kazanılmış faiz
Kazanılmış Menfaat Nedir?
Kazanılmış menfaat, genellikle bir proje, yatırım veya sonuca kişisel bir hisse veya katılım anlamına gelir. Finansta, kazanılmış menfaat, bir bireyin veya kuruluşun gelecekte bir noktada para, hisse senedi, tahvil, yatırım fonu ve diğer menkul kıymetler gibi maddi veya maddi olmayan varlıklara erişim elde etme yasal hakkıdır. Hak talebinde bulunan kişinin varlığa veya mülke erişmesi için genellikle bir hak kazanma süresi veya zaman aralığı vardır.
Kazanılmış Çıkarları Anlama
Kazanılmış menfaat terimi, bağlama bağlı olarak birçok farklı anlama gelebilir. Herhangi bir şeye bağlı olmaksızın bir mülkün mülkiyeti üzerinde hak iddiası veya hak sahibi olan kişiler için,. kişi varlığa hemen sahip olmasa bile, kazanılmış bir menfaat vardır . Dolayısıyla, varlığın mülkiyeti veya hakkı şimdi veya gelecekte başka bir tarafa devredilebilirse, bir menfaat kazanılmış olur. Bu, bir kişinin veya başka bir işletmenin , mülkiyeti için herhangi bir koşul yoksa, maddi veya maddi olmayan bir varlık üzerinde kazanılmış bir paya sahip olabileceği anlamına gelir.
Bir kişinin veya kuruluşun varlığın mülkiyetini kullanmadan önce beklemesi gereken süre, hakediş süresi olarak bilinir. Bu süre normalde varlığın mülkiyetini elinde bulunduran şirket veya kişi tarafından belirlenir. Örneğin, bazı şirketler, kâr paylaşım planlarındaki çalışanları için üç ila beş yıllık hak kazanma süreleri belirleyebilir. Bazı durumlarda, hak kazanma süresi yoktur, yani faiz hemen transfer edilir.
Hak kazanma süreleri, bir kişinin mülk veya fonlardaki kazanılmış menfaatini ne zaman kullanabileceğini belirler.
401(k) planları ile hisse senetleri ve opsiyonlar dahil olmak üzere finansal manzara boyunca çok sayıda kuruluşta bulunabilir . Bir çalışan emeklilik planı içindeki katkılar, genellikle fonların ne zaman nakde çevrilebileceğini çevreleyen özel koşullarla birlikte gelir.
Bu planlar, katılımcının gelecekte bir noktada bakiyeden para çekme hakkına sahip olması şartına bağlıdır. Bu durumda, katılımcı veya yatırımcının kazançlar üzerinde kazanılmış bir hakkı vardır. Hak kazanma süresi, katılımcı fonlara erişmeden önce emeklilik planına göre değişir.
Ayrıca, kazanılan yıl başına belirli bir yüzde para çekme miktarlarında kısıtlamalar olabilir. Örneğin, beş yıllık hak kazanma dönemini bekledikten sonra, Peter'ın art arda her yıl emeklilik fonundan %20 çekmesine izin verildi.
Özel Hususlar
401(k) planına katkıda bulunan bir çalışan, işveren teklif ederse, şirket maçında da kazanılmış bir menfaate sahip olabilir. Çalışanlarının 401(k) katkılarıyla eşleşen şirketler tipik olarak ayrı hak kazanma çizelgelerine sahiptir.
Bu programlar, bir çalışanın hizmet yıllarına göre hak kazandığı şirket eşleşmesinin miktarını belirler. Örneğin, bir şirket, bir yıllık hizmetten sonra çalışanları için %20 oranında eşleşen fon yetkisi belirleyebilir. Peter bir şirket maçıyla bir 401(k)'ye katkıda bulunursa, beş yıllık hizmetten sonra tüm şirket maçına tam olarak hak kazanacak veya hak kazanacaktır. Ancak üç yıl içinde şirketten ayrılırsa, şirket karşılaşmasının sadece %60'ını yanına almasına izin verilecekti.
Bazı şirketler, maçı bölümlere ayırmayan hak kazanma döngülerine sahiptir. Başka bir deyişle, bir çalışan belirli bir süre şirkette çalıştıktan sonra tamamen hak kazanır. Diyelim ki Peter, uygun çalışanların beş yıl çalıştıktan sonra şirket eşleşmesine tamamen hak kazandığı bir firmada çalışıyor. Peter üç yıl sonra bu firmadan ayrılırsa, şirketin eşleşme fonlarından hiçbirini eve götürmez. Bu nedenle, 401(k) katılımcılarının şirketlerinin hakediş programlarına dikkat etmesi çok önemlidir.
Kazanılmış Faiz vs. Menfaat Sahibi
kazanılmış faiz ile kazanılmış faiz karıştırılmamalıdır. Bu terim, kazanılmış menfaatlerin aksine, tröstler gibi kuruluşlar için geçerlidir. Bir güvenin lehdarı,. çıkarlarının yürürlüğe girmesi için herhangi bir koşulu yerine getirmeleri gerekmiyorsa, faize tabidir. Bu durumda, alıcı, başka bir lehtarın menfaati sona erdiğinde mülkiyet hakkı gibi, gelecekte yararlanma hakkına sahiptir. Bu durumda, asıl lehtar vefat ettiğinde, o lehtarın mülke erişimi olur.
##Öne çıkanlar
Kazanılmış menfaat, özellikle finansal kazanç veya kaybın mümkün olduğu durumlarda, bir kişinin bir yatırım veya projedeki kendi hissesini ifade eder.
Mali tabirle, kazanılmış menfaat, genellikle katkıda bulunulan veya daha sonra kullanılmak üzere ayrılan varlıkları haklı olarak talep etme yeteneği anlamına gelir.
Kazanılmış faiz, 401(k) gibi emeklilik planları için yaygındır, ancak çalışan yalnızca minimum hak kazanma süresinden sonra eşleşen fonları talep edebilir.
