세대 차이

세대차이란?

세대차이란 서로 다른 두 세대의 구성원들이 갖고 있는 신념과 행동을 구분하는 간극을 의미한다. 보다 구체적으로, 세대 차이는 젊은 세대와 노인 세대 구성원이 나타내는 생각, 행동 및 취향의 차이를 설명하는 데 사용할 수 있습니다.

차이점은 정치, 가치, 대중 문화 및 기타 영역에 있을 수 있습니다. 세대 차이는 역사의 모든 기간에 걸쳐 만연해 있었지만 이러한 차이의 폭은 20세기와 21세기에 더 커졌습니다.

세대 차이 이해하기

세대차이는 기업에서 큰 역할을 합니다. 이는 다른 그룹에 제품을 판매하기 위해 회사가 해당 그룹에 속한 개인의 요구와 견해 사이에서 균형을 이루는 방법을 찾아야 하기 때문입니다. 기업은 비즈니스 주기 와 수익 에 영향을 미칠 수 있는 고객 기반 의 변화하는 인구 통계 및 성별을 알고 있어야 합니다 .

세대차이라는 용어는 1960년대에 처음 사용되었습니다. 그 기간 동안 1946년에서 1964년 사이에 태어난 베이비 붐 세대는 믿음과 의견에서 부모와 멀어지고 있었습니다.

사회 학자들은 명명법을 사용하여 다른 세대 세그먼트를 나타냅니다. 예를 들어, 1996년에서 2012년 사이에 태어난 Z세대 구성원은 평생 디지털 기술과 함께 살았기 때문에 " 디지털 네이티브 "라고 불립니다.

대조적으로, 기성 세대 구성원은 " 디지털 이민자 "라고 불리며 기술의 개인적인 사용에 덜 편안함을 느끼는 경향이 있습니다. 결과적으로 기술 회사는 각 연령 그룹에 따라 제품을 다르게 판매합니다.

세대 세그먼트는 다른 핸들로 이동합니다. 가장 큰 세대는 "라디오 베이비"라고도 합니다. 침묵하는 세대는 "전통주의자"라고도 불립니다. 베이비붐 세대는 '나' 세대라고도 불린다.

세대 구분 방법

현재 살아있는 세대는 다음과 같은 6가지 주요 그룹으로 나뉩니다.

1 밀레니얼 세대

1세대 Z

각 세대는 토착어, 기술적 영향, 직장 태도, 일반 의식 및 생활 방식과 관련하여 고유한 특성을 가지고 있습니다.

최고의 세대

대공황 과 제2차 세계 대전 생존자로서 그들은 미국을 경제 및 군사 강국으로 만드는 데 중요한 역할을 했습니다 . 이 그룹은 애국심, 팀워크 및 추진력으로 정의됩니다. 그들은 1901년에서 1927년 사이에 태어났습니다.

조용한 세대

1928년에서 1945년 사이에 태어난 무성세대의 선배들은 한국에서 싸웠고, 젊은 세대는 엘비스와 초기 로큰롤에 맞춰 춤을 추며 민권운동의 지도부를 형성했다. 베이비 붐 세대보다 더 전통적이고 규칙을 준수하는 그들은 이 그룹에 대한 잘못된 명칭일 수 있지만 전통주의 세대라고도 합니다.

베이비 붐 세대

그들은 사회 경제적 평등이 증가하는 것을 목격했으며 정치, 전쟁, 사회 정의에 대한 서로 다른 견해로 국가가 분열되면서 성인이 되었습니다. 붐 세대는 1960년대와 1970년대에 민권 운동과 여성 운동과 함께 미국 역사상 가장 큰 사회적 변화에 참여했습니다.

X세대

1965년에서 1980년 사이에 태어난 X세대는 새로운 기술과 정치적, 제도적 무능함 속에서 성장했습니다. 그들은 워터게이트, 스리마일 아일랜드, 이란 인질 위기를 목격했습니다. 그러나 그들은 또한 주요 기술 발전을 관찰했습니다. 등사기는 고속 복사기로 발전했고 팩스기는 이메일로 바뀌었습니다. 무거운 덧셈 기계는 휴대용 계산기로 대체되었고 컴퓨터는 크기와 처리 속도가 줄어들었습니다.

밀레니얼 세대

1981년에서 1996년 사이에 태어난 밀레니얼 세대는 항상 케이블 TV, 호출기, 자동 응답기, 노트북 컴퓨터 및 비디오 게임을 알고 있었습니다. 실시간 미디어 및 커뮤니케이션의 기술 발전으로 인해 즉각성에 대한 기대가 높아졌습니다. 그들은 인터넷 이전과 이후의 세상에서 성장의 간극을 메워주는 세대입니다.

그들은 또한 1999년 콜럼바인 고등학교 총격 사건과 9월 9일 테러와 같은 사건과 같은 어린 시절의 말할 수 없는 비극을 보았습니다. 2001년 11월 11일. 밀레니얼 세대는 2008년 대공황 으로 큰 타격을 받아 장기적으로 재정 전망이 나빠졌습니다.

X세대와 밀레니얼 세대의 경계에서 태어난 사람들을 X-엔니얼이라고 부르기도 합니다.

Z세대

Z세대는 1997년에서 2012년 사이에 태어난 밀레니얼 세대 이후의 세대입니다. 이 세대는 청년기, 10대, 어린이로 구성됩니다. 이것은 이메일, 즉각적인 정보 액세스 또는 휴대 전화가 없는 세상을 알지 못하고 인터넷을 생활의 사실로 여기고 성장한 1세대입니다.

Z세대 집단은 밀레니얼 세대보다 이민자의 자녀일 가능성이 더 높습니다. 각각 22% 대 14%.

