공인 직원 복리후생 전문가

CEBS(공인 복리후생 전문가) 지정이란 무엇입니까?

CEBS(공인 직원 복리후생 전문가)는 직원 복리후생 패키지를 관리하는 사람들이 취득하는 전문직입니다. 이 지정은 펜실베니아 대학교 의 와튼 스쿨 과 캐나다의 댈하우지 대학교에서 개발한 커리큘럼과 함께 International Foundation of Employee Benefit Plans에서 부여합니다.

CEBS(Certified Employee Benefit Specialist) 지정 이해

CEBS 후보자는 GBA(Group Benefits Associate) 및 RPA(Retirement Plans Associate) 지정이라는 두 가지 관련 자격 증명에서 가져온 5개의 핵심 과정을 완료해야 합니다. GBA는 건강 및 기타 그룹 혜택을 관리할 사람들을 위해 고안되었습니다. RPA는 확정급여제도 와 확정기여 제도 를 가지고 일하는 사람들을 위한 자격증입니다 . 응시자는 각 과정을 마친 후 100문항의 시험을 치러야 합니다. CEBS 프로그램은 완료하는 데 일반적으로 3년이 걸립니다 .

CEBS 후보자는 독립적으로 공부하거나 온라인 수업에 등록하거나 대면 수업에 등록할 수 있습니다. 자료는 인쇄물 및 디지털 형식으로 제공됩니다.미국과 캐나다는 규정이 다르기 때문에 해당 국가의 학생들은 다른 과정 자료를 접하게 됩니다. 예를 들어, 미국 학생은 ACA(Affordable Care Act) 를 공부하고 캐나다 전문가는 해당 국가의 보편적 의료 보장 시스템을 공부합니다.

CEBS의 실제 사례

고용주의 관점에서 CEBS 전문가는 직원에게 직장의 매력을 향상시켜 인재 확보와 유지에 모두 기여할 수 있습니다. CEBS 커리큘럼에는 다양한 혜택 계획과 관련된 재정적 위험을 관리하는 방법, 할인된 현금 흐름 분석을 사용하여 계획의 예상 비용을 추정하는 방법, 그룹 보험의 초기 가격을 평가하는 방법 과 같은 다양한 기술이 포함됩니다. 제품.

CEBS 전문가는 또한 고용주의 퇴직 계획 관리와 관련하여 상당한 기여를 할 수 있습니다. 이 역할을 준비하기 위해 CEBS 커리큘럼은 직원 이익 공유 계획을 설계하는 방법, 재무 보고 요구 사항을 준수하는 방법, 기업 개편과 같은 특수 상황을 탐색하는 방법 및 세금 효율성을 장려하는 방법과 같은 퇴직 관련 기술을 가르칩니다. 효과적인 기업 지배 구조.

하이라이트

• CEBS 응시자는 각각 고유한 시험이 있는 5개의 과정을 이수해야 합니다.

• CEBS는 직원 복리후생을 관리하는 전문가를 위한 전문 명칭입니다.

• CEBS 지정이 적용되는 두 가지 주요 영역은 그룹 건강 및 기타 혜택 플랜과 퇴직 혜택 패키지 입니다