Catch-Up-avustus

Mikä on Catch-Up-avustus?

Kiinniottomaksu on eräänlainen eläkesäästöpanos, jonka avulla 50-vuotiaat tai sitä vanhemmat voivat tehdä lisäosuuksia 401(k) -tileille ja yksittäisille eläketileille (IRA). Kun kiinnijäämismaksu suoritetaan, kokonaismaksu on suurempi kuin vakiomaksuraja.

Vuoden 2001 talouskasvua ja verohelpotuksia koskevassa laissa (EGTRRA) luotiin kiinnijäämismaksua koskeva säännös, jolloin iäkkäät työntekijät voivat varata enemmän ansioita eläkettä varten.

Kuinka Catch-Up-avustukset toimivat

Alun perin EGTRRA:n mukaisten kiinnijäämismaksujen oli määrä vanhentua vuoden 2010 lopussa. Vuoden 2006 eläketurvalaki teki kuitenkin eläkemaksuista ja muista eläkkeisiin liittyvistä säännöksistä pysyviä.

• Vuosina 2021 ja 2022 IRA:n vuosittaisten maksujen raja on 6 000 dollaria vuodessa, kun taas 50-vuotiaiden ja sitä vanhempien työntekijöiden kiinnijäämismaksuraja on edelleen 1 000 dollaria.

• Yli 50-vuotiaille työntekijöille, jotka osallistuvat 401(k),. 403(b),. useimpiin 457 suunnitelmiin tai liittohallituksen Thrift Savings Plan -suunnitelmaan , kiinnijäämisprosentti on 6 500 dollaria vuosina 2021 ja 2022.

• Vuonna 2021 vuotuiset maksut ovat rajoitettu 19 500 dollariin ja vuonna 2022 maksuraja on 20 500 dollaria.

• SIMPLE 401(k) -suunnitelmissa kiinnijäämismaksu on 3 000 dollaria vuosina 2021 ja 2022.

7,3 biljoonaa dollaria

Kuinka paljon työntekijät olivat säästäneet 401(k) suunnitelmissa 30.6.2021 mennessä.

Catch-Up-maksut ja eläkesuunnitelmien yleinen mekaniikka

Työntekijät voivat tehdä kiinnijäämismaksuja erilaisiin eläkesuunnitelmiin, mukaan lukien suosittu työntekijöiden tukema 401(k). Ne, joilla ei ole työntekijöiden tukemaa suunnitelmaa, voivat osallistua perinteiseen IRA :han tai Roth IRA:han. Muita vaihtoehtoja ovat SIMPLE IRA ja Sim plified Employee Pension (SEP). On välttämätöntä, että sinulla on jokin näistä eläkesuunnitelmista ja aloita maksujen maksaminen varhain, joten sinun ei tarvitse maksaa kiinnijäämismaksuja myöhemmin elämässä.

Investment Company Instituten mukaan noin 60 miljoonalla aktiivisella 401(k) osallistujalla oli 7,3 biljoonaa dollaria eläkevaroja 30. kesäkuuta 2021. Historiallisesti 401(k) -suunnitelmia on kritisoitu korkeista maksuistaan ja rajallisista vaihtoehdoista. Viime vuosien uudistukset ovat kuitenkin hyödyttäneet työntekijöitä.

Keskimääräinen järjestely tarjoaa kiinnijäämismaksujen lisäksi noin kaksi tusinaa erilaista sijoitusvaihtoehtoa, jotka tasapainottavat riskin ja tuoton työntekijän mieltymysten mukaan. Monet rahastojen kulut ja hallinnointipalkkiot ovat pysyneet tasolla tai jopa laskeneet, mikä tekee 401(k) -vaihtoehdon mahdolliseksi useammalle työntekijälle. Laajempi ymmärrys 401(k)s:stä koulutus- ja tiedonantoaloitteiden avulla lisää edelleen osallistumista.

Vaikka 401(k)-suunnitelma rahoitetaan dollareilla ennen veroja (jolloin nostoista peritään veroa), Roth 401(k) on toisenlainen työnantajan tukema eläketili, joka rahoitetaan verojen jälkeen. . Roth 401(k):llä on useita etuja eläkkeelle siirtymisen verotustilanteesta ja muista tekijöistä riippuen.

Kohokohdat

• Vuosina 2021 ja 2022 nämä työntekijät voivat lahjoittaa IRA:lle 1 000 dollaria ylimääräisen 6 000 dollarin maksurajan lisäksi.

• Kiinnitykset ovat sallittuja 50-vuotiaille ja sitä vanhemmille työntekijöille.

• 401(k) osallistujalle kiinnijäämismaksuraja on 6 500 dollaria vuosina 2021 ja 2022 vuotuisen 19 500 dollarin maksurajan 2021 ja 20 500 dollarin 2022 maksurajan lisäksi.