Investor's wiki

Kontrola społeczna

Kontrola społeczna

Co to jest audyt spo艂eczny?

Audyt spo艂eczny to formalny przegl膮d dzia艂a艅 firmy, procedur i kodeksu post臋powania w zakresie odpowiedzialno艣ci spo艂ecznej i wp艂ywu firmy na spo艂ecze艅stwo. Audyt spo艂eczny to ocena tego, jak dobrze firma realizuje swoje cele lub wska藕niki odpowiedzialno艣ci spo艂ecznej.

Zrozumienie audytu spo艂ecznego

Najlepiej by艂oby, gdyby firmy d膮偶y艂y do zachowania r贸wnowagi mi臋dzy rentowno艣ci膮 a odpowiedzialno艣ci膮 spo艂eczn膮. Audyt spo艂eczny to wewn臋trzne badanie wp艂ywu danej firmy na spo艂ecze艅stwo. Audyt pomaga firmom okre艣li膰, czy osi膮gaj膮 swoje cele, kt贸re mog膮 obejmowa膰 mierzalne cele i punkty odniesienia. Audyt spo艂eczny s艂u偶y firmie jako spos贸b na sprawdzenie, czy podejmowane dzia艂ania s膮 odbierane pozytywnie czy negatywnie i odnosi te informacje do og贸lnego wizerunku firmy.

W dobie spo艂ecznej odpowiedzialno艣ci biznesu od korporacji cz臋sto oczekuje si臋 dostarczania warto艣ci konsumentom i udzia艂owcom, a tak偶e spe艂niania norm 艣rodowiskowych i spo艂ecznych. Audyty spo艂eczne mog膮 pom贸c firmom w tworzeniu, ulepszaniu i utrzymywaniu pozytywnego wizerunku public relations. W wielu firmach dobra percepcja spo艂eczna pomaga budowa膰 pozytywny wizerunek firmy i ostatecznie zmniejszy膰 negatywny wp艂yw z艂ej prasy na zarobki.

Pozycje zbadane w audycie spo艂ecznym

Zakres audytu spo艂ecznego mo偶e by膰 r贸偶ny i mie膰 szeroki zakres. Ocena mo偶e obejmowa膰 odpowiedzialno艣膰 spo艂eczn膮 i publiczn膮, ale tak偶e traktowanie pracownik贸w. Niekt贸re wytyczne i tematy, kt贸re sk艂adaj膮 si臋 na audyt spo艂eczny, obejmuj膮:

  • Wp艂yw na 艣rodowisko wynikaj膮cy z dzia艂alno艣ci firmy

  • Przejrzysto艣膰 w zg艂aszaniu wszelkich kwestii dotycz膮cych wp艂ywu na spo艂ecze艅stwo lub 艣rodowisko.

  • Przejrzysto艣膰 ksi臋gowa i finansowa

  • Rozw贸j Wsp贸lnoty i wk艂ady finansowe

  • Datki charytatywne

  • Wolontariat pracownik贸w

  • Zu偶ycie energii lub wp艂yw na 艣lad w臋glowy

  • 艢rodowisko pracy, w tym bezpiecze艅stwo, wolne od n臋kania i r贸wne szanse

  • Wynagrodzenie i 艣wiadczenia pracownicze

  • Praktyki niedyskryminacyjne

  • R贸偶norodno艣膰

Nie ma standardu dla pozycji obj臋tych audytem spo艂ecznym. Audyty spo艂eczne s膮 opcjonalne, co oznacza, 偶e firmy mog膮 wybra膰, czy opublikowa膰 wyniki publicznie, czy te偶 wykorzysta膰 je tylko wewn臋trznie.

Elastyczno艣膰 zwi膮zana z audytami spo艂ecznymi umo偶liwia firmom rozszerzenie lub zaw臋偶enie zakresu w oparciu o ich cele. Podczas gdy jedna firma mo偶e chcie膰 zrozumie膰 wp艂yw, jaki wywiera na okre艣lone miasto lub miasto, inne firmy mog膮 zdecydowa膰 si臋 na rozszerzenie zakresu audytu na ca艂y stan, kraj lub na ca艂ym 艣wiecie.

