Płace Medicare

Jakie są zarobki Medicare?

Płace Medicare to zarobki pracowników, które podlegają amerykańskiemu podatkowi od wynagrodzeń, znanemu jako podatek Medicare. Podobnie jak inny amerykański podatek od wynagrodzeń, Social Security,. podatek Medicare służy do finansowania rządowego programu Medicare, który zapewnia dotowaną opiekę zdrowotną i świadczenia z ubezpieczenia szpitalnego osobom w wieku 65 lat i starszym oraz osobom niepełnosprawnym.

Podatki na Medicare i Social Security są nakładane zarówno na pracowników, jak i pracodawców na mocy federalnej ustawy o składkach na ubezpieczenie (FICA).

Zrozumienie wynagrodzeń Medicare

Nie ma limitu wynagrodzeń Medicare. Udział pracownika w podatku Medicare to procent potrącony z jego wypłaty. W 2020 i 2021 r. podatek Medicare wynosi 1,45% od zarobków danej osoby. Pracodawcy płacą również 1,45%.

Istnieje również dodatkowy podatek Medicare w wysokości 0,9%, który tylko pracownik składający indywidualne zeznanie podatkowe płaci za wynagrodzenie przekraczające 200 000 USD. Dodatkowy podatek dotyczy również osób, których zarobki przekraczają 250 000 USD, jeśli składają wspólne zeznanie i przekracza 125 000 USD w przypadku podatników będących w związku małżeńskim, którzy składają oddzielne zeznanie.

W 2021 r. stawka podatku na ubezpieczenie społeczne wynosi 6,2% dla pracownika i 6,2% dla pracodawcy, czyli 12,4% ogółem – tak samo jak w 2020 r. Podatek dotyczy pierwszych 142,8 tys. USD dochodu w 2021 r. i do 147 tys. 2022. Stawka podatku na Ubezpieczenia Społeczne jest obliczana na podstawie wszystkich rodzajów dochodów uzyskiwanych przez pracownika, w tym pensji, pensji i premii.

W przeciwieństwie do podatku na ubezpieczenie społeczne, nie ma limitu dochodu na wnioski o podatek Medicare.

Podatek Medicare dla samozatrudnionych

Zgodnie z ustawą o składkach na własny rachunek (SECA) osoby prowadzące działalność na własny rachunek są również zobowiązane do płacenia podatków na ubezpieczenie społeczne i opiekę medyczną. W 2021 i 2022 r. podatek Medicare od dochodu osoby samozatrudnionej wynosi 2,9%, a stawka podatku na ubezpieczenie społeczne wynosi 12,4%. Maksymalny podatek na ubezpieczenie społeczne dla osób prowadzących działalność na własny rachunek w 2021 r. wynosi 17 707,20 USD i 18 228 USD w 2022 r.

Osoby samozatrudnione muszą płacić podwójne podatki na Medicare i Social Security, które płacą tradycyjni pracownicy, ponieważ pracodawcy zazwyczaj płacą połowę tych podatków. Ale mogą odliczyć połowę swoich podatków Medicare i Social Security od swoich podatków dochodowych.

Ustawa o opiece z 2020 r.

27 marca 2020 r. były prezydent Trump podpisał pakiet alarmowy dotyczący koronawirusa o wartości 2 bilionów dolarów, zwany ustawą CARES (Coronavirus Aid, Relief and Economic Security). Rozszerza zdolność Medicare do objęcia leczenia i usług dla osób dotkniętych COVID-19. Ustawa o opiece również:

• Zwiększa elastyczność Medicare w zakresie usług telezdrowia.

• Autoryzuje certyfikację Medicare dla usług opieki zdrowotnej w domu przez asystentów lekarzy, pielęgniarki praktyków i certyfikowanych specjalistów pielęgniarskich.

• Zwiększa płatności Medicare za pobyty w szpitalu związane z COVID-19 i trwały sprzęt medyczny.

