brüt

Brüt Artış Nedir?

Brüt artış, alıcının ödemeye borçlu olacağı gelir vergilerini karşılamak için bir ödemeye eklenen ek para miktarıdır.

Brüt artış en çok yönetici tazminat planlarında görülür. Örneğin, bir şirket, bir yöneticinin yer değiştirme masraflarını artı maaş ödemesine borçlu olunacak beklenen gelir vergilerini dengelemek için bir brüt ödemeyi kabul edebilir.

Bir Brüt Toplama Nasıl Çalışır?

Bir maaş çekini brüt etmek, esasen bir maaş çekini hesaplamaktır, ancak bunun tersidir. Genellikle, çalışanlara başlangıçta kesintilerin kesildiği (vergiler, emeklilik katkıları ve sosyal güvenlik gibi) brüt maaş tutarı ödenir ve çalışanlara kalan kısım net ücret olarak ödenir. Brüt bir durumda, istenen net ücret önceden düzenlenir ve brüt, istenen net ücretin çalışana verilmesini sağlamak için yeterince artırılır.

Bir uygulama olarak, brüt toplama çoğunlukla yer değiştirme masraflarının geri ödenmesi veya yıl sonu ikramiyeleri gibi bir kerelik ödemeler için yapılır. Bir şirketin hesaplama yöntemine bağlı olarak, bir çalışanın yine de ek bir vergi borcu olabilir.

Gerçekte, hasılat yapmak çoğunlukla bir anlambilim meselesidir. Vergi stopajı öncesi brüt ödeme yerine, yalnızca bir çalışanın maaşını eve götüren ödeme olarak yeniden ifade eder. Bazı şirketler, özellikle üst düzey yöneticileri ve diğer yüksek ücretli çalışanları tazmin ederken brüt yöntemi tercih ediyor. Teknik, finansal raporlama sırasında maaş giderlerini kısmen gizleyebilir.

Brüt Toplama Örneği

Örnek olarak, gelir vergisi oranı %20 olan bir çalışanına yıllık 100.000 ABD Doları net maaş teklif eden bir şirketi düşünün. Kazanç elde etmenin formülü şu şekildedir:

• Brüt ücret = net ücret / (1 - vergi oranı)

İşveren, gelir üzerinden ödenmesi gereken %20'yi hesaba katmak için çalışana ödenen maaşı brüt olarak 125.000 ABD Dolarına çıkarmalıdır - çünkü 125.000 ABD Doları x (1 - 0.20) = 100.000 ABD Doları.

Büyük Tartışma

2008 mali krizinin ışığında, yönetici maaşlarının daha fazla inceleme altına alınmasıyla, brüt maaş, yöneticilere ödeme yapmak için giderek daha popüler bir yol olarak büyüdü. Şirketler, mali tablolarında açıkça görülmeden yönetici maaşını %30 veya daha fazla verimli bir şekilde artırabilir, çünkü bu beyanlar yalnızca çalışanların ne kadar net olduğunu gösterir.

Bununla birlikte, birkaç şirket, korkunç ve tartışmalı sonuçlarla iğrenç taktikler kullanmak için manşetlerde bulundu. 2005 yılında danışmanlık firması Towers Perrin, şirketlerin %77'sinin yönetim değiştirirken, ayrılan yöneticiler için kıdem tazminatı paketlerini artırdığını ortaya koyan bir araştırma yaptı. Böyle bir şirket, 2005 yılında Procter & Gamble tarafından satın alınan Gillette idi. Gillette'in görevden ayrılan CEO'su James Kilts,. kıdem tazminatı paketinde 13 milyon dolar brüt ödeme aldı.

Ek olarak, gig ekonomisinin, evden çalışmanın (WFH) ve girişimciliğin yükselişiyle birlikte, tam zamanlı çalışmaya ek olarak birden fazla gelir akışını içerdiğinden bireyin toplam geliri bilinmediğinden brütleşmeyi belirlemek zordur. Meslekler.

Öne Çıkanlar

• Brüt, alıcının ödemeye borçlu olacağı gelir vergilerini karşılamak için bir ödemeye eklenen ek para miktarıdır.

• Brüt toplama, yönetici tazminatını oynamak için de kullanılabilir. Birkaç şirket, korkunç ve tartışmalı sonuçları olan iğrenç taktikler kullanmak için manşetlerde bulundu.

• Brüt toplama, çoğunlukla, yer değiştirme masrafları veya ikramiyeler için geri ödemeler gibi bir kerelik ödemeler için yapılır.