Przyk艂ad audytu spo艂ecznego

Salesforce.com (CRM) to firma z listy Fortune 500 i jedna z najwi臋kszych firm zajmuj膮cych si臋 oprogramowaniem dla przedsi臋biorstw w Stanach Zjednoczonych. W ramach audytu i oceny spo艂ecznej firma stara艂a si臋 wykorzystywa膰 w 100% energi臋 odnawialn膮 na ca艂ym 艣wiecie. Firma zamieszcza na swojej stronie internetowej informacje o swoich ustaleniach, w tym coroczny raport o wp艂ywie na interesariuszy . Poni偶ej fragment raportu z 2017 roku.

Poprzez ci膮g艂e d膮偶enie do osi膮gania i przekraczania standard贸w odpowiedzialno艣ci spo艂ecznej firmy mog膮 z czasem poprawi膰 sw贸j wizerunek spo艂eczny; audyty spo艂eczne pomagaj膮 firmom osi膮gn膮膰 r贸wnowag臋 mi臋dzy zyskami a etyk膮.

Wed艂ug strony internetowej firmy, Salesforce by艂a jedn膮 z pierwszych firm dzia艂aj膮cych w chmurze, kt贸re zobowi膮za艂y si臋 do zasilania wszystkich operacji centrum danych energi膮 odnawialn膮. Poni偶ej znajduje si臋 wykres z raportu firmy dla interesariuszy pokazuj膮cy, na jakim poziomie firma stoi w swoim celu, jakim jest 100% energia odnawialna.

Wykorzystanie wynik贸w audytu spo艂ecznego

Poniewa偶 audyty spo艂eczne s膮 dobrowolne, wszelkie ujawnienie wynik贸w opinii publicznej jest r贸wnie偶 dobrowolne. Podczas gdy pozytywne wyniki mog膮 zosta膰 ujawnione, negatywne wyniki mog膮 by膰 przechowywane wewn臋trznie i wykorzystywane do identyfikacji potencjalnych ulepsze艅, kt贸re mog膮 sprawi膰, 偶e wyniki nast臋pnego audytu spo艂ecznego b臋d膮 bardziej korzystne.

Na przyk艂ad firma mo偶e dowiedzie膰 si臋 poprzez swoj膮 ocen臋, 偶e nie by艂a odpowiednio zaanga偶owana w dzia艂alno艣膰 charytatywn膮 w spo艂eczno艣ci. W rezultacie kadra kierownicza firmy mo偶e podejmowa膰 inicjatywy maj膮ce wymierne cele, maj膮ce na celu zwi臋kszenie zaanga偶owania spo艂eczno艣ci. Dzia艂ania mog膮 by膰 monitorowane i analizowane podczas nast臋pnego audytu spo艂ecznego.

Poprzez ci膮g艂e d膮偶enie do spe艂niania i przekraczania standard贸w odpowiedzialno艣ci spo艂ecznej, firma mo偶e z czasem poprawi膰 sw贸j wizerunek publiczny. Kr贸tko m贸wi膮c, audyty spo艂eczne pomagaj膮 firmom osi膮gn膮膰 r贸wnowag臋 mi臋dzy zyskami a etyk膮.

Przegl膮d najwa偶niejszych wydarze艅

  • W idealnym przypadku firmy staraj膮 si臋 zachowa膰 r贸wnowag臋 mi臋dzy rentowno艣ci膮 a odpowiedzialno艣ci膮 spo艂eczn膮.

  • Audyt spo艂eczny to ocena tego, jak dobrze firma realizuje swoje cele lub wyznaczniki spo艂ecznej odpowiedzialno艣ci.

  • Audyt spo艂eczny to formalny przegl膮d dzia艂a艅 firmy, procedur i kodeksu post臋powania w zakresie odpowiedzialno艣ci spo艂ecznej i wp艂ywu firmy na spo艂ecze艅stwo.