Z세대는 재정적으로 잘할 것으로 예상되었고, 강한 경제에서 성년이 되었습니다. 2020년의 경제 위기는 그 안정성을 뒤집었고 그 다음은 아직 결정되지 않았습니다. 이 세대는 인종 및 민족적으로 다양하며 사회적, 정책적 신념 면에서 밀레니얼 세대와 유사합니다. 두 세대 모두 진보적이며 사회적 평등과 기후 변화의 중요성을 믿습니다.

특별 고려 사항

마케팅 해야 하는지 아는 데 중요 합니다. 첫 번째 단계는 비즈니스에서 제공하는 제품 또는 서비스와 대상 고객 을 이해하는 것 입니다. 거기에서 고정 관념을 포함하지 않고 가장 좋은 마케팅 방법을 배우는 것이 성공의 중요한 단계입니다.

기업은 정체성에 충실해야 합니다. 예를 들어 회사가 힙하거나 젊다고 인식되지 않는다면 Z세대에 마케팅하기 위해 힙하거나 젊은 용어를 사용하는 것은 사실이 아닌 것으로 간주되어 역효과를 일으킬 수 있습니다.

밀레니얼과 베이비붐 세대가 가장 큰 세대입니다.

베이비 붐 세대는 또한 가장 부유한 반면 밀레니얼 세대는 중년에 도달하고 더 많은 부를 갖게 될 것입니다. 이러한 유형의 세대 특성을 이해하면 마케팅에 도움이 됩니다. 또한 특정 시점에서 이러한 세대가 필요로 하는 것이 무엇인지 아는 것이 도움이 될 것입니다.

예를 들어, 베이비 붐 세대는 은퇴를 앞두고 있거나 은퇴하기 때문에 은퇴의 측면이 제품 마케팅에 도움이 될 수 있습니다. 밀레니얼 세대는 20대 중반에서 40대로 상당히 젊기 때문에 집이나 첫 차를 사거나 가족을 꾸리는 것과 같은 주제를 다루는 것이 매력적일 수 있습니다.

또한 기업은 마케팅할 위치를 알아야 합니다. 베이비 붐 세대는 스마트폰이나 인터넷이 없는 시대에 성장했습니다. 많은 사람들이 기술에 정통하지만 여전히 실제 신문을 읽고 케이블 TV를 시청합니다. 베이비 붐 세대를 대상으로 마케팅하는 경우 고려해야 할 영역일 수 있습니다.

반면 Z세대는 스마트폰과 태블릿을 손에 들고 자랐으므로 디지털 마케팅은 현명한 움직임이 될 것입니다.

세대 차이 FAQ

세대차이란?

세대차이란 한 세대와 다음 세대를 구분하는 사상, 신념, 이념을 말합니다. 여기에는 정치, 비즈니스, 인종 및 대중 문화에 대한 신념이 포함될 수 있습니다.

세대차의 원인은?

세대차이는 단순히 한 세대가 성장한 시대의 나이와 세계 상황이 원인이다. 예를 들어, 제2차 세계 대전 중에 자란 사람들의 믿음과 인식은 1960년대에 자란 사람들과 다를 수 있습니다.

세대차를 무엇이라고 하나요?

다른 세대 격차 중 일부는 전통주의자, 베이비 붐 세대, X세대, 밀레니얼, Z세대입니다.

세대차이는 더 이상 격차가 아니다?

이 주제에 대해 많은 연구가 수행되었습니다. 사람들은 다른 시기에 태어났기 때문에 항상 다른 세대가 있을 것입니다. 마찬가지로 세상과 사회는 항상 변화하고 있으며, 이는 자신이 성장한 시기에 따라 본의 아니게 개인에 대한 인식을 변화시킬 것입니다. 연구에 따르면 세대 간 차이가 최소화됩니다. 개인차도 사회경제적 요인과 마찬가지로 중요한 역할을 합니다.

세대 차이를 어떻게 메울 수 있습니까?

직장의 특정 상황에서 세대 간 격차를 메울 수 있는 방법이 있습니다. 다세대 팀워크를 장려하는 것도 하나의 전술입니다. 작업이 이루어지는 곳(사무실 대 원격)보다 작업 품질의 중요성을 강조하는 것과 같은 명확한 문화적 가치를 창출하는 것은 또 다른 문제입니다. 모든 개인을 위해 작동하는 많은 커뮤니케이션 채널을 통합하고, 멘토링 프로그램을 구성하고, 무엇보다 존중을 강조하는 것도 유용한 도구입니다.

결론

세대차이란 정치, 종교, 사회, 대중문화에 대한 신념이 서로 다른 세대 사이에 존재하는 것으로 구성된다. 이러한 신념은 각 세대에 속한 개인이 성장한 세계의 상태에 의해 형성됩니다.

기업은 종종 제품을 성공적으로 만들고 마케팅할 수 있도록 다양한 세대를 이해하려고 노력합니다. 기업은 또한 이러한 차이점을 이해하여 직원 간의 세대 차이를 좁혀 응집력 있고 효율적인 작업장을 구축하기를 희망합니다.

##하이라이트

개인의 세대차이는 연령대가 다른 사람들 사이에서 관찰되는 세계관과 행동의 차이를 설명하는 데 사용할 수 있습니다.
기업은 종종 제품과 서비스를 더 잘 만들고 마케팅하기 위해 각 세대의 다양한 특성을 이해하는 것을 목표로 합니다.
사업주는 다양한 기법을 사용하여 직장 내 세대차를 줄이기 위해 노력합니다.
현재 살아있는 세대는 위대한 세대, 침묵하는 세대, 베이비붐 세대, X세대, 밀레니얼 세대, Z세대입니다.
세대차이는 세대 코호트가 다른 생각과 세계관을 갖고 있는 것으로 정의한다.