메디케어 임금

메디케어 임금이란 무엇입니까?

Medicare 세금으로 알려진 미국 급여세가 적용되는 직원 소득입니다. 다른 미국 급여세인 사회 보장 과 마찬가지로 Medicare 세금은 65세 이상 및 장애인에게 보조 의료 및 병원 보험 혜택을 제공하는 정부의 Medicare 프로그램에 자금을 지원하는 데 사용됩니다.

FICA( 연방 보험 기여금법 ) 에 따라 직원과 고용주 모두에게 부과됩니다 .

메디케어 임금 이해

메디케어 급여에는 제한이 없습니다. 메디케어 세금에서 직원의 몫은 급여에서 원천징수된 비율입니다. 2020년과 2021년에 메디케어 세금은 개인 임금의 1.45%입니다. 고용주도 1.45%를 지불합니다.

또한 $200,000를 초과하는 급여에 대해서는 개인 세금 신고서를 제출하는 직원만 지불하는 0.9% 추가 메디케어 세금이 있습니다. 추가 세금은 공동 신고를 제출하는 경우 급여가 $250,000를 초과하고 별도 신고를 제출하는 기혼 납세자의 경우 $125,000를 초과하는 사람들에게도 적용됩니다.

2021년의 사회 보장세 세율 은 직원의 경우 6.2%, 고용주의 경우 6.2% 또는 총 12.4%로 2020년과 동일합니다. 세금은 2021년 소득의 첫 $142,800, 다음 소득에서 $147,000까지 적용됩니다. 2022. 사회 보장 세율은 급여, 임금 및 상여금을 포함하여 직원이 번 모든 유형의 소득에 대해 평가됩니다.

사회 보장 세금과 달리 Medicare 세금 적용에는 소득 제한이 없습니다.

자영업자를 위한 메디케어 세금

( Self-Employed Contributions Act )에 따라 자영업자는 사회 보장 및 메디케어 세금도 납부해야 합니다. 2021년과 2022년에 자영업자의 소득에 대한 메디케어 세금은 2.9%이고 사회 보장 세율은 12.4%입니다. 2021년 자영업자의 최대 사회보장세는 $17,707.20이고 2022년에는 $18,228입니다.

고용주가 일반적으로 이러한 세금의 절반을 지불하기 때문에 자영업 개인은 기존 직원이 지불하는 메디케어 및 사회 보장 세금의 두 배를 지불해야 합니다. 그러나 그들은 소득세에서 메디케어 및 사회 보장 세금의 절반을 공제할 수 있습니다.

2020년 CARES 법

2020년 3월 27일 트럼프 전 대통령은 2조 달러 규모의 코로나바이러스 긴급 경기 부양 패키지에 서명했습니다. 이는 COVID-19의 영향을 받는 사람들을 위한 치료 및 서비스를 보장하는 Medicare의 능력을 확장합니다. CARES 법은 또한:

• Medicare가 원격 의료 서비스를 보장할 수 있는 유연성을 높입니다.

• 의사 조수, 개업 간호사 및 공인 간호사 전문가의 가정 건강 서비스에 대한 Medicare 인증을 승인합니다.

• COVID-19 관련 입원 및 내구성 의료 장비에 대한 Medicare 지불을 인상합니다.

Medicaid의 경우 CARES 법은 비확장 주에서 Medicaid 프로그램을 사용하여 해당 주에서 확장을 선택했다면 Medicaid 자격이 되었을 무보험 성인을 위한 COVID-19 관련 서비스를 보장할 수 있음을 명시합니다. Medicaid 보장이 제한된 다른 인구도 이 주 옵션에 따라 보장을 받을 자격이 있습니다.

Medicare에 대한 CARES 법 변경은 전염병이 끝날 때까지 계속될 것입니다.

특별 고려 사항

각 급여에서 Medicare 및 Social Security에 대한 특정 인출을 언급하는 것 외에도 직원은 퇴직을 위한 저축 옵션을 고려해야 합니다. 많은 경우 이 목적을 위해 급여에서 일정 부분을 공제하도록 선택할 수 있습니다. 많은 고용주는 직원이 조직에 근무한 기간( 베스팅 이라고 함 )과 조직 유형(회사, 비영리 단체 또는 정부 기관) 에 따라 특정 유형의 퇴직 계획을 제공합니다 .

예를 들어 많은 회사에서 401(k) 계획 을 제공합니다. 401(k)는 자격을 갖춘 직원이 급여 연기 기여금을 낼 수 있는 적격 고용주 후원 퇴직 계획입니다. 401(k)의 소득은 세금 이연 기준으로 발생합니다. 403(b) 퇴직 계획 은 401(k) 계획과 비슷하지만 공립 학교, 면세 기관 및 특정 목사의 직원을 위해 특별히 고안되었습니다. 457 플랜 은 주 및 지방 정부 직원에게 제공되는 퇴직 플랜입니다 .

401(k) 계획에서 제공되는 가장 일반적인 투자는 뮤추얼 펀드입니다. A 403(b)는 직원이 세금 면제 연금 계획 또는 지정된 Roth 계정 에 투자할 수 있도록 합니다.

IRA 를 통해 은퇴를 위한 저축을 선택할 수도 있고 , 고용주가 후원하는 계획에 저축한 돈 이상으로 은퇴를 위한 추가 금액을 저축하기 위해 IRA를 사용할 수도 있습니다. 401(k)와 마찬가지로 은퇴 저축자는 전통적인 IRA 에서 세금 유예 저축의 혜택을 누릴 수 있습니다.

##하이라이트

• 2020 CARES 법은 COVID-19의 영향을 받는 사람들의 치료 및 서비스를 보장하는 Medicare의 능력을 확대했습니다.

• 고용주도 1.45%를 지불합니다.

• 직원은 고용주가 후원하는 플랜이나 IRA를 통해 퇴직 자금을 마련하기 위해 급여에서 돈을 공제하는 것도 고려해야 합니다.

• 자영업자에 대한 Medicare 세금은 직원과 고용주의 몫을 모두 포함하는 2.9%입니다.

• Medicare는 직원 급여의 첫 $200,000에 대해 1.45%의 급여세가 부과됩니다. 급여가 $200,000를 초과하는 직원에게도 0.9%의 추가 메디케어 세금이 적용됩니다.

##자주하는 질문

왜 메디케어 세금을 내야 합니까?

지금 Medicare 세금을 납부하면 나중에 더 저렴한 보장을 받을 수 있습니다. 예를 들어, 경력 전반에 걸쳐 적절한 세금을 납부한 미국인은 종종 메디케어 파트 A의 무료 보험료를 받을 자격이 있습니다.

내 급여의 얼마가 메디케어 세금으로 가나요?

Medicare의 급여세는 직원 급여의 첫 $200,000에 대해 1.45%입니다. 소득이 $200,000 이상인 경우 0.9%의 추가 메디케어 세금도 지불해야 합니다. 메디케어 세금을 내는 사람은 당신만이 아닙니다. 고용주도 1.45%를 지불합니다. 자영업자인 경우 직원과 고용주의 몫을 모두 포함하기 위해 Medicare 세율은 2.9%가 됩니다.