

Kursus CRPS membolehkan calon menguasai pelbagai jenis pelan persaraan, seperti SEP, SIMPLE, 401(k), pelan manfaat tertakrif dan banyak lagi. Bahagian kursus khusus termasuk:

  • Pengenalan kepada ERISA dan Piawaian Fidusiari

  • Pelan Caruman Tertakrif yang dibiayai oleh majikan

  • Rancangan Persaraan Arahan Peserta

  • Penyelesaian Pelan Persaraan untuk Pemilik Perniagaan Kecil

  • Pemilihan Pelan Persaraan, Reka Bentuk dan Pelaksanaan

  • Mentadbir Pelan yang mematuhi ERISA

  • Bekerjasama dengan Peserta Rancangan

Peperiksaan Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah

Program CRPS menampilkan pendaftaran terbuka, bermakna calon boleh mendaftar pada bila-bila masa selagi mereka lulus peperiksaan akhir dalam tempoh satu tahun selepas mendaftar. Percubaan peperiksaan akhir pertama disertakan dalam tanda harga $1,300 program.

Calon CRPS boleh mengambil peperiksaan dalam talian melalui portal dalam talian Kolej Perancangan Kewangan atau secara langsung (walaupun tarikh adalah terhad).

Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah (CRPS) lwn. Kaunselor Rancangan Persaraan Bertauliah (CRPC)

Serupa dengan jawatan CRPS ialah Kaunselor Perancangan Persaraan Bertauliah (CRPC), satu jawatan perancangan kewangan profesional yang dianugerahkan oleh Kolej Perancangan Kewangan. Tidak seperti CRPS, yang memfokuskan pada perniagaan, CRPC memfokuskan pada pelanggan individu.

Profesional CRPC perlu mengikuti aliran semasa dan mana-mana undang-undang baharu untuk memberi perkhidmatan yang lebih baik kepada pelanggan mereka, jadi setiap dua tahun, mereka mesti membayar sedikit yuran dan melengkapkan 16 jam pendidikan berterusan untuk mengekalkan jawatan mereka.

Penasihat boleh mendapat jawatan CRPC dengan melengkapkan program pengajian dan lulus peperiksaan aneka pilihan akhir. Pemohon yang berjaya mendapat hak untuk menggunakan jawatan CRPC dengan nama mereka selama dua tahun, yang boleh meningkatkan peluang pekerjaan, reputasi profesional dan gaji. Setiap dua tahun, profesional CRPC mesti melengkapkan 16 jam pendidikan berterusan dan membayar sedikit bayaran untuk terus menggunakan jawatan itu.

CRPC tertumpu kepada perancangan persaraan. Program CRPC dibangunkan dengan fokus pada penyelesaian masalah berpusatkan pelanggan. Pemohon mendapat pengetahuan yang mendalam tentang keperluan individu sebelum dan selepas bersara.

Sorotan

  • Profesional CRPS menasihati firma dan membantu mereka melaksanakan dan mengekalkan rancangan persaraan.

  • Kelayakan CRPS dianugerahkan oleh Kolej Perancangan Kewangan dan memerlukan kajian yang teliti dan lulus peperiksaan bertulis yang komprehensif.

  • Pakar Rancangan Persaraan Bertauliah (CRPS) ialah penasihat pelan persaraan yang berfokuskan perniagaan.