Completamente financiado

¿Qué es Totalmente Financiado?

Completamente financiado es una descripción de un plan de pensiones que tiene activos suficientes para cubrir todos los beneficios acumulados que debe y, por lo tanto, puede cumplir con sus obligaciones futuras.

Para estar completamente financiado, el plan debe poder realizar todos los pagos anticipados a los jubilados actuales y potenciales. El administrador de un plan puede predecir la cantidad de fondos que se necesitarán anualmente. El estado de los fondos generalmente lo determinan los actuarios externos del plan. Esto puede ayudar a determinar la salud financiera del plan de pensiones. La capitalización total puede contrastarse con una pensión subfinanciada,. que no tiene suficientes activos circulantes para financiar sus obligaciones.

Entendiendo Totalmente Financiado

Las empresas distribuyen estados de beneficios anuales que especifican si el plan de pensiones está totalmente financiado o no. Los empleados pueden usar esto para determinar la solidez financiera del plan.

Un plan de pensión totalmente capitalizado es aquel que tiene la estabilidad financiera para hacer pagos de beneficios actuales y futuros a los pensionados. El plan depende de aportes de capital y rendimientos de sus inversiones para lograr la estabilidad.

estado de capitalización de un plan se refiere a la cantidad de activos acumulados (de todos los activos necesarios para la financiación completa) que se han reservado para el pago de los beneficios de jubilación. La ecuación para determinar el estado de financiación de un plan es:

Estado financiado = activos del plan - obligación de beneficio proyectado (PBO)

Por ejemplo, en julio de 2019, el fondo CalPERS (Sistema de jubilación de empleados públicos de California) informó un estado de capitalización del 70 % al final del año fiscal del 30 de junio. Esto fue menos de un punto porcentual menos que el año fiscal que finalizó el 30 de junio de 2018, según los informes del plan. En julio de 2019, el tamaño del fondo CalPERS superaba los $370 mil millones .

Las pensiones con fondos insuficientes son un problema creciente, ya que no pueden cumplir con los flujos de efectivo de pensión prometidos a los trabajadores actuales y jubilados. Un plan sobrefinanciado , por otro lado, es un plan de jubilación de la empresa que tiene más activos que pasivos. En otras palabras, existe un excedente en la cantidad de dinero necesaria para cubrir las jubilaciones actuales y futuras. Si bien este excedente puede registrarse legalmente como ingreso de la empresa, no puede pagarse a los accionistas corporativos como otros ingresos, ya que está reservado para los jubilados actuales y futuros.

Totalmente financiado y la nota al pie de pensión en los estados financieros

La nota de pensión en los estados financieros de una empresa detalla el plan de pensión corporativo que la administración ha establecido para sus empleados, generalmente después de un período de consolidación particular. Esto suele seguir después de la sección sobre pasivos a largo plazo,. ya que el fondo de pensiones es un tipo particular de pasivo a largo plazo que a menudo no se refleja en el balance general. Por esta razón, las pensiones a veces se denominan financiación fuera de balance.

La contabilidad de los fondos de pensiones es complicada y las notas a pie de página suelen ser tortuosas. Hay varios tipos de planes de pensiones, pero el plan de pensiones de beneficios definidos (DB) es uno de los más populares. Con un plan de beneficios definidos, un empleado conoce los términos del beneficio que recibirá al jubilarse. La empresa es responsable de invertir en un fondo para cumplir con sus obligaciones con el empleado, por lo que la empresa asume el riesgo de la inversión.

Por otro lado, en un plan de aportes definidos,. como un 401(k),. la empresa puede hacer aportes o aportes equivalentes pero no promete el beneficio futuro al empleado. Como tal, el empleado asume el riesgo de la inversión.

Reflejos

• Totalmente financiado describe un plan de pensión de beneficios definidos que tiene suficientes activos disponibles para satisfacer todas las obligaciones con los jubilados actuales y futuros.

• Las empresas se esfuerzan por alcanzar el estado de capitalización total, para que no experimenten un déficit de los fondos prometidos a los trabajadores.

• En las notas a pie de página de los estados financieros de la empresa se indicará el estado de un plan de pensiones totalmente capitalizado.