W przypadku Medicaid ustawa CARES wyjaśnia, że stany niebędące krajem ekspansyjnym mogą korzystać z programu Medicaid w celu objęcia usług związanych z COVID-19 dla nieubezpieczonych osób dorosłych, które kwalifikowałyby się do Medicaid, gdyby stan zdecydował się na rozszerzenie. Inne populacje z ograniczonym ubezpieczeniem Medicaid również kwalifikują się do ubezpieczenia w ramach tej opcji stanowej.

Zmiany w ustawie CARES na Medicare będą prawdopodobnie kontynuowane do końca pandemii.

Uwagi specjalne

Oprócz odnotowania konkretnych wypłat na Medicare i Social Security z każdej wypłaty, pracownik powinien rozważyć opcje oszczędzania na emeryturę. W wielu przypadkach możesz zdecydować się na potrącenie części z Twojej wypłaty w tym celu. Wielu pracodawców oferuje pewne rodzaje planów emerytalnych, w zależności od czasu, przez jaki pracownik był w organizacji (tzw. nabywanie uprawnień ) i rodzaju organizacji (firma, organizacja non-profit lub agencja rządowa).

Na przykład wiele firm oferuje plan 401(k). 401(k) to kwalifikowany plan emerytalny sponsorowany przez pracodawcę, w którym uprawnieni pracownicy mogą wpłacać składki za odroczenie wynagrodzenia. Zyski w 401(k) są naliczane na podstawie podatku odroczonego. Plan emerytalny 403(b) jest porównywalny z planem 401(k), ale jest przeznaczony specjalnie dla pracowników szkół publicznych, organizacji zwolnionych z podatku i niektórych ministrów. Plan 457 to plan emerytalny oferowany pracownikom stanowym i samorządowym.

Najczęstszymi inwestycjami oferowanymi w planach 401(k) są fundusze inwestycyjne. 403(b) pozwala pracownikom zainwestować w finansowany z podatków plan rentowy lub wyznaczone konto Roth.

Możesz również zdecydować się na oszczędzanie na emeryturę za pośrednictwem IRA,. jeśli Twój pracodawca nie oferuje planu emerytalnego, lub możesz użyć go, aby zaoszczędzić dodatkową kwotę na emeryturę ponad pieniądze zaoszczędzone w planie sponsorowanym przez pracodawcę. Podobnie jak w przypadku 401(k), oszczędzający na emeryturę mogą korzystać z oszczędności z tytułu podatku odroczonego w tradycyjnej IRA.

##Przegląd najważniejszych wydarzeń

• Ustawa o opiece zdrowotnej z 2020 r. rozszerzyła zdolność Medicare do objęcia leczeniem i usługami osób dotkniętych COVID-19.

• Pracodawcy płacą również 1,45%.

• Pracownicy powinni również rozważyć potrącenie pieniędzy z ich wynagrodzenia w celu sfinansowania swojej emerytury za pośrednictwem planu sponsorowanego przez pracodawcę lub IRA.

• Podatek Medicare dla osób samozatrudnionych wynosi 2,9%, aby pokryć zarówno część pracownika, jak i pracodawcy.

• Medicare jest finansowany z podatku od wynagrodzeń w wysokości 1,45% od pierwszych 200 000 USD wynagrodzenia pracownika. Pracownicy, których zarobki przekraczają 200 000 USD, podlegają również dodatkowemu podatkowi na ubezpieczenie zdrowotne w wysokości 0,9%.

##FAQ

Dlaczego muszę płacić podatek Medicare?

Opłacenie podatku Medicare umożliwia teraz uzyskanie tańszego ubezpieczenia w przyszłości. Na przykład Amerykanie, którzy płacili odpowiednie podatki przez całą swoją karierę, często kwalifikują się do bezpłatnych składek na Medicare Część A.

Jaka część mojej wypłaty trafia na podatek Medicare?

Podatek od wynagrodzeń na Medicare wynosi 1,45% od pierwszych 200 000 USD wynagrodzenia pracownika. Jeśli zarobisz więcej niż 200 000 $, zapłacisz również 0,9% dodatkowy podatek Medicare. Nie tylko Ty płacisz podatek Medicare. Pracodawcy płacą również 1,45%. Jeśli jesteś samozatrudniony, Twoja stawka podatku Medicare wyniesie 2,9%, aby pokryć zarówno część pracownika, jak i pracodawcy.