Itsenäinen 401(k)
Mikä on riippumaton 401(k)?
Termi riippumaton 401(k) viittaa veroetuiseen eläkesäästösuunnitelmaan, joka on saatavilla yksittäisten pienyritysten omistajille ja heidän puolisoilleen. Se on muunnelma 401(k) -suunnitelmasta, jota monet suuret työnantajat tarjoavat työntekijöilleen. Koska kyseessä on pienyrityksen omistaja 401(k), työnantaja ja työntekijä ovat yksi ja sama, mikä tarkoittaa, että eläkemaksurajat ovat korkeammat kuin perinteisissä järjestelyissä. Työnantajana suoritetut maksut ovat verovähennyskelpoisia, mikä voi säästää yksinyrittäjältä paljon veroja.
Kuinka Independent 401(k)s toimii
401(k)-suunnitelma on veroetuinen maksuperusteinen eläketili, jota monet työnantajat tarjoavat työntekijöilleen. Se on nimetty IRC:n ( Internal Revenue Code ) -osan mukaan. Työntekijät voivat suorittaa maksuja 401(k)-tileilleen automaattisen palkanmaksun pidätyksen avulla, ja heidän työnantajansa voivat vastata osan tai kaikki maksuosuuksista - tai ei ollenkaan.
Itsenäinen 401(k) on työpaikkaeläkesuunnitelma, joka on saatavilla vain omistamille pienyrityksille, mukaan lukien yritykset, osakeyhtiöt ( LLC ) ja kumppanuusyritykset. Ainoat muut osallistujat voivat olla yrittäjien puolisoita, kunhan he työskentelevät yrityksessä. Suunnitelmat eivät kelpaa, jos palkataan ulkopuolisia tai lisätyöntekijöitä. Independent 401(k)s on yleensä halvempaa perustaa ja ylläpitää, ja osallistujat voivat lainata saldojaan vastaan.
Jotkut samoista säännöistä, joita sovelletaan 401(k)s:iin, pätevät myös itsenäisiin 401(k)s:ihin, kuten:
Pois lukien kaikki alle 21-vuotiaat.
Työntekijöiden suorittaminen vähintään yhden vuoden palveluksessa ennen kuin he ovat oikeutettuja valinnaisiin lykkäysmaksuihin. Työntekijän katsotaan olevan yksi vuosi palveluksessa, jos hän työskentelee vuoden aikana vähintään 1 000 tuntia.
Vaatimus, jonka mukaan työntekijöiden on työskenneltävä enintään kaksi vuotta, jotta he voivat saada voitto- osuuksia, vaikka useimmat suunnitelmat rajoittavat vaatimuksen yhteen vuoteen.
Internal Revenue Service ) rajoittaa myös maksuja, kuten muitakin eläketilejä. Virasto antaa yksityishenkilöille mahdollisuuden laittaa syrjään 19 500 dollaria vuonna 2021 ja 20 500 dollaria vuonna 2022 henkilölle 401 (k). 50-vuotiaat ja sitä vanhemmat voivat jättää 6 500 dollarin lisäosuuden vuosittain.
Perinteisen 401(k)-suunnitelman sijoitustuloja ei veroteta ennen kuin työntekijä nostaa rahat, tyypillisesti eläkkeelle jäämisen jälkeen.
Erityisiä huomioita
Henkilö, joka työskentelee yhdelle yritykselle (jossa heillä ei ole omistusta) ja osallistuu sen 401 (k) -järjestelmään, voi myös perustaa itsenäisen 401 (k) -yrityksen sivuliikkeelle. Itsenäinen 401 (k) voidaan rahoittaa pienyrityksen tuloilla. Molempien järjestelyjen yhteenlasketut vuotuiset maksut eivät kuitenkaan voi ylittää IRS:n vahvistamia enimmäismääriä.
Jos yritykselläsi on muita kuin omistajia työntekijöitä, jotka ovat oikeutettuja osallistumaan suunnitelmaan, yrityksesi ei välttämättä ota käyttöön itsenäistä 401(k) -suunnitelmaa. Siksi, jos sinulla on ei-omistajia, he eivät saa täyttää suunnitelmaan valitsemiasi kelpoisuusvaatimuksia.
Jos yritystäsi ei ole yhtiöitetty,. voit yleensä vähentää omat maksut henkilökohtaisesta tulostasi. Jos yrityksesi on perustettu, maksut voidaan laskea liiketoiminnan kuluiksi.
Itsenäisiä 401(k)s:itä kutsutaan myös yhden osanottajan 401(k)siksi, soolo-401(k)siksi, indie K:iksi tai itsenäisiksi ammatinharjoittajiksi 401(k)s.
Yksilötyypit 401(k)s
Yksilöllisestä 401(k)-suunnitelmasta on kaksi versiota – perinteinen versio ja Roth - versio. Verolaskettuja rahoja verotetaan vain, kun rahat nostetaan perinteisessä versiossa. Roth-versiossa et maksa veroja eläkkeellä olevista nostoista, koska jätät syrjään verojen jälkeen. On myös mahdollista valita molemmat ja jakaa maksut näiden kahden suunnitelman kesken.
Voit tehdä yhteensä enintään 58 000 dollaria vuonna 2021 sekä ylimääräisen 6 500 dollarin kiinnijäämisavustuksena, jos olet 50-vuotias tai vanhempi. Tämä raja nousee vuonna 2022 61 000 dollariin plus 6 500 dollarin lisärahoitus.
Kohokohdat
IRS rajoittaa, kuinka paljon voit osallistua itsenäiseen 401(k)-suunnitelmaan.
Itsenäisten 401(k)-suunnitelmien säännöt ovat yleensä samat kuin minkä tahansa muun 401(k)-suunnitelman.
Yritykset, joissa ei ole omistajia, eivät voi perustaa itsenäisiä 401(k)s-vaatimuksia.
Nämä suunnitelmat ovat vain pienyritysten omistajien ja heidän puolisoidensa saatavilla niin kauan kuin he työskentelevät yrityksessä.
Itsenäinen 401(k) on pätevä maksuperusteinen eläkesuunnitelma, jonka ovat perustaneet pienyritysten omistajat ja yksityiset yrittäjät.
