Gerente Geral (GM)
O que é um gerente geral (GM)?
Um gerente geral (GM) é responsável por todas ou parte das operações de um departamento ou das operações da empresa, incluindo geração de receita e controle de custos. Nas pequenas empresas, o gerente geral pode ser um dos principais executivos. Em organizações hierárquicas, os GMs estão acima da maioria dos funcionários, mas abaixo dos executivos de nível corporativo. A responsabilidade e a importância associadas ao cargo podem variar entre as empresas e muitas vezes dependem da estrutura da organização.
Entendendo o papel de um gerente geral (GM)
O GM supervisiona os gerentes de nível inferior. Esses gerentes de nível inferior podem ser responsáveis por várias divisões menores, mas se reportam diretamente ao GM. O GM dá instruções específicas para cada chefe de departamento. Como parte dessa supervisão, um gerente geral supervisiona a contratação, o treinamento e o coaching de gerentes de nível inferior. O GM pode estabelecer incentivos para os trabalhadores e avaliar a eficiência dos departamentos enquanto oferece planos estratégicos para o negócio com base nos objetivos da empresa.
O gerente geral é responsável por todos os aspectos de um negócio, incluindo operações diárias, funções administrativas e finanças. Por causa da enormidade do papel, uma grande parte do trabalho é a delegação eficaz.
Para atingir as metas, os GMs colaboram com gerentes e executivos de nível superior e com os funcionários que eles supervisionam. Essa pessoa é responsável pelo orçamento de recursos para marketing, suprimentos, equipamentos e contratação. Por causa de seu alto nível de responsabilidade, tarefas complexas e a necessidade de ampla experiência relevante, os GMs ganham mais do que funcionários iniciantes.
Qualificações para Gerente Geral (GM)
Um GM normalmente ganha experiência em um cargo de gerenciamento de nível inferior antes de ser contratado ou promovido para o cargo de GM. Os GMs podem avançar para cargos executivos de alto escalão ou para empresas maiores e de maior prestígio. Eles devem ter uma compreensão completa de seus departamentos ou operações da empresa, ser habilidosos em gerenciar e liderar funcionários e tomar decisões acertadas para a empresa. Eles também devem ser hábeis em orçamento, planejamento e estratégia.
Tipos de Gerentes Gerais (GMs)
Um GM pode ter vários títulos. No geral, seu papel é o mesmo, que é supervisionar as operações gerais e gerenciar funções de alto nível, como finanças, marketing e pessoal. No c-suite,. o diretor executivo (CEO) é considerado o GM que supervisiona toda a empresa. No nível departamental, o GM supervisiona um determinado processo em uma empresa ou é responsável por uma determinada unidade ou segmento.
O GM fica logo abaixo do CEO na suíte executiva em termos de classificação. Um GM administra uma linha de negócios, enquanto o CEO é o GM de todas as linhas de negócios de uma empresa.
Por exemplo, em empresas de tecnologia, o GM às vezes é chamado de gerente de produto. O GM de um determinado local do banco é chamado de gerente de filial. Em uma empresa de serviços, prestando consultoria ou serviços similares, um GM pode ser chamado de sócio-gerente ou diretor-gerente. Empresas focadas no consumidor que vendem produtos tendem a chamar seus gerentes de marca GMs.
Os gerentes de operações têm um trabalho semelhante aos GMs. Assim como os GMs, os gerentes de operações criam estratégias que aumentam a eficiência e o lucro de uma empresa. Eles também trabalham com vários departamentos para manter a eficácia geral do negócio.
Considerações Especiais
Enquanto um GM é responsável por todos os aspectos de um negócio, um gerente de operações é responsável apenas pelas operações e produção. As responsabilidades de um GM são mais amplas em escopo e incluem RH, marketing e estratégia. A função de um gerente de operações tende a ser mais específica e sua experiência é em um nicho específico do setor.
##Destaques
Os gerentes gerais possuem vários cargos, como CEO, gerente de filial ou gerente de operações.
Os gerentes gerais geralmente se reportam a gerentes ou executivos de nível superior e supervisionam os gerentes de nível inferior.
Espera-se que um gerente geral melhore a eficiência e aumente os lucros enquanto gerencia as operações gerais de uma empresa ou divisão.
Os deveres do gerente geral incluem gerenciar a equipe, supervisionar o orçamento, empregar estratégias de marketing e muitas outras facetas do negócio.
