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払い戻し可能な自己負担費用

払い戻し可能な自己負担費用

##払い戻し可能な自己負担費用とは何ですか?

払い戻し可能な自己負担費用は、従業員が前払いで支払い、その後会社から返済されるものです。これら自己負担費用は、多くの場合、仕事に関連しており、従業員が払い戻されない場合、税控除の対象となる可能性があります。

##払い戻し可能な自己負担費用を理解する

たとえば、営業担当者が毎日複数の場所に車で向かい合ってクライアントを訪問する場合、ガスに費やされた金額は払い戻し可能な費用になります。時には、仕事に使用されている自家用車の過度のマイルによって引き起こされた損耗でさえ、従業員に返済されることがあります。それはすべて会社の方針に依存します。従業員は、マイレージやガスの費用を記録し、支払いの会計処理に証拠を提出するか、来年の税金を提出するときに控除額を使用することを選択できます。

旅行中にも、払い戻し可能な自己負担費用が発生する可能性があります。人の仕事の一部が飛行機に飛び乗って一年中会議に出席することを含む場合、食べ物、ホテル、航空運賃、チップなどの費用はしばしば払い戻されます。一部の企業は、アルコール飲料にお金を払わないことを選択します。繰り返しますが、それはポリシーの問題です。

自己負担による仕事の購入が必要になることが多いもう1つの状況は、誰かが自宅で毎日または週に数日働いている場合です。通常、テレコミューターは地元のオフィス用品店に足を運び、プリントカートリッジ、紙、コンピューターアクセサリーなどのアイテムを購入したり、企業が接続されたネットワークやITの助けを借りて提供しない場合は、必要なアプリケーションをオンラインでダウンロードしたりします。

繰り返しになりますが、これらの費用は、従業員が来年の税金の控除として使用することを選択しない限り、払い戻されます。会社が従業員に払い戻しを行う場合、個人の税金に影響を与えることなく、すべての費用を事業費として差し引くことができます。

企業が費用を処理する別の方法は、名前で企業のクレジットカードを提供することであり、残高は販売者に直接支払われます。

##払い戻し可能な医療費

保険会社は、医療費の支払いを処理するために、医師やサービスプロバイダーと直接取引することがよくあります。それでも、保険契約では、対象者が製品またはサービスの前払いをしてから、払い戻しの領収書を提出する必要がある場合があります。

健康保険業界では、自己負担費用とは、保険会社がカバーしておらず、個人が自分で支払わなければならない請求書の部分を指します。自己負担医療費には、控除額、自己負担、および共同保険が含まれます。

健康保険プランには、自己負担の上限があります。これらは、保険契約者が対象となる医療費に毎年費やすことができる金額の上限です。 Affordable Care Act (ACA)は、他に免除されない限り、すべてのグループおよび個人の計画が、自己負担の上限について毎年更新されるガイドラインの範囲内にとどまるように要求しています。

2022年の場合、自己負担限度額は、個人の補償範囲が$ 8,700、家族の補償範囲が$17,400です。プランの自己負担額の上限をこれらの制限より高くすることはできませんが、多くの場合、上限を低くすることができます。

###払い戻し可能な医療費の長所と短所

払い戻し可能な医療費のいくつかの利点には、医療費を自己負担した後にお金を取り戻すことが含まれます。保険会社は患者に費用を返済します。払い戻しは通常、支払いが行われてから数週間後に郵送されるため、これは節約の方法です。

不利な点は、医療費の高額が個人または家族に経済的ストレスを引き起こす可能性があることです。

###自己負担vs.控除可能

自己負担は、その年の医療費として支払わなければならない最大金額です。自己負担費用には、控除額と医師の診察に対する自己負担が含まれます。控除額とは、健康保険会社があなたのケアの代金を支払うまで、自己負担で支払わなければならない金額です。

##従業員の責任

従業員は、経費の正確な毎日の記録を保持し、会社またはオンラインで提供され、所定のスケジュールで経理部門に提出されたフォームに領収書を提出する必要があります。走行距離計の測定値、日付、場所など、すべての走行距離を記録する必要があります。ただし、通勤マイルは返金されません。

多くの場合、雇用主が事前に費用を支払うと、双方にとって有益で簡単になります。会計時間を節約し、困難な場合に従業員が個人的なお金をビジネスに費やすことを防ぐことができます。

営業担当者の払い戻し可能な自己負担費用は、潜在的な顧客への求愛からのレストランの請求書、または近隣の都市の販売コースに車で行くためのガソリンの費用である可能性があります。ほとんどの企業には、従業員がどの費用を自己負担費用と見なすかどうかを決定するのに役立つガイドラインがあります。通常、従業員は領収書を保持し、購入について詳細な説明を行う必要があります。

##ハイライト

-払い戻し可能な自己負担費用は、自分のお金で何かを支払い、それらの費用を返済するときに発生します。

-コロナウイルスの大流行が始まって以来、より多くの従業員がリモートで作業しているため、一部の自己負担費用には高速インターネットが含まれる場合があります。

-健康保険会社は、顧客にサービスの前払いを要求し、後で請求プロセスを通じて払い戻しを行うこともあります。

-これらは多くの場合、仕事に関連しており、旅行、宿泊、特定の医療費、事務用品などに対して雇用主によって支払われます。

-あなたの会社は通常、払い戻し可能な自己負担費用の領収書を提供するようにあなたに求めます。

## よくある質問

###自己負担医療費を削減するにはどうすればよいですか?

ネットワーク内の医師を使用したり、間違いの請求書を注意深く読んだり、プロバイダーに割引を求めたり、一般的な処方薬を使用したりすることで、自己負担の医療費を削減する方法はいくつかあります。

###払い戻し可能な費用は税控除の対象になりますか?

事業費の払い戻しを差し引くことができます。 IRSによると、事業費は通常であり、控除可能であるために必要である必要があります。通常の費用は受け入れられ、特定の業界に共通です。必要な費用は適切であり、ビジネスや貿易に役立ちます。

###償還計画とは何ですか?

償還計画は、雇用主の償還方針を概説する一連の規則とガイドラインの書面です。この文書は、返済可能な仕事関連の費用の種類に関する情報を従業員に提供します。返済のための費用を提出するための手順を説明し、雇用主が従業員にいつどのように返済するかについて説明します。

###健康補償契約(HRA)はどのように機能しますか?

健康補償契約( HRA)は、雇用主が支払うグループ健康プランです。この計画では、雇用主は従業員に適格な医療費を払い戻します。従業員は最初に医療費を負担し、次に雇用主からの払い戻しを申請します。医療費がカバーされている場合、従業員は固定金額まで非課税で払い戻されます。雇用主は、プランにいくら入れるかを決定し、従業員への年間の返済に利用できる固定額を設定します。一部のHRAでは、未使用の金額を翌年に繰り越すことができます。

###自己負担医療費としての資格は何ですか?

自己負担医療費とは、保険契約の対象とならない、または保険会社が設定した自己負担または控除の対象となる医療費のことです。

###自己負担医療費を計算するにはどうすればよいですか?

自己負担費用は健康保険会社から払い戻されたり支払われたりしないため、年間費用を計算するのは難しい場合があります。良いスタートは、あなたの控除額、つまり保険が始まる前にあなたが借りているものを見て、あなたの年間自己負担額を追加することです。これらの項目の合計は、自己負担費用を計算するための良いスタートです。