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2006 का पेंशन संरक्षण अधिनियम412(i) योजनाअग्रिम वित्त पोषित पेंशन योजनाअंडरफंड पेंशन योजनाअनफंडेड पेंशन योजनाआवंटित लाभआस्थगित लाभ साझा योजना (DPSP)एक मुश्त रक़मएकीकृत पेंशन योजनाओंटारियो शिक्षक' पेंशन योजना बोर्ड (ओटीपीपीबी)ओवरफंडेड पेंशन योजनाकनाडा पेंशन योजना (सीपीपी)कल्याण और पेंशन योजना प्रकटीकरण अधिनियम (WPPDA)कुल स्तर लागत विधिकेओघ योजनाकेंद्रीय भविष्य निधि (सीपीएफ)कॉर्पोरेट पेंशन योजनाखरीदी गई सेवागारंटीड न्यूनतम पेंशन (जीएमपी)देयता प्रेरित निवेश (LDI)धन खरीद पेंशन योजनानकद शेष पेंशन योजनानिकासी क्रेडिटनिकासी लाभनॉर्वे की सरकारी पेंशन निधि (GPFN)पंजीकृत पेंशन योजना (आरपीपी)परिभाषित-लाभ योजनापिछली सेवापूरी तरह से वित्त पोषितपे-एज़-यू-गो पेंशन प्लानपेंशनपेंशन अधिकतमकरणपेंशन की कमीपेंशन जोखिम हस्तांतरणपेंशन योग्य सेवापेंशन योजनापेंशन लाभ के लिए उपलब्ध शुद्ध संपत्ति में परिवर्तन का विवरणपेंशन लाभ गारंटी निगम (PBGC)पेंशन विकल्पपेंशन समायोजन (पीए)पेंशन समायोजन उत्क्रमण (PAR)पेंशन स्तंभफ्लैट बेनिफिट फॉर्मूलाबीमांकिक मूल्यांकनयूनिट बेनिफिट फॉर्मूलायोजना प्रबंधकराष्ट्रीय पेंशन आरक्षित निधि (एनपीआरएफ)लाभ आवंटन विधिवर्तमान सेवा लाभवर्ष की अधिकतम पेंशन योग्य आय (वाईएमपीई)वित्त पोषित स्थितिविरासत लागतवेतन कटौती सरलीकृत कर्मचारी पेंशन योजना (SARSEP)शिक्षक सेवानिवृत्ति प्रणाली (TRS)सरकारी पेंशन निवेश कोष (जापान)स्थानापन्न दरस्व-निवेशित व्यक्तिगत पेंशन (एसआईपीपी)
