Investor's wiki

Leikstjóri Rotation

Leikstjóri Rotation

Hvað er leikstjóri snúningur?

Skipting stjórnarmanna er ferli til að takmarka starfstíma stjórnarmanna fyrirtækja og láta þá víkja úr stöðum sínum. Stefna varðandi stjórnarskipti, eða skiptingu stjórnarmanna, getur verið innifalin í stjórnarstefnu fyrirtækja eða stofnsamningum.

Stefna félagsins gæti tilgreint kjörtímabilið sem hver meðlimur getur gegnt sem og fjölda stjórnarmanna sem verða endurkjörnir á hverju ári.

Skipting stjórnarmanna getur einnig verið ferli til að skipta stjórnarmönnum á milli ýmissa nefnda eða skipting stjórnarformanns.

Skilningur á snúningi leikstjóra

Sérhvert opinbert fyrirtæki þarf að hafa stjórn , sem er hópur kjörinna einstaklinga sem bera ábyrgð á að koma fram fyrir hönd hluthafa fyrirtækisins.

Hlutverk stjórnar er að móta stefnu um eftirlit og stjórnun fyrirtækja ásamt því að aðstoða stjórnendur fyrirtækisins við að taka skynsamlegar ákvarðanir varðandi hvers kyns vandamál sem fyrirtækið gæti staðið frammi fyrir.

Það er engin alhliða eða almenn stefna um stjórnarhætti fyrirtækja og stjórnarskipti. Stjórnir fyrirtækja verða að vega kosti og galla þess að skipta á meðlimum sínum.

Dæmigerð stefna um stjórnarskipti gæti kveðið á um að ákveðinn fjöldi stjórnarmanna muni „hætta störfum eftir skiptum“ - víkja stöður sínar - og skilja þá eftir opna fyrir nýja stjórnarsetu á hverju tilteknu tímabili.

Þeir stjórnarmenn sem lengst hafa starfað verða með í hópnum til að láta af störfum eftir skipti. Stjórnarmenn eru venjulega kosnir á ársfundi félagsins.

Ástæður fyrir skiptingu leikstjóra

Það eru ýmsar ástæður fyrir því að fyrirtæki skiptast á stjórnarmönnum og ferlið hefur sína kosti og galla.

Skipting stjórnarmanna hjálpar til við að þróa sterka stjórnarhætti fyrirtækja. Stjórnarhættir fela í sér að setja stefnu fyrirtækja, reglur og ályktanir sem ná yfir hegðun fyrirtækja. Eitt af markmiðum góðra stjórnarhátta er að hafa gagnsætt ferli sem felur í sér sett af reglum og eftirliti.

samfélaginu með umhverfisábyrgð, siðferðilegri hegðun og borgaravitund.

Ef fyrirtæki bregðast við stjórnarháttum og þegnskylduábyrgð, gæti framkvæmdastjórn og stjórn fundið fyrir reiði hluthafa sinna.

Ef þú átt hlutabréf í fyrirtæki er þér heimilt að taka þátt í atkvæðagreiðslu stjórnarmanna á aðalfundi félags.

Verðbréfa- og kauphallarnefndin (SEC) er alríkisstofnun sem ber ábyrgð á að viðhalda sanngjarnri og skipulegri starfsemi markaða á sama tíma og hún er ákærð fyrir að vernda fjárfesta. Árið 2015 lýsti þáverandi framkvæmdastjóri, Luis A. Aguilar hjá SEC, í ræðu mikilvægi stjórnarmanna fyrirtækja.

"Að lokum geta gæði innviða fyrirtækjastjórnunar veitt glugga inn í skilvirkni eftirlits stjórnar með fyrirtækinu til hagsbóta fyrir hluthafa og heilsu fyrirtækis til lengri tíma litið."

Skipting leikstjóra hjálpar einnig til við að draga úr rótum, hagsmunaárekstrum og hvetja til nýrrar forystu.

Ókostir við snúning leikstjóra

Hins vegar er ókostur við stjórnarskipti að það getur veikt þekkingu og reynslustig stjórnarmanna fyrirtækja. Stjórnarmenn með langan starfstíma þekkja reksturinn oft vel, sem þýðir að þeir hafa leitt fyrirtækið í gegnum góða og slæma tíma.

Annar ókostur við snúning er að það gæti ýtt undir skammtímahorfur og of áhættusöm hegðun; Hins vegar, fyrirtæki sem takmarka skiptin við lítinn hóp hjálpa til við að draga úr þessum ókostum þar sem meirihluti stjórnarmanna yrði áfram til að hjálpa til við að viðhalda jafnvægi og veita reynslu.

Frammistaða stjórnar er stöðugt í tilraunum. Hins vegar er engin stöðluð stefna um stjórnarhætti fyrirtækja eða stjórnarskipti. Fyrirtæki verða að ákveða hvaða áhrif stjórnarmenn þeirra hafa á félagið og hluthafa þess.

##Hápunktar

  • Skipting stjórnarmanna er ferli til að takmarka starfstíma stjórnarmanna fyrirtækja og láta þá víkja úr stöðum sínum.

  • Skipting stjórnarmanna hjálpar til við að draga úr rótum, hvetja til nýrrar forystu og þróa öfluga stjórnarhætti fyrirtækja.

  • Stefna varðandi skiptingu stjórnarmanna, eða skiptingu stjórnarmanna, getur verið sett í stofnsamþykktir hlutafélags.

  • Þegar stjórnarmaður hættir störfum, geta hluthafar kosið hann aftur.

  • Ráðningar stjórnarmanna eru venjulega ákveðnar á aðalfundi félags.

##Algengar spurningar

Hvað þýðir það að hætta störfum með skiptum?

Að láta af störfum eftir skipti þýðir að stjórnartíð stjórnarmanns í opinberu fyrirtæki verður að ljúka og skiptast á með öðrum einstaklingi. stefnurnar verða mismunandi fyrir hvert fyrirtæki þar sem fyrirtæki mun útlista skiptireglur sínar; þó almennt leiðir það til þess að ákveðnir stjórnarmenn víkja stöðu sína til að rýma fyrir nýjum stjórnarmönnum.

Er hægt að endurráða stjórnarmann eftir að skipti lýkur?

Já, stjórnarmaður getur verið endurráðinn eftir að skipti lýkur; nákvæmar reglur eru hins vegar í höndum félagsins að ákveða. Félag getur ákveðið að stjórnarmaður verði endurráðinn með atkvæðum hluthafa.

Hvað eru stjórnendur sem ekki eru til skiptis?

Stjórnarmenn án skipta eru þeir sem ekki eru í framboði til starfsloka eftir skipti. Þessir stjórnarmenn eru venjulega ekki kosnir af hluthöfum heldur fá stöðu sína í gegnum samþykktir félags. Kjörtímabil þeirra er venjulega fast eða varanlegt.