Sosyal Stil
Sosyal Tarz Nedir?
TRACOM Group tarafından geliştirilen sosyal stil modeli, insanları kişilik özelliklerine ve başkalarıyla nasıl etkileşime girdiklerine göre sınıflandırır. Kuruluşlar, ekip üyeleri arasındaki iletişimi ve işbirliğini geliştirmek için bu modelleri kullanır.
Sosyal tarz gibi davranış çalışmaları önemlidir çünkü bilgiler ilişkileri ve performansı geliştirmeye yardımcı olabilir. Bir işyerindeki ipuçlarından öğrenerek, işçiler sadece kendileri hakkında değil, başkaları hakkında da daha fazla bilgi sahibi olabilirler.
Sosyal Stili Anlamak
Sosyal stil modeli, çalışanların kişilerarası etkileşimlerine göre en iyi ve/veya en uygunsuz rol türlerini belirlemek için de kullanılabilir. Bunu, kare bir mandalı yuvarlak bir deliğe sıkıştırmaya çalışmaktan kaçınmanın bir yolu olarak düşünün veya tam tersi. Bu zaman alıcı uygulama, bir kişiyi bir takıma eklerken veya kendi tarzlarına uymayan bir yönetim rolüne koyarken, kişinin belirli özellikleri dikkate alınmadığı için, düşük performansa ve garip ilişkilere neden olabilir. Her çalışan için en iyi pozisyonu bulmak başarı için çok önemlidir. Sonuç olarak, bu davranışsal model öncelikle uygun rolü en iyi adaya bağlamak için tasarlanmıştır.
Sosyal tarz, bireylerin kardinal bir ölçekte nereye düştüğünü inceler; iki karşıt nokta, atılganlığı ölçen "kontroller/duygular" ve bireyin ne kadar duyarlı veya sesli olduğunu ölçen "söyler/sorur". Bu dört özelliğin oluşturduğu ızgara, sosyal stili belirler:
Analitik: Kontrol Et/Sor – Bu kişi ciddi ve hesap yapıyor.
Sürüş: Kontrol/Anlat – Bu kişi kontrolün sizde olmasını sever ve duygusal olarak kontrol altındadır.
Açıklayıcı: İfade/Anlat – Bu kişi drama eğilimi olan dışa dönük bir kişidir.
Sevimli: İfade/Sor – Bu kişi arkadaş canlısı, takım oyuncusu ve uyumlu .
Örneğin, çoğu yönetici Sürüş kategorisine girerken, insan kaynaklarındakiler Amiable'a yöneliyor. Aynı mantığı kullanan teknisyenler ve bilgisayar uzmanları çoğunlukla Analitiktir, yazarlar ve grafik sanatçılar ise Etkileyici olmaya eğilimlidir.
Hangi sosyal tarza dahil olduğunuzu bilmek ve birlikte çalıştığınız insanlara hangisinin uyduğunu belirlemek, ekip üyeleri arasındaki iletişimi ve verimliliği artırmaya yardımcı olacaktır.
Sosyal Stil Modelinin Kullanım Alanları
Başka bir bireyin sosyal tarzını belirlemek, bir satış görevlisine o bireyin yaşamının belirli yönleri hakkında zengin bilgiler sağlayabilir. Örneğin, sedanlara kıyasla belirli spor araba modellerinde müşterinin davranışına dikkat eden bir araba satıcısı, müşterinin erişilebilirlik veya boyut yerine hızı tercih ettiğine inanmasına neden olabilir. Müşteri, kırmızı üstü açık bir arabanın yanındayken refakat eden bir arkadaşına karşı tedirgin olabilir veya heyecanlı davranışlar sergileyebilir, ancak mavi bir dört kapının yanında kayıtsız görünebilir.
Öne Çıkanlar
Sosyal stil modeli, çalışanların kişilerarası etkileşimlerine dayalı olarak en iyi ve/veya en uygunsuz rol türlerini belirlemek için de kullanılabilir.
TRACOM Grubu tarafından geliştirilen sosyal stil modeli, insanları kişilik özelliklerine ve başkalarıyla nasıl etkileşime girdiklerine göre sınıflandırır.
Sosyal tarz gibi davranış çalışmaları önemlidir çünkü bilgiler ilişkileri ve performansı geliştirmeye yardımcı olabilir.
